“懲前毖后，治病救人”的理論內涵與創新發展

摘要：為破解內憂外患的困局，以毛澤東同志為核心的黨中央開展了中國共產黨歷史上第一次大規模的整風運動。在此期間，毛澤東提出了“懲前毖后，治病救人”的方針，該方針的提出推動了整風運動的順利開展。新時期以來，以習近平同志為核心的黨中央在學習和傳承歷史經驗的基礎上，豐富了“懲前毖后，治病救人”的理論內涵，使其在新時代全面從嚴治黨的偉大實踐中不斷創新發展。

關鍵詞：中國共產黨；延安整風；懲前毖后；治病救人；傳承創新

習近平總書記在黨的二十大報告中指出，增強黨內政治生活政治性、時代性、原則性、戰斗性，用好批評和自我批評武器，持續凈化黨內政治生態。中國共產黨高度重視全面從嚴治黨，加強黨員干部修養。“懲前毖后，治病救人”是毛澤東提出的治黨方針之一，對于加強黨員干部隊伍建設發揮了重要作用。新時期，中國共產黨人進一步豐富發展了這一方針。深刻把握“懲前毖后，治病救人”的歷史背景、理論內涵以及在實踐中發展與創新，對于做好黨的建設工作具有重大意義。

一、“懲前毖后，治病救人”方針提出的歷史背景

延安整風運動的開展是因為中國共產黨面臨危難艱險的局勢，從外部安全因素上來說，中央第五次反圍剿的失敗；從內部因素上來看，雖然毛澤東在遵義會議上重新回到領導崗位，并和周恩來、王稼祥成立三人團領導中國革命，但遵義會議只是解決了黨內當時存在的軍事問題和組織問題，黨內存在的思想政治路線問題還有待解決。直到中共擴大的六屆六中全會期間，恰逢王稼祥同志從莫斯科歸國，他適時向大會傳達了共產國際的意見，意見指出中國共產黨黨內如果出現問題，黨中央要以毛澤東同志為領導核心，全黨須在團結的氛圍中解決問題[1]。這一意見實際上是明確了毛澤東在黨內的指導地位。在延安整風運動前，黨內像王明這樣有類似不正確斗爭思想的人不在少數，黨內還存在著很多過火的言論，很多同志過于激進，并且認為“同志間在黨內的對立，愈尖銳就愈好”[2]。“懲前毖后、治病救人”的方針也正是為了糾正當時黨內存在的多種不正確的斗爭形式。那種為了斗爭而斗爭的方式其實是部分小資產階級自身的歷史局限性在黨內斗爭中的具體體現，這也是資產階級無法領導中國革命的原因之一。為了避免這種無效斗爭方式就要采取行之有效的黨內斗爭方法，“懲前毖后、治病救人”這一方針為整風運動的順利開展指引了正確的方向。

二、“懲前毖后，治病救人”方針的理論內涵

毛澤東在深刻分析中國共產黨黨內以往存在的各種斗爭形式，總結黨內的斗爭的問題和斗爭經驗的基礎上提出了“懲前毖后、治病救人”的方針。中央黨校在1942年舉辦開學典禮，毛澤東發表《整頓黨的作風》的講話，他借此講話對八字方針做了進一步闡釋，講話中談到我們在反對黨內存在的各種錯誤時，一定要謹記兩條宗旨，即“懲前毖后”和“治病救人”。“懲前毖后”的意思是說“對以前的錯誤一定要揭發，要以科學的態度來分析批判，以便使后來的工作慎重些”。毛澤東指出對于黨內任何一個犯錯誤的同志，只要他愿意改正，黨內其他同志就要給他改正的機會，鼓勵他成為更好的人，這正是“懲前毖后、治病救人”的這一方針的具體內涵。

毛澤東也指出要想糾正這些犯過的錯誤，我們一定要認真分析問題，決不能魯莽，要有“治病救人”的態度，才是正確的方法[3]。從毛澤東這一系列的闡釋中，我們可以看出“懲前毖后、治病救人”思想是一個整體，為我們對待黨內存在問題的同志提供了一套系統的解決方法，從發現問題到用正確的態度及時解決問題，形成了一個完整的閉環系統。這一方針既體現了“懲前毖后”與“治病救人”、“懲前”與“毖后”、“治病”與“救人”的這三者的辯證統一。“懲前”是為了“毖后”，“治病”是為了“救人”[4]。此外，這條方針在把“懲前”與“毖后”聯系起來的同時，也把“懲前”與“救人”聯系在一起，從中可以看出關于黨內思想領域的整風，毛澤東最想要達到兩個目的，即“既要弄清思想，又要團結同志”[5]。整頓思想和團結同志之間是互為條件的關系，這兩個目的也是相互補充的。如果在斗爭中不團結好黨內的同志，只是采取激進的態度，單純地為了斗爭而進行斗爭，這樣斗爭下去黨內局勢只會越來越嚴峻，達不成任何有效的結果；但如果在斗爭中只是一味地講究團結，不敢批評，不好意思批評，這樣的斗爭又是毫無意義和無實質性效果的。

首先我們必須明確，對于黨內犯錯誤的同志，我們絕不能畏手畏腳，一定要敢于開展斗爭，但斗爭的目的不是把曾經犯錯誤的同志搞垮，更不能把人“整死”，而是要采取循序漸進的方式，運用馬克思列寧主義先進的原理作為我們的思想武器，改造他們的頭腦，積極主動地在開展批評和自我批評。

三、“懲前毖后，治病救人”方針在實踐中的發展與創新

在延安整風運動初期，1942年4月3日，中央宣傳部正式下發《關于在延安研究討論中央決定與毛澤東整頓三風報告的決定》，在其中特別強調“對于犯錯誤的同志，只要他想改正，也應鼓勵他，去爭取他的完全進步。”同年4月5日，《解放日報》也發表社論指出，要做到治病救人，就是當發現黨內存在有問題的同志時，只要他有可以改正的余地，我們就要用對待黨內其他同志的態度來對待他，真誠幫助他改正問題，希望他能變好。這些文件和社論的發表是對這一方針做更加系統和詳細的解釋，為廣大共產黨員更加深刻領悟和踐行這一方針提供了一定程度的幫助。至此在黨內掀起了聲勢浩大的思想整風運動，黨員同志廣泛地開展批評與自我批評。

在整風的過程中，出現了很多過激的言論和過火的做法，導致這些曾經犯過錯誤的同志的在被斗爭的過程中，面對檢查者只好講不走心的假話，作不深刻的違心檢討，這些做法不但讓黨內的風氣沒有好轉，反而對延安整風起了負面作用。為了解決黨員熱情高漲，但是改進效果不是很理想這一問題，也為了徹底扭轉整風中的錯誤思想傾向，毛澤東1944年3月5日在中央政治局會議上，將王明、博古同志的曾出現過的問題做出了界定，把他們所犯的問題確定為黨內問題。毛澤東指出他們的問題不是黨外問題而是黨內問題。1945年4月20日，毛澤東在六屆七中全會上對《關于若干歷史問題的決議》草案談到對于那些曾經在政治上出現問題，但是后來改正的同志，我們也要積極主動去團結他們。在毛澤東的正確思想路線的指導之下，中國共產黨初步確立了實事求是的思想路線。《中國共產黨黨章》（以下簡稱《黨章》）是中國共產黨宗旨和行為規范的集中體現。1945年中共七大召開，“懲前毖后，治病救人”的方針被列入《黨章》第十章第六十八條：“黨對犯錯誤同志給予批評，是為著“懲前毖后，治病救人”[6]。新中國成立以后，毛澤東結合當時中國的現實情況，又進一步豐富了“懲前毖后、治病救人”的內涵。此后，關于如何解決黨內同志存在錯誤傾向這種問題，毛澤東也是將“一看、二幫”與“懲前毖后、治病救人”兩個解決思路結合起來進行具體說明和闡釋。

十八大召開，以習近平同志為核心的黨中央在修訂的《黨章》的過程中，依舊繼續保留了“懲前毖后，治病救人”這一方針，將其列在第七章的第三十八條，黨組織對違犯黨的紀律的黨員，應當本著懲前毖后，治病救人的精神。2013年6月19日，中央領導集體召開黨的群眾路線實踐活動的工作會議，主要是為了解決黨內存在的問題，具體為整治黨內的“四風”，解決總要求中的“治治病”和“治病救人”有著很大的相關性，二者的思想內涵中存在著繼承和發展，總要求中要求我們在“對待出現問題的黨員干部首先應進行批評教育，對突出問題進行專項治理”[7]。習近平總書記也是借治病舉例來強調黨內存在的問題需要及時發現和對癥下藥，早發現早治療，才能更容易從根本上鏟除存在的問題，以防釀成更大的災禍，將“懲前毖后，治病救人”方針與黨員不正之風的預防聯系在一起，極大創新了這一方針的內涵。2016年1月，在十八屆中央紀委第六次全體會議上，習近平總書記又談到黨的領導要在日常的監管過程中體現，要從日常的小事情抓起，對待問題，要有敏銳的眼光和敢于較真的態度，及時發現問題才能更快地解決問題。無論是在工作中還是在生活中，要體現黨組織對同志的關心和愛護，不能讓同志一直深陷錯誤中。由此觀之，這一方針始終作為我黨解決黨內問題的指導方針，也在隨著我黨的壯大不斷創新。在十九大黨章修正案中，正式將“抓早抓小”，讓“‘紅紅臉、出出汗’成為常態”這種表述作為增加和補充的內容寫入黨章內，使黨章中的“懲前毖后、治病救人”更加生活化和形象化，也使這一方針在理論內涵層面和制度建設層面都得到了一定的發展和完善。

參考文獻

[1] 陳立旭.毛澤東延安整風領導藝術[J].黨史博采（上），2021（9）：10-15.

[2] 劉少奇選集（上卷）[M].北京：人民出版社，1981.

[3] 毛澤東選集（第3卷）[M].北京：人民出版社，1991.

[4] 張旭東.“懲前毖后、治病救人”的內在邏輯與創新發展[J].人民論壇，2020（21）：88-91.

[5] 毛澤東選集（合訂本）[M].北京：人民出版社，1991.

[6] 劉靜.“兩學一做”背景下黨員堅定理想信念的重要性[J].教育現代化，2016（40）：277-278.

[7] 習近平談治國理政[M].北京：外文出版社，2014.

（作者簡介：范夢婷，燕山大學馬克思主義學院碩士研究生，從事馬克思主義理論研究；陳嘉碩，燕山大學馬克思主義學院碩士研究生，從事黨的建設研究）