銘記歷史榮耀 鐫刻新的光榮—電科西北、二十所以文化建設凝心聚力促發展

文/涂曉娜

一流的企業需要一流的文化，優秀的文化折射出的是一個企業的精神和品格。

企業文化即企業愿景、使命和核心價值觀，是企業意識形態的表現。在企業改革發展重要時期加強企業文化建設對推進鞏固改革成果、實現安全生產和持續發展具有重要意義。中國電科始終將文化建設作為企業發展最基本、最深沉、最持久的力量，尤其注重以許黨報國的紅色基因傳承和電科獨有的精神譜系培根鑄魂。在集團公司的帶領下，電科西北、二十所以傳承“紅色基因”為核心，以報國強軍為主軸，以重點項目為載體，以踐行新時代電科文化為抓手，有序推進企業文化建設，不斷增強凝聚力和向心力。特別是2021年，在中國共產黨成立100周年之際，二十所也走過披肝瀝膽、風雨兼程的60年，這一特殊時刻，我們獲得“全國先進基層黨組織”的殊榮，60年奮斗的征程也正是踐行“忠于使命、勇于創新、善于協同、成于務實”新時代電科文化的真實寫照。

習近平總書記在黨史學習教育動員大會上強調，一百年非凡的奮斗歷程中，涌現出無數的榜樣，形成了偉大建黨精神，為我們立黨、興黨、強黨提供了豐厚滋養。同樣，二十所走過60年發展歷程，從“國家利益高于一切”的價值觀念根植到“忠于使命、勇于創新、善于協同、成于務實”新時代電科文化的厚植落地，實干中鑄就了二十所人強國強軍、砥礪奮進的輝煌成績，熔煉出推動二十所人面向未來，立足“三大定位”，聚焦“四大板塊”，在新起點上把強國強軍事業不斷推向前進的緊迫感、使命感和責任感。

在集團公司的帶領下，二十所以傳承“紅色基因”為核心，以報國強軍為主軸，以重點項目為載體，以踐行新時代電科文化為抓手，有序推進企業文化建設，不斷增強凝聚力和向心力。特別是在慶祝建黨100周年、慶祝建所60周年的過程中，通過“提站位、謀愿景、樹典型、聚合力”協同發力，進一步推進了踐行集團公司企業文化的主動性、創造性。

提站位在大有可為中心懷國之大者

黨委專題研究企業文化建設工作，進一步提升政治站位，重新審視“軍工電子主力軍、網信事業國家隊、國家戰略科技力量”職責使命，統籌制訂慶祝建黨100周年、慶祝建所60周年實施方案，把家國情懷和使命責任緊緊捆綁，推動打造“理想信念教育工程、宣傳品牌建設工程、基層文化浸潤工程”，以“第一議題”學習、黨委理論學習中心組學習、“三會一課”為抓手，通過舉辦升旗儀式、開展紅色教育、外出參觀見學、邀請專家授課、組織延安讀書班等多種方式，進一步強化“許黨報國”的認同感，為切實貫徹落實好中央、上級黨組織各項決策部署鞏固理論根基、筑牢思想基礎，忠誠踐行“兩個維護”。

謀愿景在堅守初心中砥礪前行動力

黨委認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，把握新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局，貫徹落實集團公司“一三四六”發展戰略，聚焦更好履行國有企業使命責任，梳理總結60年來的發展經驗和不足，分析研判新時代面臨的新形勢新任務，同時面向未來，對標國家、軍隊、用戶的重大需求制訂“十四五”規劃，進一步明確發展定位，進一步明確各專業發展方向、實現路徑，加強重點任務布局，突出二十所軍工電子主力軍和國家戰略科技力量的作用，突出電科西北做強做優做大北斗產業和加快科技成果轉化的作用，統籌布局推進“一體兩翼”建設，繪就新時代企業發展藍圖，方向引領，讓我們明白從哪兒來、到哪兒去，目標導向，切實解答干什么、怎么干的實踐之問，確保心無旁騖、聚精會神走好高質量發展之路。

樹典型在比學趕超中增強奮斗動能

“國家隊”不是一個空洞的名詞，文化印記標記銘刻著深沉的歷史烙印，是代代薪火相傳、接續奮斗的實踐，也是新時代不忘初心、繼續奮斗的動力。黨委堅持在選樹典型中弘揚文化精神、深植文化內涵、推動文化踐行。以慶祝建黨100周年、慶祝建所60周年為主線，組織拍攝《為家國、為信仰》文化宣傳片，進一步弘揚“忠于使命、勇于創新、善于協同、成于務實”文化精神，出版《壯闊60年·印記》文化故事集和《甲子榮耀 弦歌永續》畫冊，展現二十所人拼搏風貌和實干風采 ，以公眾微信號、電子大屏、內刊等媒體矩陣為載體，開展“60年·傳承”系列活動，通過對老一輩軍工人進行采訪、征集撰寫回憶錄、制作紀錄片等形式宣傳軍工故事，將文化精神融入崗位實踐中，進一步發揮好激勵、導向、約束和凝聚功能，增強薪火相傳的認同感。同時，組織開展優秀新員工評選活動、先進工作者和“兩優一先”評選活動、所慶徽標主題評選活動、宣傳思想工作先進評選活動、優秀論文評選活動等，樹立典型標桿，充分發揮榜樣力量，進一步帶動行成比學趕幫超新風尚。

聚合力在親身實踐中強化發展共識

黨委堅持把文化建設嵌入科研生產經營服務中，并充分運用聲色影音等多種手段，結合實際策劃開展一系列文化活動，以活動參與感提升文化認同感，進一步強化廣大干部職工對新時代文化內涵的理解、認可和主動踐行。在慶祝建黨100周年、慶祝建所60周年系列活動中，面向青年組織開展植樹活動、學雷鋒活動、大愛電科活動、五小創新大賽、青年座談會等活動，進一步推動展現青春力量，貢獻青春智慧；面向科研人員邀請院士主講“大咖講壇”、組織建設科技展館開展“所慶60周年科技展”、征集出版論文集，進一步激發科研創新的前瞻性、創新性、主動性；面向廣大黨員，打造“專業課+理論課”講堂，切實提升黨性修養和業務能力；面向職工群眾，組織書畫攝影展、趣味運動會、道德講堂等，充分利用好職工游泳館、羽毛球館等組織開展各類體育賽事，寓教于樂，在豐富多彩的活動中拉近彼此距離，增進協作精神。

二十所建所60周年慶祝大會上，200余名干部職工回顧了二十所60年崢嶸歲月發展史和60年來取得的輝煌成就，明確了新起點上發展新藍圖，在“強所有我，強國有我”的青年代表集體致獻詞中，文化認同感、傳承薪火的責任感和使命感達到沸點，進一步堅定了大家凝心聚智，為二十所發展、為強國強軍事業貢獻力量的信心和決心。

風雨六十載，我們以“越是艱險越向前”的氣概和“敢教日月換新天”的斗志，攻克了一個又一個“婁山關”“臘子口”。我們始終堅定履行強軍首責，全力支撐國防和軍隊現代化建設，打造了一個個“國之重器”；始終堅持科技創新引領，突破了一項項關鍵核心技術，打造了多個“國內第一”，共獲得各類科技獎項367項，其中，國家級獎39項，國家科技進步特等獎3項，一等獎6項，二等獎10項，專業地位達到了“三領軍一開拓”。2021年，二十所黨委獲得全國先進基層黨組織，至此，二十所在建所第60個年頭，完成了黨工團國家級榮譽“大滿貫”。

一流的企業需要一流的文化，優秀的文化折射出的是一個企業的精神和品格。甲子征程中一代代二十所人在改革創新中披荊斬棘，用千錘百煉鑄就榮譽豐碑，而二十所文化精神和生動實踐則是這座豐碑的具體體現。如今，站在新的歷史起點上，更需要我們進一步弘揚偉大建黨精神，從黨的百年奮斗歷程中總結經驗，與時俱進踐行新時代中國電科企業文化精神，持續傳承軍工“許黨報國”紅色基因，聚焦發展愿景，繪制發展藍圖，在“軍工電子主力軍、網信事業國家隊、國家戰略科技力量”職責定位中明確發展方向，集團公司四大重點業務板塊中找準發力點、制定路線圖，將踐行新時代企業精神貫穿于推動改革發展黨建工作全過程，用忠誠和奮斗推動履行強軍首責、支撐科技自立自強、做大做強北斗產業，奮戰在強軍強國的漫漫征途上，在榮譽豐碑上不斷鐫刻出新的時代印記。