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高校資助育人工作精準化的思考與研究

2022-11-22 20:48:44夏園明
新教育時代電子雜志(學生版) 2022年13期
關鍵詞:育人

夏園明

(鄭州航空工業管理學院 河南鄭州 450046)

傳統高校資助育人工作開展過程中,受識別機制、管理模式等因素影響,出現了資助申請對象識別不精準、資助申請意愿不強烈以及資助政策效能低下等現實問題,難以實現資助育人的理想成效。在新的育人場景下,為做好資助育人工作,需要重構資助育人范式,引入多方資助主體,通過引入智慧資助管理系統,強化資助對象的思想教育工作,以精準資助的方式,全面提升資助育人工作的實際成效。

一、起因解讀:傳統高校資助育人工作存在的現實問題

貧困學生是高校相對特殊的學習群體,需要予以特殊關照及合理資助。當前,我國各高校通過發放助學金,提供勤工儉學崗位和給予特殊生活補貼等多種途徑,基本形成了完善的獎助體系。但是,由于資助育人工作不夠精準、智能,在資助對象認定、資助政策實施及資助對象管理等多個方面存在問題,直接影響了資助育人工作的實際成效。

1.現實難題:資助對象認定精準度不夠

對真正需要資助的高校學生進行精準識別,并充分、全面了解貧困學生的實際訴求,是高校資助育人工作高質量開展的基礎前提。但是,受申請程序、申請標準等因素影響,資助對象認定精準度明顯不足[1]。其一,認定依據不規范,容易產生“虛假資助對象”。結合目前多數高校資助育人工作流程,需要貧困生在生源地出具相關貧困證明,由于開具該證明相對容易,加上民政部門未全面掌握學生的基本學習,并且缺少回訪、甄別等手段,無法保障貧困證明的真實性與有效性。其二,認定標準不科學,容易產生“區域貧困對象”。高校貧困學生具有一定地域性,受生源地經濟發展狀況層次不一、貧困程度認定標準不一等影響,現有的高校貧困生認定方案,僅出臺了資助對象的統一評價標準,缺少靈活、自由的彈性空間,難以實現精準甄別的目的。其三,認定程序不嚴謹,容易因“隱私泄露”,挫傷貧困學生申請資助的積極性。當前高校在評選資助對象時,采取“主動申請”制,為確保評選結果的客觀性、公正性,需要貧困學生在提供完整申請材料的基礎上,以信息公示的方式,接受其他師生監督。部分高校貧困學生受個人自尊心、隱私保護意識等影響,拒絕或者放棄資助申請,造成了部分真正貧困的學生無法正常享受資助政策的問題。

2.措施問題:資助育人政策精準度不夠

做好資助育人工作,需要在精準識別資助對象的基礎上,針對貧困學生的實際需求,綜合高校實際、資助資源等狀況,出臺相應的資助政策。但是,受資助流程復雜、資助思維僵化等因素影響,多數高校尚未形成精準、科學的資助育人政策[2]。首先,資助對象調整政策不夠靈活、精準。現階段,高校在開展資助育人工作時,大多采取“學年認定”的方式來確定資助對象,開展資助育人工作。由于認定周期過長,部分學生家庭出現突變,無法及時享受資助政策。其次,資助政策內容不夠完整、精準。目前,高校資助育人工作偏重經濟資助,缺少必要的精神啟發、素質教育,忽略了資助工作的“育人”功能。部分資助對象未能形成感恩的心態,甚至出現了過度依賴資助、揮霍資助資金等現象。最后,資助育人政策未能充分考慮貧困學生的實際需求。部分高校所采用的資助育人政策長期不予更新,在制定具體資助政策時,也未能充分傾聽貧困學生的心聲,直接影響了資助政策的實際成效。

3.時代命題:未能形成精準覆蓋的資助育人體系

為實現資助育人的理想目標,需要關注資助對象的現實訴求,制定精準覆蓋、多元參與及內容完整的資助體系[3]。但是,傳統高校資助育人工作參與主體相對單一,忽略學生思想引導,加上缺少智慧化的資助管理體系,難以實現資助育人的最佳成效。其一,資助育人主體相對單一。傳統高校資助育人工作多單一依賴學工部門開展,其中缺少其他學校部門、社會力量等廣泛參與,影響了資助資源的持續投入。其二,資助育人手段相對單一。當前高校資助育人工作偏重經濟手段,其中缺少思想教育、勤工儉學等多種手段輔助,難以實現經濟資助、思想引導的理想目標。其三,資助育人智慧化管理缺失。多數高校未能充分利用智慧技術、智能系統,構建智慧化的資助育人體系。尤其是未能利用智慧系統對資助對象的生活、學習狀況進行動態追蹤、精準評估,影響了資助育人管理方案的精準度。

二、特征解析:高校資助育人工作精準化的內涵、特征及價值

開展資助育人工作,既是充分化解高校貧困生入學、日常生活等難題的重要措施,也是充分保障學生受教育權的關鍵途徑。在智慧育人、全面育人理念指引下,通過以“精準資助”理念為指引,找準資助工作與育人機制的銜接點,通過重構資助育人工作體系,將充分發揮資助資金的應用優勢,拓寬資助育人的價值空間,以實現資助育人的理想成效。

1.內涵解讀:以精準識別、精簡流程實現精細化資助目標

隨著高校資助育人理念不斷成熟,資助育人逐漸從傳統的“保障資助”向“發展資助”升級。以精準化理念為基礎,開展資助育人工作,主要體現為:第一,以精準識別資助對象,科學劃分貧困學生等級為前提。各高校要針對學生實際,以數據量化的方式,制定具體、詳細的評價標準,采取“材料篩選—信息甄別—民主評議”的評價方式,確保資助對象的精準度。第二,以精簡、科學的資助育人管理流程為核心。精準資助要求高校從貧困學生充分、有效享受各項資助政策出發,通過對傳統的資助申請制度、申請流程進行精簡、優化,確保貧困學生能夠及時獲得資助[4]。第三,以精細化的資助育人管理模式為重點。推動資助育人工作精準化發展,需要以精細化的資助模式為重點,通過引入智慧資助管理系統,傾聽資助對象的實際訴求,實現資助對象的動態、持續管理。

2.特征解析:資助對象、資助結論、資助方式的精準性

面對精準育人的全新生態,重新定位資助工作,重構高校資助育人工作范式,將有效避免資助資源浪費,真正實現資助育人的理想成效。基于精準化理念的資助育人工作,呈現以下特征:首先,資助對象的精準性。在精準化資助理念指引下,通過采取精準、科學的認定方法,全面收集資助對象的客觀信息,通過對其進行精準分析,制定針對性強的資助方案。其次,資助結論的精準性。為實現精準資助目標,需要以規范、標準的資助原則為基礎,通過規避“人為干擾”,確保資助結論的精準性。最后,資助方式的精準性。為真正實現精準資助目標,需要注重引入智慧技術,建立科學、智慧的在線資助系統,通過對資助對象的實際需求、思想動態和消費狀況進行智能分析,并采取靈活、自由的資助方式,全面提升資助育人工作的實際成效[5]。

3.價值闡釋:彰顯育人職能,增強育人實效

高校資助育人是化解貧困學生入學難、生活困難等問題的關鍵舉措,也是鞏固脫貧成果的重要手段。在新的育人場景下,通過以精準化理念為核心,將資助方案與育人工作全面、有機融合,將實現以下價值:其一,真正化解貧困學生的生活、成長難題。與傳統資助方式相比,精細化資助育人切實關注貧困學生的現實需求,注重采用科學、精準的識別方法來了解、掌握貧困學生的資助需求,通過精準分配資助資源,提高資助方案與資助對象實際需求的銜接度,真正化解高校資助對象的現實難題。其二,全面提升貧困學生的學習、成長動力。通過開展精準資助育人工作,采用多元化、復合型資助手段,使學生在自我激勵的基礎上,實現全面成長的理想目標。其三,重塑資助導向,彰顯育人優勢。通過引入智慧手段,創新資助方式,引導社會力量共同參與學生資助工作,并為學生提供多元化的資助方式,實現感恩教育、精準指引的理想目標。比如,在資助對象辦理助學貸款業務時,要將誠信意識培養、金融風險防范等內容融入資助育人全過程,確保實現經濟脫貧、思想脫困等多元價值。

三、具體應對:高校資助育人工作精準化的實施策略

資助是化解高校學生生活難題的重要方式,育人是精準資助的關鍵目標。在新的育人場景下,為確保所有貧困學生均能正常完成學業,更好實現個人價值及職業夢想,需要以精準識別高校資助對象為基礎,以經濟解困為手段,通過引入多元主體共同參與資助育人工作,采用自信教育、感恩教學和勤工儉學等多種資助方式,進而營造資助育人的全新生態。

1.以“精準識別”為前提,重構資助育人新體系

為全面提升高校資助育人工作成效,需要以“精準識別”資助對象為基礎前提,通過充分發揮智慧技術的應用優勢,建立科學管理、動態追蹤的智慧資助體系,確保實現資助育人的理想成效。第一,立足“精準”,構建智慧識別資助對象的新系統。在智能育人場景下,通過將智慧系統與資助育人工作相融合,融合高校資助工作實際,制定精細化的資助識別模式,建立精準的資助對象認準模型,為做好資助育人工作奠定基礎。要充分發揮智慧系統、智能平臺的應用優勢,通過將資助申請與隱私保護、對象識別相融合,在確保資助識別對象公正、客觀的基礎上,尊重貧困學生的個人隱私。第二,立足“精細”,構建嚴謹規范的資助對象識別機制。為有效應對資助育人新場景,需要以“精細”識別理念為基礎,通過制定流程嚴謹、步驟規范的資助對象識別機制,確保資助對象實現精準、全面覆蓋。第三,立足“精簡”,構建高效、清晰的資助育人工作流程。為真正發揮資助育人工作優勢,需要以“精簡”流程理念為核心,及時回應學生需求、深度挖掘學生訴求,通過重點關注資助學生的實際訴求,制定符合高校資助工作實際的個性化育人方案,真正發揮精準化資助的育人價值。

2.以“育助并舉”為重點,重塑資助育人新模式

為真正做好資助育人工作,需要轉變資助理念,積極從“他助”向“自助”轉型,通過確定高校貧困學生的主體地位,在為學生提供經濟資助的同時,通過為學生創設良好的資助條件,通過激勵學生形成自強、自立的積極精神,合理滲透道德理念、感恩教育,不斷健全資助育人體系,確保實現資助育人模式的真正升級。首先,以育助并舉為導向,通過構建經濟幫助、道德激勵和精神引導等多元融合的資助育人模式,形成“經濟解困—精神育人—積極成才—全面回饋”的良性循環機制。要以完善的經濟資助為基礎,通過合理融入感恩教育、誠信教育,適當開展勤工儉學工作,促使資助工作更好地服務全面育人。其次,以過程資助為重點,通過采取動態資助方案,實時調配資助金額、動態管理資助對象,確保資助育人工作取得理想成效。要從提升資助育人效能出發,通過重點關注資助對象的成長變化、實際需求,不斷調整資助方案,使資助育人方案真正惠及學生。最后,以規范資助為保障,制定科學、完善的資助管理制度。要以清晰、透明的資助制度為基礎,根據資助政策的具體實施狀況,不斷調整、優化資助方案。

3.以“回饋賦能”為延伸,重建資助育人新生態

資助育人是全面育人理念的重要體現,也是解決貧困學生生存、生活及學習難題的關鍵舉措。為有效幫助學生釋放成長負擔,消除心理壓力,需要不斷完善“資助賦能”體系,積極延伸資助反饋空間,通過將經濟資助與精神扶志、勵志教育相融合,為家庭困難學生提供持續不斷的“成長動能”。一方面,要將資助育人與全面育人體系有機融合。要從經濟資助、心理激勵和思想引導等多維度出發,通過開展心理輔導、思想引導和實踐啟發等活動,為貧困學生學習、成長提供全方位支持。要注重做好資助對象的心理矛盾梳理、心理素質成長工作,通過關注其個人成長變化,不斷調整、優化資助方案,助力貧困學生更好適應未來就業場景。要注重利用不同資助場景,將自強自信、勵志教育等思想內容以合理、科學的方式滲透融入其中,從多渠道幫助資助群體學生成長。另一方面,要將資助育人工作與社會協同全面融合。通過將資助育人與社會志愿服務相融合,鼓勵學生參與志愿服務,積極構建“經濟解困—全面育人—社會回饋”的良性循環機制。要充分利用校友會、校友資源,延伸資助育人鏈條,通過引導社會力量積極、廣泛參與資助育人工作,持續擴大資助規模,凝聚助力學生全面成長的優勢資源,持續改善資助效果。

結語

資助工作精準化,是彰顯資助政策育人優勢,充分化解貧困學生入學難問題的關鍵舉措。在推進全面育人工作進程中,通過充分發揮資助工作的多元育人優勢,精準覆蓋至校內品學兼優的學生群體,為其提供經濟、思想及學業等全方位資助,使其真正獲得成長、成才的機會。在新的育人語境下,為全面提升資助育人工作質量,需要發揮智慧技術優勢,精準識別資助對象,通過整合多方資助資源,充實資助育人力量,創新資助育人模式,補充資助育人手段,實現貧困學生經濟解困與精神突圍的理想育人目標。

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