會計(jì)審計(jì)對企業(yè)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)意義

孫月 長春吉原生物科技有限公司

會計(jì)審計(jì)工作能夠依照企業(yè)管理要求，保證企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作在合法制度下開展，同時還能夠借助審核以及驗(yàn)證等措施，來確保企業(yè)財(cái)務(wù)活動開展的真實(shí)性以及合法性目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。另外，企業(yè)財(cái)務(wù)管理監(jiān)督的連續(xù)性目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，也需要借助會計(jì)審計(jì)措施，才能更為妥善地得到開展。總之，會計(jì)審計(jì)工作，對于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的開展，必定能夠產(chǎn)生積極的推動與優(yōu)化作用，應(yīng)當(dāng)引起人們的高度重視。

一、財(cái)務(wù)管理在企業(yè)發(fā)展中的重要性

財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理經(jīng)營中不可或缺的重要組成部分，體現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)狀況和經(jīng)營成果，隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展變化，財(cái)務(wù)管理對企業(yè)的發(fā)展起著越來越重要的作用。

（一）使企業(yè)的決策科學(xué)化

企業(yè)的發(fā)展，離不開企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的英明決策和長遠(yuǎn)規(guī)劃。而領(lǐng)導(dǎo)者做出長遠(yuǎn)規(guī)劃及制定戰(zhàn)略目標(biāo)，所依據(jù)的不僅僅是來自外部的市場環(huán)境、國家政策等，還要依靠從企業(yè)財(cái)務(wù)管理過程中獲取的企業(yè)經(jīng)營成果、成本費(fèi)用等信息。企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員，通過科學(xué)合理的方式，嚴(yán)格把控企業(yè)的各項(xiàng)成本費(fèi)用支出。通過數(shù)據(jù)收集，對信息進(jìn)行分析，進(jìn)而起到降本增效的作用。高效的財(cái)務(wù)管理工作，可以使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的不足，制定更加科學(xué)合理的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定科學(xué)的長遠(yuǎn)規(guī)劃。

（二）使企業(yè)資產(chǎn)增值保值化

企業(yè)存在的根本目標(biāo)就是實(shí)現(xiàn)收益最大化，資產(chǎn)保值并增值。合理的財(cái)務(wù)管理工作，能夠充分監(jiān)督并利用各項(xiàng)資產(chǎn)，提升資產(chǎn)的使用效率。幫助領(lǐng)導(dǎo)者制定合理的資產(chǎn)分配和使用規(guī)劃，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)資產(chǎn)保值增值。

（三）使企業(yè)資金運(yùn)營安全化

為了追求企業(yè)的快速發(fā)展，一些企業(yè)將發(fā)展重心放在經(jīng)濟(jì)效益上，進(jìn)而忽略了對各類資金的監(jiān)督管理工作，導(dǎo)致徇私舞弊、資金挪用等問題的不斷出現(xiàn)，使企業(yè)出現(xiàn)資金短缺，影響正常的經(jīng)營活動。企業(yè)進(jìn)行合理財(cái)務(wù)管理工作，規(guī)范各項(xiàng)內(nèi)部控制程序，可以防止徇私舞弊、資金挪用等問題，使企業(yè)資金運(yùn)營更加安全。

二、會計(jì)審計(jì)對企業(yè)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)意義分析

會計(jì)審計(jì)的概念指的是，有關(guān)企業(yè)按照國家法律規(guī)范制度，對企業(yè)財(cái)務(wù)等一系列工作展開全面審計(jì)審核，并且以此規(guī)范企業(yè)經(jīng)營活動的行為。會計(jì)審計(jì)是當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)管理的一項(xiàng)重要組成，是保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作能夠順利進(jìn)行的基礎(chǔ)，當(dāng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作運(yùn)用會計(jì)審計(jì)措施后，明確能夠提升財(cái)務(wù)管理水平，同時確保企業(yè)更為健康的發(fā)展，產(chǎn)生的促進(jìn)意義極為明顯。具體意義表現(xiàn)在以下方面：

（一）持續(xù)增強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的意識

隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，各行各業(yè)都發(fā)展迅速，不斷涌現(xiàn)出各種企業(yè)。經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，財(cái)務(wù)管理成為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的一項(xiàng)必要管理措施，不僅是企業(yè)向現(xiàn)代化管理轉(zhuǎn)變的必要路徑，也是增強(qiáng)企業(yè)面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境做出決策的強(qiáng)心劑。但從目前現(xiàn)實(shí)情況來看，有很多企業(yè)特別是中小微企業(yè)，財(cái)務(wù)管理工作沒有得到企業(yè)管理者的足夠重視，財(cái)務(wù)工作還只是單純的計(jì)算和匯總信息，而沒有對收集到的信息進(jìn)行整理分析。然而進(jìn)行會計(jì)審計(jì)工作，不但能夠?qū)?jì)信息進(jìn)行全面深入的審查稽核，還能保證會計(jì)信息的真實(shí)性、合法性，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者提供決策依據(jù)。通過會計(jì)審計(jì)工作不斷地在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)還可以逐漸了解到財(cái)務(wù)管理的重要性，持續(xù)增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者及相關(guān)工作人員對財(cái)務(wù)管理的認(rèn)識，將財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)中。

（二）不斷完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系

會計(jì)審計(jì)工作對于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的幫助極大，因?yàn)樗粌H僅能夠確保企業(yè)財(cái)務(wù)行為得到有效約束以及規(guī)避，同時還能夠?qū)Πl(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)管理工作問題，制定行之有效的措施，從而做出最為及時地調(diào)整優(yōu)化。其中最為顯著的便是，會計(jì)審計(jì)工作能夠持續(xù)完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，使得整個體系獲得全面優(yōu)化，在這一過程中，企業(yè)內(nèi)部控制水平、財(cái)務(wù)水平，以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范管控水平，都會得到最大化的提升，最終使得企業(yè)之后的發(fā)展，獲得最為理想的環(huán)境。

（三）在根本上提升會計(jì)信息的質(zhì)量水平

在企業(yè)日常財(cái)務(wù)管理工作開展過程中，會計(jì)審計(jì)工作能夠產(chǎn)生極為明顯的約束與監(jiān)督控制作用，特別在督促以及監(jiān)督工作人員行為，以及財(cái)務(wù)管理行為等方面，產(chǎn)生的幫助作用最大，因此也就得到了廣大企業(yè)管理人士的高度青睞。另一方面，當(dāng)會計(jì)審計(jì)工作運(yùn)用更為成熟之后，必定會要求有關(guān)工作人員，切實(shí)按照國家的規(guī)則以及制度要求，對企業(yè)的經(jīng)營活動等各個方面，展開精確化、全面化的核算，精確性的彰顯企業(yè)會計(jì)財(cái)務(wù)工作信息，保證企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告工作水平較高，進(jìn)而提升現(xiàn)有會計(jì)工作信息質(zhì)量。

（四）有效降低財(cái)務(wù)管理運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)

當(dāng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中，通過運(yùn)用會計(jì)審計(jì)手段，監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的開展運(yùn)行，稽查各種業(yè)務(wù)活動中的財(cái)務(wù)信息，通過公平公正公開透明的審計(jì)機(jī)制，尋找財(cái)務(wù)管理存在的漏洞。在第一時間發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的各種不利因素以及不規(guī)范行為，之后在根據(jù)企業(yè)的具體情況，對其展開科學(xué)的合理的調(diào)整，將會有效降低企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生概率。

（五）提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

會計(jì)審計(jì)工作還能夠保證，企業(yè)對自身資產(chǎn)以及資金情況，展開最為精確以及全面的了解，在這樣的基礎(chǔ)下，能夠科學(xué)合理的配置以及運(yùn)用企業(yè)流動資金，正是因?yàn)闀?jì)審計(jì)工作具有這樣的優(yōu)勢特點(diǎn)，所以也就大大提升了資金運(yùn)用效率，切實(shí)保證企業(yè)利潤目標(biāo)得到最大化實(shí)現(xiàn)。

三、有效發(fā)揮會計(jì)審計(jì)促進(jìn)作用的主要措施

要想確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作更好得到開展，避免出現(xiàn)較多的問題，那么應(yīng)當(dāng)制定會計(jì)審計(jì)的科學(xué)運(yùn)用措施，可以參考以下要點(diǎn)：

（一）全面改善對會計(jì)審計(jì)的認(rèn)知

國內(nèi)的中小企業(yè)數(shù)量較多，然而因?yàn)楣芾砉ぷ魅藛T以及領(lǐng)導(dǎo)文化素質(zhì)不高，缺少對會計(jì)審計(jì)、財(cái)務(wù)管理的根本認(rèn)知，因此嚴(yán)重影響到了會計(jì)審計(jì)的大力推行，直接阻礙了財(cái)務(wù)管理工作的開展。從目前開展的財(cái)務(wù)管理工作來看，如何能更好地發(fā)揮會計(jì)審計(jì)的作用，提高財(cái)務(wù)管理工作的監(jiān)督作用，必須加強(qiáng)對會計(jì)審計(jì)工作的宣傳。所以，不論是企業(yè)管理人員還是領(lǐng)導(dǎo)，都需要將以往會計(jì)審計(jì)的認(rèn)識加以轉(zhuǎn)變，可以從這幾個角度展開：首先，借助國內(nèi)外同行的工作經(jīng)驗(yàn)，借助經(jīng)典案例，提高對會計(jì)審計(jì)工作的認(rèn)知，有效明確會計(jì)審計(jì)在企業(yè)中的作用，根據(jù)自身情況開展會計(jì)審計(jì)工作。其次，領(lǐng)導(dǎo)人員需要具有更為前瞻性的眼界，明確現(xiàn)代化管理模式中財(cái)務(wù)管理工作的重要性，以及會計(jì)審計(jì)在財(cái)務(wù)管理工作中必不可缺的作用，自主的開始注重會計(jì)審計(jì)工作的開展，主動完善企業(yè)內(nèi)部的會計(jì)審計(jì)體系。這樣才能利用高質(zhì)高效的會計(jì)審計(jì)促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理得到更好發(fā)展。

（二）不斷加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部管理力度

當(dāng)前的企業(yè)發(fā)展過程中，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速穩(wěn)定發(fā)展，使會計(jì)審計(jì)充分發(fā)揮其重要作用，必須結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，不斷加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理力度，逐步完善財(cái)務(wù)管理體系。首先，建立健全內(nèi)部控制制度，保證各個業(yè)務(wù)部門之間互相影響、互相制約，使各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動正常進(jìn)行。其次，完整的內(nèi)部控制制度，可以使各項(xiàng)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)得以順利實(shí)施，是會計(jì)審計(jì)工作正常進(jìn)行的必要前提。例如在員工崗位設(shè)置上，遵循不相容崗位相分離原則，收付款人員不負(fù)責(zé)賬項(xiàng)的記錄；在業(yè)務(wù)流程上，遵循授權(quán)審批原則，未經(jīng)審批不予進(jìn)行業(yè)務(wù)報(bào)銷付款等；有效規(guī)避財(cái)務(wù)造假舞弊等行為的出現(xiàn)。最后，建立與內(nèi)部控制平行的內(nèi)部評價制度，對內(nèi)部控制制度的運(yùn)行，進(jìn)行定期及不定期的跟蹤評價，監(jiān)督內(nèi)部控制制度的運(yùn)行情況，進(jìn)而不斷地完善內(nèi)部控制制度。在企業(yè)管理過程中，只有提升企業(yè)內(nèi)部管理水平，才能更為有效地控制企業(yè)各個部門的運(yùn)行，科學(xué)運(yùn)用會計(jì)審計(jì)技術(shù)，開展科學(xué)審計(jì)，為企業(yè)的發(fā)展提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。

（三）加強(qiáng)整改及時問責(zé)

對于會計(jì)審計(jì)后發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)該即使整改，并且加強(qiáng)整改力度。整改過程不能流于表面，要明確問題是什么、為什么會發(fā)生、怎么樣整改，實(shí)事求是、大刀闊斧的進(jìn)行改革，并且通過現(xiàn)有問題舉一反三，及時發(fā)現(xiàn)隱藏問題，建立長期有效的防范機(jī)制。另外，發(fā)現(xiàn)問題，也要及時對問題制造者進(jìn)行問責(zé)。俗話說沒有規(guī)矩不成方圓，問責(zé)不是根本目的，只是推進(jìn)整改的必要手段，既能明確責(zé)任人，也能通過問責(zé)對其他人員形成威懾，使其在以后的工作中做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，防止徇私舞弊。如此能充分發(fā)揮會計(jì)審計(jì)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的促進(jìn)作用。

（四）構(gòu)建完善的會計(jì)審計(jì)規(guī)章制度

企業(yè)應(yīng)當(dāng)在開展財(cái)務(wù)管理工作時，注重運(yùn)用會計(jì)審計(jì)措施，為了能夠進(jìn)一步的促使工作人員高效化地展開工作，那么需要建立最為規(guī)范化的工作規(guī)章制度，這樣必定能夠有助于會計(jì)審計(jì)工作人員順利開展有關(guān)工作。因此，企業(yè)需要將會計(jì)審計(jì)工作中的內(nèi)容以及事項(xiàng)，從前期就展開規(guī)定與劃分，確保會計(jì)審計(jì)工作人員，在處理有關(guān)財(cái)務(wù)工作內(nèi)容時，能夠有科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)作為參考，進(jìn)而更為精確地展開工作。另外，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層需要根據(jù)工作情況，制定人員分工制度，將參與會計(jì)審計(jì)的人員工作范圍予以劃分，這樣將會避免工作內(nèi)容出現(xiàn)盲目性以及重復(fù)性，大大提升工作開展效率，進(jìn)一步使得工作內(nèi)容得到明確。還需要注意的是，在構(gòu)建會計(jì)審計(jì)制度的時候，應(yīng)當(dāng)確保工作人員明確了解自身工作的職責(zé)所在，同時將工作人員的績效納入規(guī)章制度當(dāng)中，以此來增強(qiáng)會計(jì)審計(jì)工作人員的積極性與使命感，如此真正有效的提升會計(jì)審計(jì)工作開展效率，為企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的良性化運(yùn)行，提供最為有力的保障。

（五）確保會計(jì)審計(jì)的獨(dú)立性

會計(jì)審計(jì)是對企業(yè)財(cái)務(wù)管理行為的監(jiān)督審查，要想充分發(fā)揮其作用，必須保證會計(jì)審計(jì)的獨(dú)立性，不受外界其他業(yè)務(wù)單位的干擾。確保會計(jì)審計(jì)的獨(dú)立性，可以使審計(jì)工作更加權(quán)威，工作開展更加全面化，審計(jì)結(jié)果更加公正客觀。企業(yè)可以通過設(shè)置合理的組織架構(gòu)，保證會計(jì)審計(jì)工作組的獨(dú)立性，使審計(jì)工作的開展不受公司其他管理層的約束。此外，會計(jì)審計(jì)人員也應(yīng)該避免與公司其他相關(guān)人員產(chǎn)生關(guān)聯(lián)關(guān)系，進(jìn)而防止出現(xiàn)徇私舞弊行為。

（六）加強(qiáng)會計(jì)審計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)

現(xiàn)代社會，人才是企業(yè)發(fā)展、獲得市場的核心競爭力。企業(yè)要想發(fā)展，就需要重視人才的培養(yǎng)。會計(jì)審計(jì)工作要想行之有效，人員的專業(yè)素質(zhì)是其中重要的一環(huán)。因此，為了充分發(fā)揮會計(jì)審計(jì)的重要作用，除了在選聘時，選擇高素質(zhì)的、專業(yè)能力強(qiáng)專業(yè)人才外，還應(yīng)當(dāng)在后續(xù)的工作中加強(qiáng)人才的培養(yǎng)。完善會計(jì)審計(jì)人員的培訓(xùn)管理，定期舉辦相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)活動，使會計(jì)審計(jì)人員能夠及時接收新知識，提高專業(yè)技能。另外，企業(yè)也應(yīng)該制定相應(yīng)的績效評價體系，對于表現(xiàn)突出、專業(yè)素質(zhì)強(qiáng)的人員予以適當(dāng)?shù)莫剟睿粚τ诘÷ぷ鳌⒉凰歼M(jìn)取，采取降低績效、轉(zhuǎn)崗或辭退措施。

（七）提升會計(jì)審計(jì)技能

當(dāng)前科技在不斷發(fā)展，企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的平臺也隨之不斷發(fā)展，大中型企業(yè)已經(jīng)從簡單的電算化進(jìn)步到大型的ERP系統(tǒng)。ERP系統(tǒng)的應(yīng)用涉及企業(yè)的各個業(yè)務(wù)流程，從采購、生產(chǎn)到銷售全流程適用，財(cái)務(wù)處理手段越來越科技化，管理效率越來越高。會計(jì)電算化的全面普及，使老的會計(jì)審計(jì)手段已不能當(dāng)前時代發(fā)展的要求，嚴(yán)重影響會計(jì)審計(jì)的質(zhì)量及效率。另外隨著時代的發(fā)展，不斷涌現(xiàn)出各種新興的行業(yè)，業(yè)務(wù)范圍逐漸從線下轉(zhuǎn)為線上，電子商務(wù)越來越被普遍的運(yùn)用，相應(yīng)的財(cái)務(wù)處理方式也發(fā)生了很大的改變，與傳統(tǒng)的處理平臺有著較大的區(qū)別。因此，也要求會計(jì)審計(jì)工作要隨著科技的不斷發(fā)展不斷地調(diào)整提高自身的業(yè)務(wù)技能、技巧及方式方法，了解會計(jì)信息化管理，并將其作為會計(jì)審計(jì)的重點(diǎn)，從而保證會計(jì)審計(jì)的作用得以充分地實(shí)現(xiàn)，提高會計(jì)信息的質(zhì)量。

四、結(jié)束語

會計(jì)審計(jì)對企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的意義非常明顯，因此展開該主題內(nèi)容分析，也就具有極為重要的意義。上文主要從三個角度展開分析，首先分析了財(cái)務(wù)管理工作在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中的重要性；其次分析了會計(jì)審計(jì)對企業(yè)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)意義；最后給出了會計(jì)審計(jì)工作科學(xué)運(yùn)用的措施。相信隨著有關(guān)人員的不斷重視與研究，最終會計(jì)審計(jì)的運(yùn)用水平，以及財(cái)務(wù)管理工作開展的效益，才能真正得到實(shí)現(xiàn)。