強化企業會計財務管理內部控制的阻力研究

摘 要：有效的會計財務管理內部控制能夠確保企業信息的精確度和全面性，對商業運營和擴展產生穩定的正向影響，能夠在很大程度上提高企業經濟效益，加強企業財務風險管理，為企業未來的發展提供良好條件。但是在實際工作中，很多企業對會計財務管理內部控制并不重視，存在一定程度上的問題，阻礙了企業會計財務管理內部控制的有效實施。本文主要分析了當前我國企業會計財務管理內部控制中存在的阻力因素，并提出了強化措施。

關鍵詞：企業會計財務管理；內部控制；阻力因素；強化措施

引言

在經濟全球化的今天，企業要想在激烈的市場競爭中求得生存和發展，就必須要重視會計財務管理內部控制。在新時期下，企業要想實現自身的可持續發展，企業對財務內部控制的管理和監督必須被予以足夠的優先級，這是實質性提高公司財務管理水平和增進經濟效益的必要條件。然而，當前在我國許多公司對于財務管理內部控制流程的關注度顯然不足，還存在著一定的問題。這些問題嚴重阻礙了企業會計財務管理內部控制工作的有效進行。因此，相關單位需要對會計財務管理內部控制工作予以足夠的重視，在實際工作中采取有效措施來強化企業會計財務管理內部控制工作，使其能夠充分發揮出自身作用，為企業的持續進步塑造優越環境。

一、強化企業會計財務管理內部控制的重要性

當前企業發展過程中，企業內部的財務管理工作存在很多問題，在很大程度上影響了企業的發展，對公司未來的進步造成了逆向影響。加強財務管理內部控制工作，可以在公司內部實施全面和系統的財務監管，這樣能提升公司的財務管理能力，并在較大范圍內增進經濟效益，推動公司的運營發展。同時，通過加強財務內部控制的管理工作，可以有效地避免公司的財務危機，從而使公司的運營發展更加健全和穩固。加強財務內部控制的管理工作，可以對企業內部的財務資源和物資進行有效的監督和調配，從而避免出現資金流失、物資浪費等現象，有效提高企業經營管理水平。強化會計財務管理內部控制工作能夠有效提高會計人員的素質水平，保證會計工作的質量和效率。另外，強化會計財務管理內部控制工作能夠對內部進行嚴格管控和監督，提高工作人員的工作責任心和使命感，進一步提高工作質量。

二、企業會計財務管理內部控制的阻力分析

（一）企業財務管理觀念和風險意識淡薄

公司財務管理內部控制中存在的一個關鍵問題是公司對財務管理的理念和風險感知的淡薄，其主要體現在以下幾個方面：第一，公司的財務人員對財務管理內部控制的理解并不全面，缺少對財務管理內部控制的認識和關注，因此對公司財務管理的正確理解和把握不足，忽略了其重要性，這對財務管理的有效實施很不利。第二，企業會計財務管理人員缺乏較高的專業素質。由于我國市場經濟的快速發展和不斷深入，企業面臨的市場環境也越來越復雜，給企業帶來了一定程度上的挑戰，而目前我國企業會計財務管理人員的專業素質不高，難以應對市場環境中存在的各種風險。第三，部分企業管理層不重視會計財務管理內部控制工作，在很大程度上阻礙了企業會計財務管理內部控制工作的有效開展。

（二）內部控制制度不完善

在企業經營管理過程中，建立完善的內部控制制度是對企業會計財務管理內部控制的一項重要內容。但眾多公司在財務管理內部控制流程制度上確實存在某些問題，不夠完善，在執行過程中沒有充分發揮作用，嚴重影響了內部控制效果。在具體工作中，許多公司對財務管理內部控制流程的理解并不充足，未將其視為關鍵環節而且沒有建立健全的制度，也沒有形成有效的執行機制。而且在實際工作中，很多企業沒有建立完善的會計財務管理內部控制制度，使得公司內部信息流動不順暢，各個部門之間缺乏高效的協同工作機制，出現信息傳遞不及時、不完整等現象。

（三）內控制度設計存在缺陷

在企業會計財務管理內部控制工作中，制度設計的完善程度會對內部控制的效果產生重要影響。而在實際工作中，很多企業存在制度設計不合理、不完善等問題，這將嚴重阻礙內部控制工作的有效實施。部分企業對內部控制工作重視程度不夠，對內控制度的重要性認識不足，導致其對內控制度設計不重視，缺乏相應的監督和管理，而為了提升自身經濟效益，盲目追求企業規模和發展速度，忽視了內部控制制度的建立和完善，導致內部控制制度無法起到應有的作用。此外，在實際工作中，很多企業在內控制度建設過程中忽視了風險評估和應對措施的建設，導致內控制度存在一定缺陷。比如，一些企業在進行財務風險評估時過于簡單和隨意，缺乏相應的風險應對措施，這對內部控制的效果產生了不利影響。

（四）內控制度的執行力不強

在企業經營發展過程中，內部控制制度是企業生產經營活動的重要保障，也是企業內部各項工作有效開展的重要依據。但是，當前很多企業在內控制度方面并不重視，出現了管理人員對內控制度不重視、不了解的情況，導致企業的內控制度不能夠有效落實。內部監管執行的不足主要反映在兩個方面：一方面是對公司內部監管制度的理解不足，公司的管理層對于建立內部監管制度的工作并未給予足夠的重視；另一方面是管理層對內控制度的執行力度不夠。只有加強對管理層和全體員工的培訓，提升管理層和全體員工對內控制度重要性的認識，提升管理層及全體員工對內部審查的認知程度，才能有效推進企業財務管理內部控制工作的落實。

（五）企業的考核機制不健全

企業的考核機制是保證企業會計財務管理內部控制有效實施的關鍵要素，也是提高企業會計財務管理內部控制效率的核心保證。但是，目前很多企業的考核機制不健全，存在著很多問題。在考核指標方面，許多公司未能依據自身具體情況構建出科學合適的考核標準。企業內部會計財務管理內部控制的開展需要根據企業的經營發展目標和具體情況制定出適合本企業的考核指標，但一些企業在制定考核指標時不能根據自身實際情況進行，而是照搬其他企業的考核指標，造成考核結果與實際情況不符，這對企業會計財務管理內部控制效率產生重要影響。

三、強化企業會計與財務管理內控阻力的有效

措施

（一）加強風險管理，強化風險控制意識

一是要重視對會計財務管理人員的培訓，加強對其職業道德教育和職業素養培養，使其能夠樹立起良好的風險意識和風險防控意識。通過開展培訓來使財務管理人員能夠提高自身的業務水平，從而在工作中能夠準確把握財務管理工作中存在的各種風險，并制定出相應的應對措施，同時還能夠不斷提高自身的職業道德水平，從而有效控制財務管理風險。

二是要重視對會計財務管理人員業務技能方面的培訓，使其能夠熟練掌握財務會計業務處理流程和方法。通過培訓來使會計財務管理人員掌握企業的會計核算、財務管理等方面的知識，使其能夠準確把握企業生產經營狀況，從而在工作中能夠通過對財務信息進行有效分析來及時發現其中存在的問題，并及時采取相應措施來解決。

三是要加強對會計財務管理人員職業道德素養方面的培養。通過培養來使會計財務管理人員樹立起良好的職業道德素養，從而能夠在工作中嚴格遵守各項法律法規，避免出現違規違紀行為，能夠按照相關規定來對各項業務進行處理，同時還能夠保證工作的公開透明性，減少因舞弊行為而引發的各種風險。

（二）構建完善的財務管理內控機制

企業會計財務管理內部控制需要從以下幾個方面入手，構建完善的財務管理內控機制：首先，要建立健全的企業財務管理內部控制制度，完善企業內部控制體系。完善財務內控機制，可以對公司財務運作的各環節施加有效的管控，以實現對企業經濟行為的適度監管，避免出現會計舞弊現象，有效降低企業資金風險，為企業長遠發展提供有力支持。其次，要重視內部控制的宣傳和培訓工作。通過開展培訓活動，讓會計人員充分認識到財務管理內控的重要性和必要性，讓他們意識到會計財務內控對于企業發展的重要作用。最后，要加強對會計人員職業道德素養的培養。只有在良好的職業道德環境下，才能保證會計人員能夠公正、客觀地處理業務問題。要不斷提高會計人員的綜合素質和職業素養，使他們能夠具備專業的職業判斷能力和風險意識?？傊髽I會計財務管理內部控制需要從多個方面入手，借助增強財務管理內控體系的構建，可以提升企業財務運作的效率，從而助力公司持續穩健地成長。

（三）優化內控制度設計

在企業內部，為優化管理效能，財務管理內控機制的構建是企業的關鍵步驟，是實現企業既定目標，以健全的會計財務管理制度為基礎，對其進行不斷完善的一種過程。通過對內部控制制度的不斷完善，能夠對企業會計財務管理的各個方面進行有效控制，避免出現財務風險。很多企業在制度設計過程中并不重視內控制度的有效性以及合理性，缺乏完善的內控制度體系和相應的評價機制。這些問題嚴重影響了內控制度實施效果。因此，在設計內部控制制度時要結合企業實際情況進行，充分考慮企業發展實際需求和相關法律法規要求，對內部控制制度進行優化完善。在制度設計時要注重全面性、協調性和合理性，充分發揮內部控制制度的積極作用。另外，企業會計財務管理內部控制制度設計時要重視崗位職責，并且要明確各個部門之間的職責權限，從而讓各個部門之間相互協調配合，構建統一的財務監管體系，為財務管理內部控制的順暢推進創造有利環境。

（四）提升內控制度執行力

財務管理內部控制的運行健全是企業操作管理行動的根本保證，同時也構成了企業穩定發展的核心防護，有利于在企業日常營運中抵御各種潛在風險的出現。隨著經濟的不斷發展，企業會計財務管理內部控制在不斷完善，但是仍然存在一定的問題。因此，在實際工作中，要加強對企業會計財務管理內部控制的重視程度，加強對會計財務管理內部控制的執行力。首先要制定完善的內部控制制度，通過制定完善、合理的內控制度來提升企業會計財務管理內部控制的水平。其次要加強對企業會計財務管理內部控制制度的執行力度，通過獎懲措施來提升員工對內控制度的重視程度，促進企業會計財務管理內部控制制度得到有效執行。最后要加強對會計財務管理內控制度執行情況的監督檢查工作，通過監督檢查來提升內部控制制度的執行效果，發現問題及時解決問題，保證企業會計財務管理內控制度得到有效實施。

（五）建立健全企業考核機制

企業需要建立健全科學合理的考核機制，對企業內部工作人員進行合理考核，并且把考核結果作為員工工資以及獎金發放的依據。同時，要制定完善的獎懲制度，將會計財務管理內部控制工作與員工的績效掛鉤，并且根據考核結果進行獎懲。由于目前我國還沒有一套科學合理的企業績效評價體系，和內部控制制度不匹配，因此在進行企業會計財務管理內部控制時不能把績效評價體系和內部控制制度進行很好的結合，在很大程度上影響了企業會計財務管理內部控制工作的有效開展。在企業實際發展過程中，要不斷完善會計財務管理內部控制制度，提高企業會計財務管理水平。加強會計財務管理內部控制制度建設是保證企業健康發展的關鍵因素。通過對企業會計財務管理內部控制制度進行優化和完善，能夠有效提升企業會計財務管理水平，保證企業的健康發展，并且能夠有效提升企業會計財務管理的效率和質量，從而為企業經濟效益的提升提供良好條件。

結語

企業會計財務管理內部控制是企業發展過程中的一項重要工作，對企業未來的發展有重要影響。在實際工作中，由于受到多方面因素的影響，還存在一些問題和不足。對此，需要采取相應措施進行解決，通過改善內部控制環境、加強企業風險管理、建立健全內部控制制度、加強會計財務人員專業培訓等方式，提升會計財務管理內部控制的水平和質量，提高企業會計財務管理內部控制效果，促進企業健康穩定發展。

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