我和丈夫徐某婚后生育兩個孩子,女兒6歲,兒子4歲。之后夫妻感情破裂,我們均同意離婚,但在兩個孩子的撫養權問題上爭執不下。徐某認為自己是公司副總,月薪近10萬元,能夠給予孩子更好的物質生活,希望我們一人撫養一個孩子。而我認為,徐某常年忙于工作,對孩子的生活和學習漠不關心,孩子跟著他生活,肯定不利于孩子的健康成長。我雖然經濟收入不及徐某,可也是一名大學老師,而且孩子的日常生活一直由我照料,我完全有能力撫養好兩個孩子。請問,若就此打官司,我可以獲得兩個孩子的撫養權嗎?
《中華人民共和國民法典》第一千零八十四條第三款規定:離婚后,不滿2周歲的子女,以由母親直接撫養為原則。已滿2周歲的子女,父母雙方對撫養問題協議不成的,由人民法院根據雙方的具體情況,按照最有利于未成年子女的原則判決。子女已滿8周歲的,應當尊重其真實意愿。所謂“雙方的具體情況”,就是雙方的撫養能力和條件,一般包括雙方的思想品質、生活作風、文化素質、經濟條件、身體健康狀況、與子女感情、陪伴子女的時間和精力、居住環境等。物質條件好只是有利于子女身心健康的一個外在量化條件,并不一定有利于子女利益最大化,一些非物質的撫養能力和條件,比如陪伴時間、父母的幫助等更重要。需要通過對物質條件和非物質條件等因素的對比,綜合判斷子女隨哪一方生活才最有利于子女的健康成長。……