經濟法視域下服裝企業內部法律風險防控建議

李博，李芃

（1.陜西開放大學，陜西 西安712000；2.中國人民銀行西安分行，陜西 西安 712000）

引言

服裝企業作為集制造、銷售、出口等為一體的綜合性企業，其業務存量大、銷售范圍廣泛、內部事務處理繁雜，由于企業內部風險所引發的問題，可以直接或間接地導致服裝企業在不同程度受到一定損失，從而引發一系列的法律風險危機，進而導致企業經濟效益的持續性下滑。

現階段，服裝企業在面對當前日益激烈的市場競爭環境，企業內部還存在著諸多的法律風險盲區，建立企業內部風險防控措施，可以有效預防各類法律風險，使服裝企業在競爭環境中更好地應對市場變化。

1 研究背景

我國是全球最大的服裝生產國、消費國和出口國，眾多的服裝企業為國家經濟發展與就業保障作出了重大貢獻，但同時我國服裝企業在發展中也存在著諸多問題，由這些問題引發的各類法律案件層出不窮，例如成衣設計侵權、生產制造污染、質量不達標、貼牌合同糾紛等法律案件相對集中，嚴重制約了服裝企業的發展之路[1-2]。

目前，隨著我國法律制度的不斷完善，服裝企業已經進入了現代化法制時代，法律法規也在不斷約束著服裝企業自身的發展路徑，督促其完善自身存在的法律風險禁區，促使服裝企業法律風險防控意識愈發嚴謹。

事實上，服裝企業無論是從生產到銷售，或是管理到運營，都必須嚴格遵守相關法律法規來進一步開展正當的企業經營活動，履行服裝企業應盡的社會職責與義務，并充分運用法律法規武器來維護自身企業的正當權益，從而確保服裝企業的健康發展。

2 經濟法視域下服裝企業內部存在的法律風險

2.1 合同法律風險

就服裝企業而言，在其經營之中經常會簽署各式各樣的法律合同，所產生的法律風險是服裝企業中最為常見的風險，例如服裝品牌授權合同、服裝設計委托合同、服裝生產合同、服裝材料合同等，都與企業經濟行為息息相關，需要專業人士對合同仔細核查，一旦合同存在問題，極易產生法律風險[3]。

以經濟法視域中的預算審計為例，部分服裝企業在市場交易中，為了使企業內部審計過關，減少上稅額度，在業務中制造“陰陽”合同現象十分普遍，隨意更改企業標準合同內容，企圖做假賬處理。同時，在合同約束范圍之外，私設“小金庫”或資金走個人賬戶現象十分嚴重，沒有嚴格遵守《審計法》的相關規章制度，一經審計部門核查，極容易引起法律糾紛。

2.2 財務法律風險

財務法律風險涉及了服裝企業內部的財務狀況與企業納稅行為，財務風險通常可以直接制約企業的階段性發展，使企業財務陷入緊張的局面之中，嚴重的財務風險甚至可以直接使服裝企業倒閉。常見的財務風險有虛假會計資料、私自設置的會計賬簿、未獲得規定的原始報銷憑證、服裝物料報表造假、服裝出貨數據偽造、上市財務數據造假等，都是由于服裝企業內部人員違規操作所帶來的財務風險，當風險聚集在一起極易形成財務危機[4]。

以經濟法視域中的遵守市場秩序方面為例，不少中大型服裝企業為了能夠吸引社會資金，擴大企業規模，紛紛追求上市，在上市過程中財務報表造假案例比比皆是，例如以企業內部不良實物資產對外投資、所得稅返還款的確認期間作弊、變通服裝廣告費與品牌商標使用費、評估服裝產值作假等現象，普遍都是企業內部人員違規操作行為，嚴重違反了服裝市場秩序，沒有遵守《反不正當競爭法》法規，一經發現極容易給服裝企業帶來嚴重的法律風險。

2.3 銷售法律風險

銷售法律風險通常是服裝企業內部風險防控中的重點，隨著服裝市場經濟的不斷利好，企業內部人員私下銷售服裝、違規銷售、不按照市場定價銷售現象較為嚴重。同時，服裝企業在其經營過程中，存在內部人員對服裝經銷渠道私下暗箱操作行為，損害了企業正常的銷售秩序[5]。

以經濟法視域中的規范市場競爭規則為例，部分服裝企業內部人員未經銷售主管部門批準，擅自銷售企業服裝產品，殊不知在銷售處理過程中，會嚴重損害到企業直營店鋪或間接影響品牌授權店鋪的服裝銷量，甚至有部分企業內部人員未經公司允許，擅自將服裝產品放到網上進行低價售賣或貼牌將不同質量標準的服飾進行違規售賣，屬于嚴重違法行為。

2.4 知識產權法律風險

由于服裝產品具有較強的時效性，服裝企業的產品通常都需要在發布推廣之前進行作品工藝、材料或程序方面的專利申請，而專利申請通常周期較長、流程較多，部分企業內部員工跳槽后利用原企業的商業機密設計侵權服裝產品，低價惡性競爭現象十分普遍，再如小型服裝企業內部設計師在服裝設計抄襲仿冒現象屢見不鮮，極容易引發知識產權方面的法律糾紛。同時，對于部分企業貼牌加工的服裝業務，企業認為自己只負責代加工，至于貼什么牌子，牌子有沒有問題跟自己無關，在簽訂合同時不夠謹慎，往往掉進商標侵權陷阱，這是目前企業面臨最多的知識產權風險[6]。

以經濟法視域中的促進產業發展方面為例，許多小型服裝企業為了更好地使自家服裝產品提高銷量，在服裝效果圖、制衣工藝技術、成衣制作程序上完全模仿大品牌服裝，特別是企業在服裝設計中對知名服裝品牌成衣圖案、色彩、結構進行1:1 抄襲，部分設計師僅僅只是對商標進行了更改，剽竊、抄襲成風[7]，嚴重違反了《專利法》《知識產權法》中的有關規定，不僅損害了原創作者的利益，同時也對服裝產業的健康發展產生了一定的傷害，違法行為間接性地損害了服裝行業的大環境。

2.5 業務投資法律風險

隨著服裝企業的不斷發展，其業務也在朝著多元化發展目標靠攏。業務投資是服裝企業面向經濟市場的“先手棋”，其目的主要是使服裝企業開拓更多的領域，利用服裝企業的名氣進行“跨界”，從而打開更為廣闊的市場空間。例如服裝行業巨頭報喜鳥就深耕互聯網業務投資，在互聯網金融、電商平臺、O2O、社交平臺等新興產業都可看到其身影[8]。

但是，業務投資往往具有極大的法律風險，以中小型服裝企業經濟活動規范化方面為例，業務投資的決策權主要集中在企業內部高管和經理手中，這些高管和經理往往不具備系統性的投資專業知識，更不了解《公司法》的有關規定，在投資過程中很容易產生投資失敗或違規經濟操作現象，導致如合作制生產糾紛、債權轉股權糾紛、兼并投資合同糾紛等法律風險。同時，業務投資往往需要企業進行不斷融資，部分小型服裝企業由于自身實力較弱，為了更好地吸引外來資金，財務數據造假現象十分嚴重，無疑加劇了業務投資的法律風險。

2.6 涉外案件法律風險

隨著服裝出口市場的不斷擴大，中小型服裝企業也加入了出口大軍之中，其業務范圍包含了服裝貼牌生產、服裝外貿銷售與服裝訂單制作等，經常需要與國外貿易公司進行深度合作。但是，在對外合作中常常會出現涉外糾紛案件，主要是由于部分企業內部人員法律專業知識欠缺，企業沒有法務部門和專業法律團隊進行文件審閱，導致在制定銷售合同、專利轉讓、服裝商標授權、成衣制造質量標準核定等業務中常常使企業處于法律糾紛之中[9]。

以經濟法視域中的促進對外經濟貿易方面為例，部分企業在合同制定中由于欠缺對外貿易的知識，不了解出口國家的服裝質量標準及法律法規，在合同制定中往往存在信息標注不清晰、數據顯示錯誤、合同條款內容不嚴謹等現象，由此引發的出口質量罰款案件層出不求，沒有遵守《產品質量法》的相關規定，不僅不利于對外經濟貿易的開展，還給服裝企業帶來了嚴重的經濟損失和口碑下滑。

3 經濟法視域下服裝企業內部法律風險防控建議

3.1 開展服裝企業內部法律培訓，增強風險防控意識

為了更好地降低服裝企業內部法律風險，企業要積極開展內部法律培訓，增強各類法律防范意識，鼓勵企業內部人員主動學習，為營造更好的企業全員法律意識氛圍創造條件，在開展培訓內容中，要以經濟法中的《公司法》《合伙企業法》《獨資企業法》《反不正當競爭法》《產品質量法》《合同法》《商標法》《專利法》作為主要培訓內容[10]。

同時，在服裝企業內部培訓中，全員要始終樹立法治觀念，將法治學習貫穿整個企業的生產及經營活動之中，鼓舞員工增強法律意識觀念，強調業務辦理中的審查嚴密，從細節上降低業務中的法律疏漏，從根本上增強法律風險防控意識。同時，服裝企業需要提高法律戰略高度，健全企業內部的法律認知，實現企業內部法制化建設，員工需要掌握更多相關的服裝業務法律知識，定期開展法律活動講座，從而提高內部培訓效果。

3.2 制定服裝企業內部防控制度，針對風險審查評估

杜絕服裝企業潛在的法律風險，必須要制定相應的內部防控制度，即內部人員要對企業肩負自身所屬業務的主體責任，充分結合經濟法中的《公司法》法規，作為內部防控制度建設的根本。無論是在服裝生產、銷售、業務談判或財務報稅等環節，都必須嚴格按照企業制定的標準來執行，防控制度需要結合服裝企業自身特點和實際所處環境進行設計。

同時，還要定時定期針對服裝企業所開展的各項業務進行風險審查評估，對負責業務的內部工作人員進行不定期業務抽查，預警企業運營中可能存在的法律風險問題，及時有效地提出針對性的措施意見，最大可能地規避可能出現的法律風險，使服裝企業的各項防控制度規范化、系統化。

3.3 建設服裝企業專業法律團隊，培育健全法律文化

服裝企業需要專門成立法務負責部門或聘請專業法律團隊，用來保障服裝企業在各類合同制定、業務談判、審計報稅、服裝銷售行為、服裝外貿活動、服裝知識產權、服裝渠道營銷中的規范化操作，杜絕潛在法律風險，嚴厲打擊企業內部人員營私舞弊現象，防范企業內部腐敗現象。

同時，還要培育健全服裝企業內部法律文化，融合經濟法中的《合同法》《商標法》《專利法》等法規，時刻讓企業內部人員在工作業務開展中始終樹立法律意識，從而實現服裝企業工作的規范化發展。

4 結語

針對當前服裝企業內部存在的法律風險，企業應及時查處潛在的風險因素，通過開展法律經驗交流、法律常識研討、法律培訓講座、知識產權競爭力分析等方面的法律知識學習，幫助企業內部人員進行深入的法律培訓，并從規范制度、完善應對風險方面制定相應措施，加強服裝企業內部法律風險防控能力，增強企業規范化管理制度。

同時，在具體防控制度制定中，要充分結合經濟法中的要點進行內部防范措施設計，例如結合預算審計、規范市場秩序和競爭規則、促進對外經濟貿易、經濟活動規范化與標準化等多個方面進行措施制定，構建與自身特色相符的法律風險防控機制，并基于企業中的專業律師團隊與法務部門指導，遵循企業法治原則思維，建設健全法律風險防控體系，從而使企業內部法律風險逐漸消除，促進服裝企業的健康發展。