趙圣玲
習近平總書記在黨的二十大報告中強調:“全黨同志務必不忘初心、牢記使命,務必謙虛謹慎、艱苦奮斗,務必敢于斗爭、善于斗爭,堅定歷史自信,增強歷史主動,譜寫新時代中國特色社會主義更加絢麗的華章。”這是我們黨在新的趕考之路上發出的偉大號召,充分體現了新時代中國共產黨人強烈的歷史自覺和責任擔當。我們機關事務工作者必須牢記和踐行“三個務必”,自覺在提升新站位、適應新形勢、擔當新使命上做文章、下功夫,全面推進機關事務工作高質量發展。
習近平總書記強調:“不忘初心、牢記使命不是一陣子的事,而是一輩子的事,每個黨員都要在思想政治上不斷進行檢視、剖析、反思,不斷去雜質、除病毒、防污染。”守初心就不會迷失方向,擔使命就無懼風險挑戰。新時代機關事務工作必須堅持人民至上,緊緊圍繞干部職工需求,增強群眾觀念和群眾感情,不斷厚植機關事務工作的群眾基礎,堅持以黨的創新理論滋養初心、引領使命,始終做到初心如磐、使命在肩。
必須夯實政治根基。機關事務工作是黨委政府工作的重要組成部分,承擔著為黨委政府管理機關事務的重要使命和重要職責,雖然從事的工作很具體、很瑣碎,但卻牽動大局、事關大局,政治要求很高。機關事務系統黨員干部要切實增強政治意識,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,把絕對忠誠鑄入思想、融入靈魂、投入實踐,嚴守政治紀律和政治規矩,自覺把講政治貫穿于機關事務工作全過程。
必須強化使命意識。為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興,是中國共產黨人的初心和使命。作為機關事務管理部門,全心全意為人民服務、為宿遷“四化”同步集成改革示范區建設服務、為黨政機關高效有序運轉服務,推動機關事務工作高質量發展,是我們踐行初心使命的具體實踐。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實習近平總書記關于機關事務工作的重要指示精神,以管理、服務、保障為根本,以忠誠、為民、務實、奉獻、創新、效能、節約、廉潔為信條,加快“五型機關”建設,進一步彰顯機關事務人的初心使命。
必須瞄準正確方向。方向引領行動,要正確認識和準確把握新時期機關事務工作的新問題、新任務、新要求,善于從工作大局思考問題、謀劃工作,努力沖破思維定式、打破發展瓶頸、突破路徑依賴,聚焦中心工作發力努力,確保在具體工作推進中準確體現中央和省市委的重大部署及工作要求,準確反映機關干部職工的愿望與呼聲,掌握主動權、打好主動仗,切實把治國理政的新思想、新理念、新戰略轉化為機關事務工作的生動實踐。
習近平總書記明確指出:“不論我們國家發展到什么水平,不論人民生活改善到什么地步,艱苦奮斗、勤儉節約的思想永遠不能丟。”機關事務管理部門承擔服務保障工作,是中央八項規定精神的執行者和監督者,全系統黨員干部必須深刻認識發揚謙虛謹慎、艱苦奮斗優良傳統的極端重要性,堅持不懈地用謙虛謹慎、艱苦奮斗精神來凝聚發展力量,以工作實效為全面建成社會主義現代化強國貢獻機關事務力量。
要堅持勤儉開展一切事業。深刻理解把握黨和政府帶頭“過緊日子”要求,倡導黨政機關強化內部管理,始終保持艱苦奮斗、勤儉節約、反對浪費的優良作風,統籌抓好辦公用房、公務用車規范管理,嚴格辦公用房大中修項目審批,進一步加強機關食堂及公務活動用餐管理,堅決制止餐飲浪費,不斷健全長效管理機制、強化制度規定執行、持續帶頭節儉節約。
要堅持協調聯動發展。正確處理好政務與事務的關系,管理、保障與服務的關系,集中管理與分級分層分類管理的關系,集約節約與高效保障的關系,推進“管”“辦”分離,打破“大而全”“小而全”的傳統管理模式,讓機關事務管理部門從“劃槳”向“掌舵”轉變,由服務的生產者變為服務委托者、制度設計者、監督管理者。秉持資源共享共用理念,進一步延伸服務職能,處理好有限服務資源與不斷增長的服務需求之間的關系,既科學合理配置服務保障資源,又高水平地提升服務質量。
要堅持綠色持續發展。帶頭貫徹落實“雙碳”要求,加快“綠色機關”建設,全方位科普宣傳綠色低碳生活的意義和做法,系統推進塑料污染治理、綠色出行工作,推廣應用節能新技術新產品。積極探索能源合同管理新模式,大力推進能耗定額標準調查研究,深入開展節能節水示范創建,落實公共機構生活垃圾強制分類執行規定,持續推廣新能源汽車,充分發揮公共機構特別是黨政機關在全社會的示范引領作用。
習近平總書記指出:“面對新形勢新挑戰,要發揚斗爭精神,既要敢于斗爭,又要善于斗爭。”機關事務系統黨員干部要發揚斗爭精神,勇挑重擔、勇克難關、勇斗風險,在工作實踐中增強斗爭本領,在思想洗禮、實踐鍛造中增強志氣、骨氣、底氣,在敢于斗爭、善于斗爭中不斷成長,在新征程中當好開路先鋒、事業闖將。
堅決守住廉潔底線。發揚斗爭精神,勇于自我革命,為機關事務工作高質量發展保駕護航。要緊緊抓住黨員領導干部這個“關鍵少數”,強化黨組主體責任履行,領導班子成員落實“一崗雙責”,既要在廉潔自律上作表率,更要在帶隊伍上下功夫,切實擔起領導之責、示范之責、監管之責,耕好從嚴治黨的“責任田”。堅持把紀律和規矩挺在前面,加強警示教育,強化法紀意識,緊盯機關事務工作管錢、管物、管項目、管合同的重點領域和重點崗位,規范流程、完善制度,加強監督和廉政風險防控,大力推動巡視巡察整改工作長效落實,對照涉及機關事務工作的整改任務,定期自查、長效落實,不斷強化權力制約和制度規范,努力營造風清氣正的良好政治生態。
持續推進改革創新。善于斗爭、守正創新,是推動機關事務工作高質量發展的重要途徑。要進一步樹立“服務是機關事務工作生命線”意識,明確“集中統一”“改革創新”是理順體制、推動發展、提高效能的新常態。深刻認識國家治理體系和治理能力現代化下的機關事務工作,就是要在解決制約機關事務工作發展的體制、機制、效能問題上下功夫,探索新路徑,尋求新突破,實現新發展。要堅持以機關事務法治化為引領,不斷健全體制機制,逐步實現事權統一、權責明晰、運行順暢、保障有力,全面提升服務保障能力和水平。
全力提升管理效能。偉大時代呼喚偉大斗爭,持續弘揚斗爭精神,加快推進機關事務標準化、信息化建設,走好新時代機關事務發展新的趕考之路。積極探索制定機關運行經費、國有資產、辦公用房、公務用車、設施設備維修維保、能源資源消費等多領域管理服務的規范標準,努力構建宿遷機關事務工作標準化體系。大力推動“互聯網+機關事務”深度融合,拓展“宿e服”機關事務信息化平臺功能,全方位融入自動化辦公、會議服務、餐飲保障、故障報修、物品領用等工作職能,加快推進公務用車和辦公用房管理系統升級項目,促進信息互聯互通、數據共享共用、業務快速辦理,全力打造智慧機關事務。
面對新征程新使命新任務,機關事務工作者要深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神,牢記“三個務必”,踔厲奮發、勇毅前行、團結奮斗,自覺做擔當有為的示范者、推動落實的引領者、改革發展的維護者,以新姿態展現新作為,更好服務黨和國家中心工作,更好服務國家治理體系和治理能力現代化,為“強富美高”新宿遷現代化建設提供有力保障。