摘要:新媒體背景下,信息傳播方式發生了深刻變革,對高職院校的人才培養工作提出了新的要求。本研究綜合運用文獻分析、實踐調查等方法,闡述了“1+X證書”證書制度的人才培養工作理念,然后分析了當前高職院校“1+X證書”人才培養工作存在的問題。
研究發現,“1+X證書”制度作為高職院校培養人才的一種新模式,在提升學生的職業技能、就業競爭力等方面起著非常重要的作用。高職院校作為培養技術技能人才的搖籃,找準培養定位、突出自身優勢,制定科學的人才培養模式,構建合適的培養體系,是培養優秀技術技能人才的必要保障。然而,在新媒體背景下,信息傳播速度日益加快,教學環境發生了很大變化,高職院校“1+X證書”人才培養工作還存在不少問題,如教學方式方法較為落后,新媒體運用不足;課程設置與市場需求脫節,缺乏針對性;師資力量薄弱,缺乏實踐經驗;校企合作不夠深入,缺乏產數融合等。
基于此,本研究提出了創新教學方式方法、重構模塊化課程體系、創新“一軸六驅五協同”人才培養模式等優化策略。這些策略的實施有助于提升高職院校“1+X證書”人才培養質量和水平,培養出更多符合新媒體時代需求的高素質技術技能人才。通過本文的研究,期望為高職院校“1+X證書”人才培養工作的優化提供有益的參考和借鑒。
關鍵詞:新媒體;高職院校;“1+X證書”;人才培養;優化
中圖分類號:G712 文獻標志碼:A 文章編號:1674-8883(2024)08-0173-03
課題項目:本論文為2023年度……