王一波

近年來,浠水縣始終以“富民、強村、興農”為目標,聚焦“五個紅色”,全力推進丁司垱鎮孟家沖村紅色美麗村莊提檔升級,助力建強村黨支部戰斗堡壘、提升整體人居環境、優化基礎設施建設、壯大村級集體經濟,實現了較好的經濟效益、社會效益和生態效益。
以謀為先,上下聯動,擘畫建設“新藍圖”。堅持高位謀劃。縣、鄉、村三級組建工作專班,遴選高水平設計團隊,制定高標準實施方案,省市縣相關領導多次到孟家沖村調研指導試點工作,提出工作要求。堅持調研先行。邀請張體學的大兒子張牢生、小兒子張小平等家屬重走紅色路,對項目提出建設性意見。組織設計師、鎮村干部和村民代表先后到紅安、麻城、黃州等地考察學習,開拓視野、學習先進。堅持集思廣益。落實群眾主體,做群眾想要的規劃,先后組織召開群眾會、院子會35場次,走訪群眾102戶,征求吸納群眾意見,共同修訂項目規劃,形成了“三基地兩示范”的總體方案。
美化環境,強化治理,鋪展建設“新畫卷”。黨建引領“構圖”。孟家沖村實施“紅色堡壘創建”工程,以支部建設為核心,完善軟硬件設施,將黨員群眾服務中心搬遷至政治生活館東側,與游客接待中心相鄰,做優村級事務、便民服務、游客接待等統籌協調,同時選優配強村“兩委”干部,加強政治素養和業務培訓,將支部建成群眾信賴、擁護的堅強堡壘。先鋒模范“塑形”。推行共產黨員戶掛牌和黨員包戶制度,落實無職黨員設崗定責、積分管理制度,黨員帶頭拆除自家豬欄,清理房前屋后亂搭亂建,全村共拆除老舊危房、豬圈、牛欄、旱廁32間。每季度開展黨員評先評優、“道德模范”“十星級文明戶”等評選活動。對評比活動進行公示,建立長效激勵機制,激發群眾參與熱情。群策群力“著色”。成立“五會一隊”,發揮“紅管家”作用,村里的泥匠、瓦匠、電工、木工等有勞力的村民自發成立施工隊伍,投工投勞,修整當家塘3口,修繕水利設施1.3公里,安裝路燈20盞等,節約30%的建設成本。建立“共同締造積分超市”,以“掙積分”的方式提升村民建設美麗家園的積極性,實現村民自我管理、自我服務和自我提高,真正讓建設效果人人共評,建設成果人人共享。
文旅融合,持續增收,激發建設“新動能”。引進發展動能。孟家沖村采取“村企聯合、資源整合、文旅融合”等形式,引進市場主體,成立湖北天之景文旅發展有限公司,投資1000萬元發展特色文旅產業。激發內生動能。鼓勵村民自發開辦民宿、農家樂,共建紅色文旅示范帶。將黨員政治生活體驗館、浠蘄邊革命根據地指揮部、張體學文化廣場等紅色景點串珠成線,進一步增強內在聯系和系統性。匯聚人才動能。積極發揮鄉賢資源優勢,先后引進本村退役軍人段德意、鄉賢孟世彬回鄉創業,立足山林資源,發展德意桃園、泰春山生態桃園等特色種植基地,帶動農戶18戶43人實現家門口就業,共享“青山”帶來的“金山”,實現“生態”與“發展”共贏。
如今的孟家沖村,正描繪著一幅文化濃、產業旺、環境美的美麗新畫卷,昔日“十家就有九家窮”的老區落后村就此搖身一變,成為了“桃花開遍孟家沖,恰似丹霞染嶺紅;那是英雄鮮血化,五星閃耀映長空”的全國紅色美麗村莊。
(作者單位:浠水縣委組織部)