家在剛波夫

梅曉艷｜文

剛方員工對剛波夫公司提供的福利和良好的工作環境點贊

剛波夫公司堅持共建“一帶一路”，秉持“合作共贏”的理念，自2017 年成立以來，為當地提供了700 多個就業崗位，大大降低了坎博韋地區的失業率，也成為700 多個家庭強有力的后盾。

剛波夫礦業股份有限公司（以下簡稱“剛波夫公司”）是中國有色集團下屬中色礦業香港投資有限公司與剛果（金）國家礦業總公司合作開發坎博韋礦區銅鈷礦資源而成立的合資企業。剛波夫公司堅持共建“一帶一路”，秉持“合作共贏”的理念，自2017年成立以來，為當地提供了700多個就業崗位，大大降低了坎博韋地區的失業率，也成為700多個家庭強有力的后盾。

筑巢剛波夫，既擁有現在穩穩的幸福，也能觸摸到燦爛的明天。這樣的家，叫當地的員工如何不愛？

福利待遇暖人心

“對公司的工資待遇、福利，我都很滿意。”家住坎博韋鎮的2022 年度優秀剛方員工KYUNGU KONKO EVARISTE如是說。

說起福利待遇，首先體現在衣食住行方面。剛波夫公司給每位員工發放工裝以及其他與崗位相應的勞動保護用品，針對夜班還配發了加厚工裝用于保暖。每天提供一頓免費的正餐，西馬、雞腿、香腸、魚、各種青菜等不同種類的食物，豐盛又可口。曾有新入職的員工將雞腿省下來，帶回家給自己的孩子吃，隨著工作的穩定，他再也不用省自己口糧給孩子改善伙食。至于通勤，公司為住在坎博韋鎮和利卡西市的員工提供了5輛巴士，上下班很方便。公司還設立了醫務室，通過與坎博韋鎮、利卡西市和盧本巴希的醫院合作，為員工及其全家提供醫療服務。每月月底，發放玉米粉、住房補貼，勞動節、圣誕節還有節日禮物。

此外，公司積極開展員工培育培訓，助力員工快速成長。各類安全知識和操作技能培訓，為公司培養了一批生產骨干；自動化設備的投入督促員工不斷學習，與公司共同進步。

而月度、半年和年度的優秀員工獎勵，激勵剛方員工更加努力地工作，實現自我價值的提升。在年度優秀員工表彰大會上，優秀員工KAYAYA MUBIALA Fabrice表示，公司就是家，是最好的成長之地，在這里，他找到了動力。只要用心去做這項工作，中剛合作就會生生不息。

“公司就是家”，說出了剛波夫員工的心聲。在2023 年公司春晚上，攪浸車間剛方員工用中文高歌一曲《咱們工人有力量》，表達了他們愿為公司作貢獻的心愿，獲得滿堂彩。

共建共享好風景

“這里的環境比家里都好，他在這里上班，我很放心。”2022年度優秀剛方員工、攪浸車間值班長TSHITADI KAWEL HERITIER 的家屬在參觀車間后表示。

究竟是什么樣的環境，讓剛方員工的家屬“很放心”？

走進攪浸車間，映入眼簾的是排列整齊的香蕉樹，伸展著綠色的臂膀，歡迎每一位員工。一串串香蕉垂墜在綠葉間，累累可愛。道路干凈整潔，道旁綠草茵茵，“孺子牛”的石像立于其上。值班室旁，白色的柵欄圍成一個小花園，紫羅蘭成片，格桑花搖曳。另一側的花壇里，美人蕉亭亭玉立，與香蕉樹相依相伴。如果不是高高的深錐和不遠處的高低銅料液池，真的感覺不到這里是生產車間。

曾經，這里也是“晴天跑灰、雨天帶泥”。剛波夫公司致力于改善員工的工作環境，2021 年9 月，在當月投產、產量和指標均達標的情況下，打造“花園式工廠”行動正式開始。車間充分發揮剛方員工的特長，參與車間建設，利用停限電時間，挖土、換土、種植；收集廢棄邊角料制作柵欄。起初，剛方員工對這些工作比較抵觸，覺得和生產無關。隨著100株香蕉樹染綠了車間、格桑花和美人蕉競相開放，大家親身體會到了環境改變帶來的身心愉悅。尤其是去年第一掛香蕉成熟后，車間70 多名剛方員工吃著自己親手栽種的香蕉，品嘗到了收獲的甜美，他們變得很樂于參與車間綠化美化活動。

經過剛波夫公司的教育培養，剛方員工能夠熟練地進行遠程自動化操作

這不，渣漿泵工KAKUDJI MIKISI舉著水管，正在給草坪和花壇澆水。旱季缺水，花草的養護是個大問題，他和同事都趁早晚時間主動澆水。提起現在的工作環境，他豎起大拇指：“變變！”（斯瓦希里語“好”）

精益管理提素養

攪浸車間“花園式工廠”吸引碎磨、鈷和萃電車間前來“取經”，學習建設自己的小花園。目前，碎磨車間員工自己建設的“打卡地”，已初具雛形。

整理、整頓、清掃、清潔，由行為之美帶來環境之美，以素養之美實現終極安全目標。今年，剛波夫公司在濕法廠全面推行“6S”管理，強化現場管理，保障安全。

對于剛方員工來說，現場定置管理在思想上給他們上了“規范化”的一課。習慣的養成非一朝一夕，這個時候，各車間就像打造花園式工廠一樣，讓員工親身體驗定置管理和整治整頓帶來的好處。

碎磨車間原本不同型號的鋼球一堆堆存放，取用需要點數，很耽誤時間。若鋼球數據沒有及時更新，現場和電腦臺賬數量不統一，管理成本也會相應增加。現在車間根據“6S”管理要求，把鋼球劃定區域存放，并做好標識，記錄每種鋼球種類、數量，員工領取非常方便快捷。每次使用及時更新，做到現場和電腦臺賬數據同步，便于公司、廠和車間及時了解庫存情況，及時補充。

磨機出料端容易跑漿、摔漿、漏漿，現場環境難以整治。車間從源頭制定對策，對半自磨、球磨出料端進行改造，對易漏點集中收集，使用少量循環水沖洗收集點，在保證現場清潔、降低勞動強度的同時，減少使用生產水，避免造成系統“水膨脹”。補充部分循環水調節濃度，還可及時集中回收礦漿返回系統，一舉三得。

親身體驗后，碎磨車間員工對“6S”管理的接受度大大提高，執行力明顯提升。不只是碎磨車間，鈷車間和萃電車間也在同樣改進中。

真正的關愛，不僅是授人以“魚”，更要授人以“漁”。在“一帶一路”的“幸福路”上，剛波夫公司這個大家庭，帶著家人疾馳向前，一路成長一路歌，奔向更加美好的明天……