聚人才交流之力 筑科技創新之基第二十一屆中國國際人才交流大會看點解析

□文/宋晨 趙瑞希 王琳琳

實現高水平科技自立自強，是中國式現代化建設的關鍵。而實現高水平科技自立自強，歸根結底要靠高水平創新人才。

4月15～16日召開的第二十一屆中國國際人才交流大會，是我國面向國際科技創新和國際人才交流的國家級、國際化、綜合性展洽活動。來自28 個國家和地區的948 家機構和組織，近萬名海內外政府代表、專家學者、高端人才齊聚現場，討論知識產權、人才交流與科技創新等相關議題。

保護知識產權 重視科技創新

知識產權制度是保護科技創新的一項基礎性制度。加強知識產權保護工作，促進了在全社會形成尊重知識、尊重人才、保護創新創造的濃厚氛圍。

世界知識產權組織副總干事王彬穎在致大會的賀信中表示，中國在2022 年全球創新指數排名中升至第11 位，同時在國家專利、商標、工業設計應用和創意產品出口等多項指標中排名第一。中國擁有21 個頂級科技集群，已經成為全球創新的領軍者。

從2012年的第34位升至2022年的第11位，我國的全球創新指數排名已經連續多年穩步上升。與會專家指出，這印證了中國在知識產權保護方面取得的顯著成效。

為了更好培養復合型知識產權人才，我國于2022 年新設了知識產權碩士專業學位。國家知識產權局正積極組織開展專業學位人才培養體系建設研究，制定推動知識產權專業學位人才培養體系建設工作計劃。

聚焦人才培養 推動科技創新

科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力。科技部副部長張廣軍表示，我國始終把科技創新擺在國家發展全局的核心位置，通過科技創新為國家高質量發展提供更多源頭供給，國家創新體系整體效能顯著提升。

2022年，新修訂實施的《中華人民共和國科學技術進步法》提出，國家加快戰略人才力量建設，優化科學技術人才隊伍結構，完善戰略科學家、科技領軍人才等創新人才和團隊的培養、發現、引進、使用、評價機制，實施人才梯隊、科研條件、管理機制等配套政策。

“中國的教育培訓事業提供了強有力的人才支撐，有效推動了創新發展。”王彬穎表示，中國大力促進科技人才培養，成立了一批高水平的研究機構和高等院校。

以廣東省為例，2022 年全省研發人員數量達130 萬人，建成博士后科研平臺1249 家，在站博士后超1.2 萬人，專技人才和技能人才總量分別達到891萬人、1850萬人。

中國國際技術智力合作集團有限公司董事長卜玉龍提出，要整合人才、技術、資本、政策等各類資源要素，聯合各類創新主體，在構建產學研相融合、上中下游相銜接的協同創新體系上助力，從而形成一個良好的循環，推動人才優勢更好地轉化為產業發展、創新發展的優勢。

開展國際合作 攜手科技創新

科技創新需要更廣泛的國際合作。張廣軍表示，我國積極參與國際前沿創新，為應對全球問題不斷作出重要貢獻。面向未來，將與世界各國繼續拓展廣泛深入的開放合作與交流互鑒。

“我們一直在聚焦如何進行國際科技創新，希望能加速在核心和關鍵技術上的突破。”參與本次大會圓桌會討論的中國科學院深圳先進技術研究院首席科學家霍斯特·梵格是一位生活在深圳的外籍科學家。他表示，一些突破只有通過全球合作與科學技術交流協作才能實現，而中國完全具備這樣的條件。

本屆大會上一共有100余家境外專家組織、培訓渠道、高等院校、科研院所、科技企業在國（境）外專業機構展區深度交流合作。

張廣軍表示，將推動更大范圍、更寬領域、更深層次、更高水平的科技交流合作，以包容的心態、務實的舉措構建具有全球競爭力的開放創新生態，加快建設世界重要人才中心和創新高地。

據介紹，我國已經和世界160 多個國家和地區建立了科技合作關系，構建起了全方位、多層次、廣領域的科技開放合作新格局。在科技抗疫、生物多樣性、氣候變化和清潔能源等多個領域與多個國家開展了深入務實且卓有成效的合作。