本刊記者/李津 通訊員/馬行宇
人人爭做宣講員。連日來,湖州市南潯經濟開發區為深入學習宣傳黨的二十大精神,廣泛開展形式豐富的基層宣講。在怡達快速電梯有限公司,“全國青年崗位能手”、省黨代會代表、“浙江工匠”獲得者錢江利用班前會開展“十分鐘黨課”。最近,他所在的企業成立了“技術大師工作室”,并在車間設立了“青年先鋒講堂”。
“我今年剛畢業,班前十分鐘(宣講)對我的工作幫助其實也是蠻大的。”怡達快速電梯有限公司技術研發中心助理工程師戴佳豪說。眼下,不少年輕人主動加入“技術大師工作室”,一同攻克大噸位高速貨梯驅動結構等設計難題,沿著黨的二十大報告指明的方向,為建設科技強國、制造強國出一分力。
在南潯區善璉鎮觀音堂村的涼亭中,該村黨支部書記楊國琴正在宣講黨的二十大精神,基層黨員們認真學習,熱烈討論。
村書記楊國琴談起自己的感受:“近年來,村里先后引進了萬頭羊場、千畝優質種子稻培育基地等綠色產業。今年,又創建‘未來鄉村’,投資新建了‘鄉村數字館’,通過數字鄉村云平臺,推動鄉村治理智能化、精細化、科學化,用數字化技術賦能鄉村振興。黨的二十大報告明確提出了建設農業強國的目標,我們更要聽黨的話,加速推進農業農村現代化,推進農業發展轉型升級。”

在怡達快速電梯有限公司紅色車間,全國青年崗位能手、省黨代會代表錢江利用班前會開展“十分鐘黨課”,宣講黨的二十大精神,引領企業工人攻堅克難、實干爭先/南潯經濟開發區黨工委供圖
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這些都是南潯區學習宣傳貫徹黨的二十大精神的豐富載體。南潯區委專題召開全區領導干部會議,第一時間傳達學習貫徹黨的二十大精神。各鎮街相繼開展黨的二十大精神學習傳達活動,涉及黨員干部2.8 萬人次。同時,以各基層黨組織為單位,創新學習模式,確保流動黨員“流動不流心、離家不離學”。
為將黨的二十大報告精神轉化成凝聚人心、鼓舞士氣、干事創業的強大動力,南潯區委組織部圍繞“潯遍紅跡”組工品牌建設,開展“學習黨的二十大精神,爭當過硬組工干部”主題活動,打出組工干部“學、干、管、愛”系列組合拳。在“學”的方面,搭建“周六學堂”“組工講堂”“科長論壇”等組工干部學習平臺,確保組工干部在黨的二十大精神學習貫徹上走在前、作表率。在“干”的方面,推行組織系統實干項目承諾制度,由部領導帶頭領辦2~3 項實干項目,落實通報、分析、整改、提升閉環管理體系,確保工作成效。在“管”的方面,有針對性地開展“潯遍紅跡全面摸排”大調研大走訪活動,深化“部委分片聯系”制度,推動在基層一線發現組織工作難點堵點,切實推動作風優化。在“愛”的方面,深化“向組織說說心里話”制度,常委部長與科室長、分管部長與中層干部、科室長與處室成員至少談話一次,推動組工干部學精神、聚共識、守初心、擔使命。