弘揚文明“主旋律”奏響實踐“大合唱”
——江蘇農墾集團南通有限公司新時代文明實踐的探索

陳飛（江蘇農墾集團南通有限公司）

一、具體做法

（一）盤活陣地資源，解決“在哪做”的問題

一是盤活存量。整合公司職工活動中心、黨建活動室、道德講堂、圖書室、宣傳欄等陣地資源，以新時代文明實踐統一標識，形成集文體活動、教育培訓、宣傳展示、志愿者孵化等功能于一體的固定實踐場所。二是創造增量。將農墾歷史與文明實踐有機融合，建設“新時代文明實踐暨公司歷史展廳”，通過展板、展示柜、網絡電視、互動設備，全方位展現了公司的發展歷史和新時代文明實踐風采。2021年初展廳使用以來，實現了數千人次的使用，組織了100余次參觀學習，成為宣傳展示新思想和農墾文化的重要窗口。三是用好變量。運用好互聯網這個最大變量，整合公司門戶網站、微信公眾號、LED顯示屏等新媒體資源，推進媒體融合發展，實時公布新時代文明實踐“菜單”，大力宣傳公司新時代文明實踐活動開展情況。

（二）打造五大平臺，解決“怎么做”的問題

一是理論宣傳平臺。自主編印分發《新時代應知應會手冊》，緊扣公司實際，把與職工群眾密切相關的方針政策講清楚。開展理論宣講活動，深入田間地頭、生產一線、社區廣場等地，采取互動式、微宣講等方式，把新思想化為口頭語、家常話送到職工群眾身邊。二是文明風尚平臺。開展道德講堂活動，邀請感動中國人物“磨刀老人”吳錦泉宣講先進事跡。常態化開展道德風尚、保護環境等活動。三是文體服務平臺。積極推動公司、社區、學校等單位各類體育活動場所向職工群眾免費開放。成立書畫、攝影、舞蹈3個專業協會及羽毛球、籃球、五子棋等7支興趣隊伍。邀請離退休干部、勞模、老職工等講述農墾歷史、農墾故事，弘揚農墾精神。四是科技普法平臺。結對支援如皋市長江鎮經濟薄弱村、啟東市合作鎮農業薄弱村，開展“農技送鄉”活動。廣泛開展“法治宣傳周”“安全生產月”等普法活動，普及權益保護、安全生產等方面法律知識。五是奉獻社會平臺。連續10年，共計向南通開發區慈善總會捐款498萬元，定向支持屬地江海街道扶貧助困。公司干部職工長期資助10多個困難家庭和個人，踴躍參加“一日捐”及各類專項募捐活動。

（三）開展志愿服務，解決“誰來做”的問題

2020年5月，南通市文明辦為公司志愿服務隊授旗，成立了“蘇墾南通公司‘莫文隋’志愿服務大隊”。公司迅速整合人員隊伍，在服務大隊下組建了理論宣傳、文明風尚、科技惠農、文化惠民、體育健康、愛心行動、平安法治7支分隊。注冊志愿者從最初的10多人發展到了116人，公司95%的干部職工注冊成為志愿者。2020年6月至今，相繼組織了慈善“愛心粥”、關愛留守兒童、光盤公益行、徒步行·撿垃圾等志愿服務活動。2022年，公司開展各類志愿服務活動80余次，參與志愿者500多人次，服務職工群眾2000多人次，服務時長3000多小時。2023年2月，中央電視臺“朝聞天下”欄目以《榜樣的力量 雷鋒精神熠熠生輝》為題報道“愛心粥”志愿服務活動。

二、工作成效

（一）黨的創新理論廣泛傳播

發揮新時代文明實踐貼近職工群眾的優勢，通過對象化互動式的宣傳，把黨的好理論、好政策、好故事、好經驗“既春風化雨，又潤物無聲”地送入尋常百姓家。用通俗易懂的語言宣講新思想、中國式現代化、黨的二十大精神，說職工群眾愛聽并且能聽懂的話，讓他們感受到鮮活思想的可親可近，潛移默化中增進職工群眾對中國共產黨和中國特色社會主義的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同。

（二）職工群眾獲得感不斷增強

服務職工群眾貴在落地落實，要讓他們體會到實實在在的幸福感、獲得感。新時代文明實踐工作更好地打通了服務職工群眾的“最后一公里”。一方面，通過整合各類資源，建設新時代文明實踐所，為職工群眾學習、工作、生活、鍛煉提供了硬件支持，更好滿足了職工群眾日益增長的精神文化需求。另一方面，通過建設志愿服務隊，融入職工群眾，常態化開展各類志愿服務活動，為職工群眾辦實事、做好事、解難題，真正將服務做到職工群眾心坎兒上。

（三）黨員干部綜合素質持續提升

公司黨員干部以主人翁的姿態參與到新時代文明實踐活動，極大地提升了大局意識、奉獻意識，更加自覺地將自身成長與社會進步、公司發展結合起來。公司的新時代文明實踐活動始終將服務發展、奉獻社會作為重要內容，動員和激勵廣大黨員干部干事創業、擔當作為，公司內部“干在實處、走在前列”的氛圍日益濃厚，公司高質量發展進程顯著加快。近年來，公司多次被集團公司評為“先進企業”“突出貢獻企業”。

三、幾點感悟

（一）思想引領是新時代文明實踐的“出發點”

新時代文明實踐首要任務是讓習近平新時代中國特色社會主義思想這一黨的創新理論“飛入尋常百姓家”。要牢牢把握這條主線，提綱挈領，教育引導職工群眾堅定理想信念，把職工群眾緊緊凝聚在以習近平同志為核心的黨中央周圍。用中國特色社會主義思想、社會主義文化牢牢占領國有企業思想文化陣地，動員和激勵廣大職工群眾積極投身新時代中國特色社會主義偉大實踐。

（二）整合資源是新時代文明實踐的“切入點”

陣地建設是新時代文明實踐的關鍵一環，但不能把文明實踐所建設成為面子工程、形象工程。要注重利用現有平臺、陣地和閑置資源，加強整合、統籌兼顧，避免資源浪費、勞民傷財。要以新時代文明實踐為主線，更好地整合文化活動中心、黨員活動室、職工之家等內部陣地資源，整合道德講堂、文化協會、體育隊伍等活動資源，整合內部融媒體、展覽館、“學習強國”等宣傳平臺，并通過完善的工作制度、管理制度、考核制度，確保各類資源發揮最大效能。

（三）做好服務是新時代文明實踐的“落腳點”

新時代文明實踐主要形式是志愿服務，主要參與者是志愿者。要避免出現“重陣地、輕服務”“重硬件、輕軟件”的問題。要始終繃緊“為職工群眾服務”這根弦，加強志愿服務隊伍建設，提升服務能力，從增量和提質方面下足功夫。要聚焦職工群眾所思所想所盼，精準對接職工群眾需求，從具體事情入手，一件接著一件辦，提供讓職工群眾滿意的志愿服務，有效地聚民心、暖人心、筑同心。