“五堅持五融合”推動黨紀學(xué)習(xí)教育走深走實

吉林省農(nóng)村信用社聯(lián)合社黨委把開展黨紀學(xué)習(xí)教育作為重要政治任務(wù)，認真落實中央、省委決策部署，準確把握“學(xué)紀、知紀、明紀、守紀”的目標要求，把實的導(dǎo)向、實的要求、實的作風(fēng)貫穿全過程，確保黨紀學(xué)習(xí)教育在吉林農(nóng)信系統(tǒng)走深走實、見行見效。

堅持以上率下，推動黨紀學(xué)習(xí)教育與組織生活深度融合。省聯(lián)社黨委將黨紀學(xué)習(xí)教育作為規(guī)范組織生活的重要載體，注重融入日常、抓在經(jīng)常。一是深化“五學(xué)”聯(lián)動。結(jié)合系統(tǒng)點多面廣、黨員分散的實際情況，通過以上率下引領(lǐng)學(xué)、研討交流深入學(xué)、搭建平臺輔助學(xué)、專題培訓(xùn)解讀學(xué)、正反典型對照學(xué)“五學(xué)聯(lián)動”抓實理論武裝，全面覆蓋所屬各級黨組織和黨員干部。二是突出示范引領(lǐng)。緊扣《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》逐章逐條學(xué)，深入領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于全面加強黨的紀律建設(shè)的重要論述，依托專題讀書班、理論學(xué)習(xí)中心組等開展學(xué)習(xí)10次，帶動所屬52家行社黨委開展學(xué)習(xí)453次，基層黨支部利用“三會一課”、主題黨日等開展學(xué)習(xí)3524次。黨委書記和班子成員帶頭講紀律黨課，深入支部聯(lián)系點和一線網(wǎng)點解讀輔導(dǎo)5次。三是強化氛圍營造。舉辦吉林農(nóng)信系統(tǒng)黨紀學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)班，采取視頻會議、云端課堂等方式，線上線下相結(jié)合覆蓋黨員干部19693人次。在內(nèi)網(wǎng)專欄跟進推送“每日一課”、學(xué)思導(dǎo)圖、基層動態(tài)等119條，印發(fā)工作簡報3期，營造“時時受教育、處處是課堂”的濃厚氛圍。

堅持求實求效，推動黨紀學(xué)習(xí)教育與作風(fēng)建設(shè)深度融合。省聯(lián)社黨委將黨紀學(xué)習(xí)教育作為全面深化作風(fēng)建設(shè)的重要契機，推動落到實處、取得實效。一是聚焦減負賦能。制定《整治形式主義為基層減負的實施辦法》，明確精文減會、壓縮報表、解決過度“留痕”等17項措施，明確不舉辦慶典、表彰等帶有文藝表演的活動，積極建設(shè)數(shù)據(jù)分析和智能自助報表平臺，減輕基層負擔(dān)，把更多精力投入到經(jīng)營發(fā)展上。二是聚焦問需解難。黨委班子成員深入14家行社、17個一線網(wǎng)點、7家企業(yè)問需問計、現(xiàn)場解難。持續(xù)深入開展“千名行長進萬企”等專項活動，全系統(tǒng)2048名支行長走訪對接各類主體20.8萬戶，累計授信3.06萬戶、金額264.3億元。依托“農(nóng)信之聲”平臺及時回應(yīng)解決關(guān)于輪值休假、業(yè)務(wù)流程簡化、營業(yè)時間優(yōu)化等訴求268條，不斷提升員工、客戶的獲得感。三是聚焦嚴督實導(dǎo)。黨紀學(xué)習(xí)教育工作專班圍繞黨紀學(xué)習(xí)教育、巡視整改情況，隨機調(diào)研15家行社、30個黨支部，與60名黨員“一對一”談話交流，面對面指導(dǎo)幫助解決突出問題，確保廣大黨員干部不走過場、真學(xué)真用。

堅持源頭施治，推動黨紀學(xué)習(xí)教育與風(fēng)險防控深度融合。省聯(lián)社黨委將黨紀學(xué)習(xí)教育作為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手，確保監(jiān)督常態(tài)、管理長效。一是抓好“關(guān)鍵少數(shù)”。開展省聯(lián)社黨委書記與下級“一把手”集體監(jiān)督談話，在全系統(tǒng)建立“一把手”廉情報告制度，層層推動“一把手”紀法宣講、助廉承諾，切實提升對“關(guān)鍵少數(shù)”監(jiān)督的針對性、質(zhì)效性。二是抓好以案促學(xué)。組織開展《懺悔錄》學(xué)習(xí)、觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等警示教育活動1393次，組織廣大黨員干部圍繞剖析金融、國企等領(lǐng)域典型案例開展研討1149次，進一步增強黨員干部的廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想防線。三是抓好懲防并舉。開展不良清收“四冰”行動和風(fēng)險處置“突圍戰(zhàn)”，啟動“內(nèi)控合規(guī)建設(shè)年”活動，先后制定員工違規(guī)行為管理辦法、業(yè)務(wù)風(fēng)險管理辦法等9項制度，舉辦合規(guī)知識競賽，提升全員合規(guī)意識，牢牢守住風(fēng)險底線。充分運用“內(nèi)部審計+系統(tǒng)巡察+紀檢監(jiān)察”聯(lián)合聯(lián)動排查模式，加大問責(zé)力度，在嚴管干部過程中營造勤勉干事、擔(dān)當干事、激情干事的良好氛圍。

堅持問題導(dǎo)向，推動黨紀學(xué)習(xí)教育與巡視整改深度融合。省聯(lián)社黨委將黨紀學(xué)習(xí)教育作為推動巡視整改的重要標尺，做到上下貫通、整改有力。一是增強政治自覺。認真對照省委巡視反饋要求和問題清單，舉一反三，注重從組織架構(gòu)、制度流程、責(zé)任落實等不同層面制定整改措施，將整改任務(wù)層層分解，形成上下一體、條抓塊統(tǒng)、部門聯(lián)動的“1+52”整改工作格局。二是壓實政治責(zé)任。成立巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組，同步設(shè)立巡視整改領(lǐng)導(dǎo)“三人小組”，兩級黨委書記帶頭領(lǐng)辦1—2個重點難點問題，班子成員同步抓好分管條線和包保單位整改任務(wù)，省聯(lián)社先后召開3次協(xié)調(diào)調(diào)度會、3次黨委會、6次“三人小組”會，有序有力推動巡視整改。三是強化從嚴從實。嚴格工作標準，制定責(zé)任分工方案，實行臺賬式和銷號式管理，累計下發(fā)督辦函23次，做到不留盲區(qū)、不留死角，保證改到位、改徹底。

堅持學(xué)以致用，推動黨紀學(xué)習(xí)教育與高質(zhì)量發(fā)展深度融合。省聯(lián)社黨委將黨紀學(xué)習(xí)教育作為高質(zhì)量發(fā)展的重要推動力量，力促成果轉(zhuǎn)化、落地見效。一是聚力改革發(fā)展。聚焦“改革化險、提質(zhì)增效”，穩(wěn)字當頭 ，不等不靠，將體制“大改革”與機制“小改革”結(jié)合起來，推動兩級組織架構(gòu)“瘦身健體”，精簡總部1259人充實到一線營銷隊伍；起草《關(guān)于嚴格落實過緊日子要求的通知》，全方位推動降本增效；深入推進“人才強企”工程，上半年，累計引進知名高校應(yīng)屆畢業(yè)生98人，聚焦政治能力和專業(yè)能力提升培訓(xùn)1.4萬余人次。二是聚力實體經(jīng)濟。制定《關(guān)于以自身高質(zhì)量建設(shè)助力吉林經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的指導(dǎo)意見》，提升金融服務(wù)質(zhì)效。創(chuàng)新“黨建+金融”工作模式，選派94名干部到地方政府、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）掛職鍛煉，深化銀政合作，助力經(jīng)濟發(fā)展。三是聚力鄉(xiāng)村振興。著力打造“鄉(xiāng)村振興主辦行”和服務(wù)“三農(nóng)”主力軍，開發(fā)上線“吉農(nóng)經(jīng)管平臺”“吉快金融”等重點業(yè)務(wù)系統(tǒng)，為各類主體精準注入“金融活水”。截至目前，已實現(xiàn)全省9241個行政村“整村授信”100%全覆蓋，預(yù)授信113.5萬戶、金額937.7億元。

（作者單位：吉林省農(nóng)村信用社聯(lián)合社黨群工作部）

責(zé)任編輯/王若拙