優秀品牌
品牌名稱:金牌CASE
檢察院:上海市金山區檢察院
講述人:上海市金山區檢察院副檢察長譚塵
在上海市金山區檢察院的日常辦案中,有許多生動鮮活的典型案例令人回味。12月15日,一起跨越2500公里救助困境兒童的案子,作為金山區檢察院的“金牌CASE”案例,在一檔法治節目中被辦案檢察官娓娓道來。
每一起關乎民生的案子,都是時刻記掛在金山檢察人心上的大事。辦好這些案件,也為金山區檢察院檢察文化品牌的創建,打下了堅實的基礎。
2022年2月21日,最高人民檢察院發布了第三十四批指導性案例,我院辦理的一起房源信息平臺侵犯公民個人信息案被面向全國發布,成為檢察機關辦理同類案件的參照指引。
這是發生在2016年4月的一起案件,當時一款風靡二手房房產中介的“房利幫”App,在上海各大房產中介手中炙手可熱。房產中介只需動動手指把業主的房源信息上傳到App上,便可獲得高額返利,這也導致大量房源信息在網絡上被各種流轉出售,業主的個人信息也受到嚴重侵害。
我們在辦案時發現,具有商用性質的房源信息是否能被認定為公民個人信息,此前并無先例可循,而當我們想對這些海量電子數據進行甄別固證時,卻遇到了重重困難。為了打破辦案“瓶頸”,我們開展了引導偵查和自行補充偵查工作,通過調取第三方數據庫運營數據,準確認定了被侵犯的公民信息數量。
然而此時,辯護人聲稱房源信息屬于商用信息,不屬于公民個人信息,不構成犯罪。于是,我們組建了專班辦案團隊,進行深入研究和探討,對案件的事實證據進行閉環管理,明確了可識別性是判斷是否屬于公民個人信息范疇的關鍵要素。最終,法院采納了我們指控的犯罪事實和意見,依法作出有罪判決。通過這起案件,我們重塑了新時代“公民個人信息”的范圍界定,也啟動了金山區檢察工作專業化建設的引擎。
2022年11月24日,在剛剛閉幕的金山區第九屆法治金山實踐論壇上,企業合規“金山樣本”屢屢被在場的專家學者們提及肯定。2020年3月,金山區檢察院被最高檢確定為全國首批涉案企業合規改革試點單位,自此我們開始了檢察制度的改革探索。可是企業合規案件究竟該怎么辦,辦成什么樣?這成了我們遇到的第一個挑戰。既然沒有可以借鑒的經驗,那我們就努力把案件辦成金牌案例,為檢察制度改革創新提供基層經驗。
在這種理念的加持下,金牌案例的檢察辦案文化也逐漸在我們心中萌芽。比如,我們辦理的上海首例某電子科技公司虛開發票案,入選最高檢行刑銜接典型案例;創新打造了“范式-簡式”繁簡分流企業合規辦案模式,為最高檢全面推開企業合規改革提供了“金山樣本”。還有我們辦理的某制藥企業合規案件,不僅助力該制藥企業順利“重生”,還實現了新一輪核酸檢測技術的突破。
緊盯每一起案件,對檢察事業用心用情是每一位金山檢察人對自己的要求。今年5月,在第32個“全國助殘日”來臨之際,我院檢察官來到幾名殘疾人家中詢問他們的生活情況。一年前,這幾名殘疾人因被詐騙向檢察機關尋求幫助。
2019年至2020年,金山區某村委會的殘疾人助理員季某,因沉迷網絡賭博欠下了巨額債務無力償還,便將“黑手”伸向了其負責照顧的殘疾人家庭,先后以編造兒子結婚、婚房裝修等理由,騙取18名殘疾人18.8萬元。
面對那些無辜受騙的殘疾人家庭,辦案檢察官主動聯合村委會對季某任職期間經辦的207名殘疾人進行了排摸,成功追加1名殘疾人被詐騙的犯罪事實,隨后依法提起公訴。季某受到法律制裁后,檢察官了解到被詐騙的18戶殘疾人家庭中還有9名殘疾人的經濟損失未能追回。為了能夠幫助到經濟受損害的殘疾人,金山區檢察院積極幫助被詐騙的殘疾人申請國家司法救助,并趕在春節前夕發放了救助金,讓被騙殘疾人家庭過上了一個好年。此外,金山區檢察院還主動與區農委、區民政局等部門溝通協調,建立國家司法救助與農村綜合幫扶銜接機制,將被詐騙殘疾人納為轄區專門備案的經濟幫助對象。就辦案中發現的鄉村助殘員隊伍管理問題,我們也及時向區殘聯制發檢察建議,幫助堵漏建制。

2017年11月,“房利幫”侵犯公民個人信息案專辦小組成員對案件中的取證固證難點進行研討。(圖片來源:資料圖片)
這起案件辦理歷時8個月,檢察機關與6家行政單位,5名代表委員、專業人員互相協調、共同推進。最終,該案入選最高檢典型案例,成為金山區檢察院為大局服務、為人民司法的又一生動實踐。
金牌般的光芒,見證了金山檢察人“法治工匠”之力。在這里,一起起關乎民生民利的案件時刻牽動著我們每一名金山檢察人的心,而我們辦理過的那些鮮活生動的案件,也成為金山區檢察院守護民生的縮影。自2020年以來,金山區檢察院辦理的兩起案例獲評最高檢指導性案例,11起案例獲評最高檢典型案例、優秀案例,12起案例獲評上海市檢察機關檢委會通報案例、典型案例、優秀案例。與此同時,我們也將“金牌CASE”檢察文化品牌融入檢察工作的各個維度,比如打造了檢察長講黨史談辦案學習平臺,組織青年干警在檢委會帶頭領學最高檢發布的指導性案例、典型案例,建立金英青才班人才培養機制……在金山檢察人心里,“金牌CASE”檢察文化品牌代表著檢察工作的內核動力,驅動著我們不斷前行,讓我們始終堅守著檢察人的理想,對檢察工作懷有一顆求極致的心,把“金牌CASE”檢察文化品牌當作我們永遠的精神坐標。