當前,山東全省上下正全面貫徹落實習近平總書記對山東工作的重要指示要求,錨定“走在前列、全面開創”“三個走在前”,奮力開創新時代社會主義現代化強省建設新局面。濱州醫學院結合自身實際,強化貫徹落實,以深化“兩項改革”、加快“三個協同發展”和構建“四個高水平體系”為目標,寫好“三個走在前”醫教篇章。
高校創新的關鍵在科學研究創新和人才培養創新。近年來,濱州醫學院以人才培養改革為主線,以科學研究改革為助推,為發展創新走在前提供了強勁動能。
一是深化教育教學改革,穩步提高人才培養質量。學校持續加強專業建設,優化新醫科實驗班人才培養方案,探索老年醫學專業人才培養新模式,做好特殊教育、假肢矯形工程、生物制藥等醫文、醫工結合專業的改革,探索微專業建設路徑。創新教育教學模式,優化課程教學模式和理論實驗一體化教學模式,完善“臨床醫學+X”交叉融合課程體系,探索推進虛擬教研室及學科交叉教學團隊、科教融合團隊建設。提升課程建設質量,繼續實施課程提質培優計劃,加強課程思政教學研究中心建設,修訂《教材建設與管理辦法》。強化教學質量評估體系建設,加強實踐教學質量監控結果反饋與持續改進工作。規范實踐教學基地建設,合理調整教學基地布局,完善學生實踐能力評價與考核。創建創新創業學院,建立創新創業激勵機制,深化創新創業課程建設及項目培訓,強化學生“雙創”能力培養。深化研究生教學改革,創新授課模式,完善研究生課程教學評價監督體系和“四位一體”導師培養體系。
二是堅持學科統領,打造學科建設與科學研究改革新高地。為強化學科內涵建設,完善臨床醫學建設管理體系,學校實施學科建設分類分層動態發展戰略,精準開展“四新”和交叉學科建設培育工作,力爭形成新的學科增長點。持續提升科技創新能力,深入實施“重大重點、杰青優青”項目培育計劃,實施省部級重點實驗室建設增質提效計劃,推進半島腫瘤中心等科研機構實體化,構建“平臺+人才+項目”的協作機制,制定以團隊為單元的長效考核激勵機制。深化產學研用協同創新,探索與駐地企業、重點科研院所互派科研人員或聯合組建實驗室模式,大力扶持有轉移轉化前景的科研項目和研究成果。
近年來,濱州醫學院聚焦服務區域經濟社會發展,統籌推進山東省與煙臺市、濱州市兩地共建濱州醫學院合作備忘錄和校地共建協議落實,著力打造高層級校地協同發展共同體,打出了一系列高效率服務黃河國家戰略的組合拳。

一是突出科研創新,加快產學研協同發展。學校主動融入地方、服務地方,積極對接新舊動能轉換重大工程和國家、省、市發展戰略,聚焦科研創新和技術攻關,開展前瞻性、戰略性、集成性研究,搶占產業鏈高端,支撐更多市場主體,著力推進康養產業、轉化醫學、健康區塊鏈和精準醫學智能研發等一體化發展,通過資源統籌、優勢互補、成果共享,讓政府享有社會效益、學校享有成果效益、企業享有經濟效益,在醫療健康賽道上發揮“濱醫力量”。
二是深耕校地合作,加快校城互融協同發展。學校加快煙臺校區河東區建設步伐,高標準建設濱州校區,推進醫教協同,努力培養高層次醫藥衛生人才,為駐地醫療衛生事業、醫養健康產業發展提供有力的科技支撐、人才支持和智力保障。
三是聚力附屬醫院醫療服務水平提升,加快院地協同發展。加快濱州醫學院附屬醫院省級區域醫療中心建設步伐,支持濱州醫學院附屬濱州市中心醫院和濱州醫學院附屬中醫院作為省級公共衛生事件應急救援區域中心和省級區域中醫醫療中心建設,為黃河三角洲區域發展提供醫療助力。持續強化濱州醫學院煙臺附屬醫院三甲綜合醫院優勢,大力支持濱州醫學院附屬煙臺市煙臺山醫院、附屬煙臺市口腔醫院協同發展,加快煙臺校區口腔醫學大樓建設,進一步提升黃河流域對外開放重要門戶的醫療衛生服務水平,為區域發展提供醫學動能。
濱州醫學院是山東省唯一有臨床醫學、藥理學與毒理學兩個學科進入ESI全球排名前1%的醫學院校,臨床醫學入選山東省一流學科和高水平學科建設名單,藥學入選山東省高水平學科培育學科建設名單?!皟蓛瀮商亍钡膶W科布局明確了學校的發展圖景,學校將加快優勢突出,特色鮮明的高水平醫藥大學建設步伐,確保高質量發展走在前列。
一是構建高水平應用型大學建設體系。學校將聚焦高素質應用型人才培養,探索深化產教融合、校企合作、協同育人新模式和新路徑。聚焦核心要素、關鍵指標,把應用型大學建設與山東省經濟社會發展走在前列的需求緊密結合,形成一批高水平應用型重點專業群,產出一批高水平應用技術成果,建成一批高水平應用型人才培養平臺,建設具有高水平實踐教學能力的師資隊伍。
二是構建高水平學科發展體系。著重發揮臨床醫學、藥學等傳統優勢學科的領航作用,健全優勢學科和主干學科引領式發展機制,強化學科精準支持,推動學科整體水平與學術影響力持續提升。同時,瞄準科技前沿和關鍵領域,以高水平學科為核心、優勢特色學科為依托,推動各學科交叉融合,探索新醫科發展路徑,加快智能醫學工程、老年醫學、康復醫學等新醫科專業發展,在前沿和交叉學科領域培植新的學科生長點,構建新醫科學科生態體系。
三是構建高水平科技創新體系。學校努力在醫學及相關領域關鍵共性技術、前沿引領技術等方面實現原始創新和突破,并加強科技創新平臺建設,加大對半島腫瘤研究中心、健康區塊鏈研究中心、醫學人工智能研究院、康復工程研究院等平臺的支持和建設力度,圍繞區域發展和創新鏈布局,優化科研資源配置,提高科技創新支撐能力。充分把握省市共建、校地合作帶來的發展機遇,全面深化“政產學研金服用”合作,構建教產研無縫對接機制和高效成果轉化機制,切實提高科技成果轉化率,為經濟社會發展輸送優質創新資源。
四是構建高水平人才引育體系。著力發現和引進更多具有戰略科學家潛質的高層次復合型人才,優化領軍人才發現機制和項目團隊遴選機制,聚焦精準引才,創新柔性引智。堅持引進人才與發展人才并重,完善中青年骨干人才培養體系,廣泛搭建人才干事創業平臺。深化人才發展體制機制改革,營造識才愛才敬才用才的環境,破除人才培養、使用、評價、服務、支持、激勵等方面的體制機制障礙,向用人主體授權,為人才發展松綁,加快形成有利于人才成長的培養機制,有利于人盡其才的使用機制,有利于人才各展其能的激勵機制,有利于人才脫穎而出的競爭機制。
目標指引方向,實干成就未來。濱州醫學院將以與時俱進的精神、革故鼎新的勇氣、堅忍不拔的定力,苦干、實干、加油干,不斷增強事業發展創新力,服務黃河國家戰略,奮力開創高質量發展新局面,以“三個走在前”的優異成績向黨的二十大獻禮。