案例一:
杭州市紅十字會醫院李某為通訊作者、王某為第一作者發表的論文“Long non-coding RNA ROR1-AS1 induces tumorigenesis of colorectal cancer by affecting Wnt/β-catenin signaling pathway”,經查,存在代寫、數據造假的學術不端行為。杭州市紅十字會醫院對相關責任人員作出如下處理:
1.取消第一作者王某申報職稱、各類科研計劃項目、成果獎勵、人才項目資格5 年,取消近5 年獲得的醫院榮譽,扣除其績效工資兩個月,降低崗位等級至專業技術十級,將其違規失信行為記入學術誠信檔案,責成其作出深刻書面檢討,全院通報批評。
2.取消通訊作者李某申報職稱、各類科研計劃項目、成果獎勵、人才項目資格5 年,取消近5 年獲得的醫院榮譽,扣除其績效工資一個月,將其違規失信行為記入學術誠信檔案,責成其作出深刻書面檢討,全院通報批評。
案例二:
杭州師范大學附屬醫院原職工倪某為通訊作者,于2019 年發表的論文“Long non-coding RNA Mirt2 relieves lipopolysaccharide-induced injury in PC12 cells by suppressing miR-429”,經查,系委托第三方代寫、代投并發表。
杭州師范大學附屬醫院對相關責任人員倪某作出以下處理:1.給予行政警告處分;2.誠信誡勉談話及單位內部通報批評;3.當年醫德考評結果評定為較差;4.取消當年各類評優評先資格;5.延遲3年晉升高一級職稱;6.限制申請申報各類科技計劃項目(專項、基金)3 年;7.5 年內取消作為提名或推薦人、被提名或推薦人、評審專家等資格;8.黨內警告處分。
倪某目前已離職,不再在杭州師范大學附屬醫院工作。