福建長絲織造產業凸顯“科技 時尚 綠色”特色

黃瀟瑾　孔清

2024年是全面貫徹落實黨的二十大精神的關鍵之年，是深入實施“十四五”規劃的攻堅之年。為深度把握行業發展走勢，了解福建省長絲織造產業集群和重點企業的生產經營狀況、面臨的主要問題及對相關政策和行業服務的需求和建議，日前，中國長絲織造協會第二調研組在副會長黃瀟瑾的帶領下，一行四人實地調研走訪了福建省廈門市，晉江市龍湖鎮、英林鎮和金井鎮等地方的17家長絲織造和相關企業。

調研亮點：

支持“數智”轉型，規范優化用工模式

1.集群充分支持“數智”轉型，企業老舊設備淘汰改造步伐加快。

黨的二十大報告指出，實施產業基礎再造工程和重大技術裝備攻關工程，支持專精特新企業發展，推動制造業向高端化、智能化、綠色化發展。在此背景下，長絲織造企業更加重視“高智綠”，積極發展長絲織造新質生產力。

調研了解到，多家企業正在分批次置換新設備，新設備的最高轉速、所配備的開口機構、電控系統等都較為先進，自動化程度高，利于產品開發、生產的同時也更加節能。有企業購置了最新的津田駒8200噴水織機、豐田等進口織機；一些企業也積極選擇國產設備，如日佳、海佳的織機以及牛牌的龍頭等。企業表示國產設備的各項性能正在不斷優化，特別是在高速穩定、節能環保、品種適用性方面已比較成熟，與進口設備不相上下。調研過程中不難發現，自動穿經機已逐步深入行業，永固、百川、信誠等企業都使用了海弘的自動穿經機，有效提高了生產效率，節省勞動用工。部分企業還建立了織造車間的智能倉儲、物流運輸、自動落布AGV小車跨樓層無人運輸、烘干+AI智能驗布等，有效提升車間數字化、智能化水平。

政府也緊扣“高質量”發展主題，采取相關行動。晉江工信局成立了“數智化產業聯盟”，邀請專家現場指導紡織企業在技術改造上的難點痛點，并提出解決方案。晉江政府也積極出臺各項政策，鼓勵企業淘汰落后設備，推動技術改造和升級，助力企業“數智”轉型。

2.產品研發升級，長絲織造“流行面料”市場空間廣闊。

本次調研走訪了向興、遠大、華懋等14家織造企業，通過對產品品種的調研發現，20D錦綸面料是比較暢銷的品類，質地輕薄，在多個領域有廣泛應用；7D高密度錦綸面料也十分火熱，既做到了輕量又具備優異的耐磨防撕裂性能，制成的羽絨服外料“薄如蟬翼”且整體時尚高級。企業表示，塔絲隆、CORDURA?面料、單向導濕面料、原液著色面料等集差別化、綠色化、功能化、時尚化和個性化于一體的特色“流行面料”深受消費者青睞。從產品需求端來看，防曬類服飾、工裝及戶外衣等面料當前需求呈現上升態勢。

福建省的長絲織造產業集群發展較早、基礎相對較好，產品研發工作成果顯著，有些企業依靠對原料的持續開發，有的則源于多年積累的織造經驗，有的基于對染色后整理等技術的深度研究，還有的得益于企業產業鏈優勢或訂單式生產，能夠上下游配合開發新產品。總體來說，企業深知“自研+創新”才是企業長久發展的立足之本，“同質化的競爭毫無意義，要走專精特新之路”，像永固、百川等均已獲得專精特新小巨人企業稱號。

為深度了解下游服裝市場趨勢，調研組也走訪了柒牌、勁霸、七匹狼3家男裝品牌企業。在實體店鋪和工廠參觀中，調研小組發現2024年新款男裝無論是夾克、風衣等休閑裝還是襯衫、西服等正裝都大量使用了化纖長絲面料，而且質感獨特、款式新穎，如色織面料、高支高密小提花面料、挺括襯衫面料或者薄款透氣涼感面料等。店鋪負責人表示，當下不僅僅是女裝，化纖長絲面料制成的男裝也十分暢銷，產品不僅時尚還兼具功能性，附加值得以大大提升。

3.綠色發展才是硬道理，含“綠”量帶動面料含“金”量持續提升。

黨的二十大報告提出，要加快發展方式綠色轉型，深入推進環境污染防治，積極穩妥推進碳達峰碳中和。化纖長絲織造是重點用水行業之一，提高用水效率、強化水效對標達標、加強示范引領、促進節水工作等對行業綠色發展至關重要。本次調研的福建省長絲織造企業在噴水污水處理及中水回用問題上充分重視，基本是企業自建污水處理廠，保證污水100%處理，大部分企業中水100%回用，部分企業80%—90%回用，有較好的處理效果。

福建省要求園區、企業污水零排放，最終以固體污泥的形式回收處理。企業噴水織機污水處理方式以絮凝氣浮+生化處理+過濾為主，企業對水質的要求比較高，像遠大等企業正在研究紫外線滅菌的處理方式。另外，調研小組觀察到大部分企業都建設了光伏發電，可以實現綠色環保、可持續的能源供應，這是踐行雙碳目標的有利途徑，而且降低了企業成本。

除了綠色生產之外，百川等企業還專注于綠色產品研發，著力提高產品附加值，提升面料含“金”量。企業使用回收PET瓶制成再生滌綸長絲，采用原液著色技術，年產6萬噸色絲，有1000多種基礎色。企業負責人表示，百川使用自己的綠色原料，已形成年產1億米再生免染紡織品的生產規模，成為集科技、低碳、綠色于一體的再生無水著色紡織品示范基地，向全球客戶提供高品質綠色創新面料產品。

4.規范優化用工模式成為企業長遠發展的關鍵決策。

本次調研發現，福建的長絲織造企業基本都施行三班工作制，部分企業是兩班和三班兩種，員工可以根據自身情況靈活選擇，工廠員工年齡平均在40歲左右。企業表示，紡織作為勞動力需求高的行業，更要不斷改善員工福利待遇，優化職工生產生活質量，始終堅持“以人為本”的企業發展觀，詮釋新時代企業的責任與擔當，擦亮勞動關系和諧企業的金字招牌。此外，調研小組發現工廠看臺率明顯提升，平均每人可看70臺左右設備，這得益于三點優勢：一是工廠基本都是熟練工，加之企業會定期開展職工技能培訓，不斷提升員工專業素質；二是設備的自動化程度和穩定性大幅提高；三是所用化纖原料質量普遍提升。

發展建議：

永葆創新、重視投入產出比

在全球經濟新周期的宏觀背景下，“高質量發展”“新質生產力”成為激活經濟發展新動能的重要任務，這意味著傳統產業的發展面臨著機遇和挑戰。本次調研中，企業在新階段的發展中面臨一些難點，總結如下：

1.企業普遍反映產品銷量可觀，內銷訂單較多，工廠織機基本滿開，但利潤偏低。影響利潤的原因，一方面是伴隨產能產量的快速增長，行業內部競爭加劇；另一方面是隨著信息化程度的提高，生產成本越來越公開透明，促使下游客戶壓低價格。有外貿企業表示，東南亞國家對低端產品需求量大，但利潤微薄；出口歐美的訂單能保持一定利潤，但訂單量有下降趨勢。

2.福建企業普遍重視創新，在管理、品牌、技術、產品、經營、文化、服務上持續創新，以贏得客戶對產品的認可度。也有部分做常規產品的企業反映，產品同質化競爭嚴重，研發難度大、成本高。

福建的長絲織造企業總體發展比較領先，一些有實力、管理能力強的企業正在擴產。向興已在當地建廠投產，達勝、信誠等企業則將新產能轉移到四川、江西等地，帶動當地長絲織造產業的快速發展。

現階段，企業要更加重視“質”的提升，更加關注投入和產出的效率，可以先從兩個方面入手：

1.產品要創新。一方面要加大原創產品設計，提高差別化、綠色化、功能化、時尚化和個性化特色產品的設計比例，深耕細分領域，走穩專精特新發展之路；另一方面要提升產品的檔次和附加值，進行專利申請與保護，保護企業核心價值。企業需積極投入新技術、引進新設備或對原有設備進行改造、置換，為產品研發提供基本支持，同時也可以降低能耗、水耗和原料消耗等成本。

2.堅持走綠色發展之路。綠色發展是中國新發展理念的重要組成部分，是高質量發展的底色。長絲織造企業要從綠色環保原料應用、綠色新產品開發、綠色生產技術研究等方面持續發力，提質增效。同時要積極申報綠色工廠，這是未來企業含“綠”量認證的重要方式，百川、永固等均已獲評綠色工廠稱號。綠色工廠企業擁有環保免檢、冬季不限產、綠色信貸、稅收優惠、政策支持、資金獎勵等一系列優勢。

培育出優秀的民營企業，離不開“晉江經驗”的深遠影響，也得益于晉江敢為天下先的改革創新精神。習近平總書記在總結“晉江經驗”時提出，“做大做強企業，最根本的是要在企業體制、機制、技術和管理創新上下功夫”“民營企業要踐行新發展理念”“堅守主業、做強實業，自覺走高質量發展路子”。

通過本次實地調研發現，良好的政企互動是“晉江經驗”的生動實踐。在晉江發展進程中，政府始終認真當好“引路人、推車手、服務員”三種角色，踐行“不叫不到、隨叫隨到、服務周到、說到做到”服務理念，持續深化“親而有度、清而有為”政商關系，講誠信、守契約，以有為政府更好服務有效市場。福建的長絲織造企業正是在這樣的環境下生存發展，才一直在行業中保持領先地位。