李學民是濟寧市微山縣韓莊鎮的新農人,今年42 歲。常年在田間地頭的勞動,讓他的皮膚黝黑。乍一看,他就是個普通農民。但是當他告訴你,他還是一家農業公司的經理時,你肯定會很驚訝。而當你再進一步了解到,這家企業種植了3000 多畝農作物、養了2000 多頭牛時,你肯定會對他豎起大拇指。

李學民不是一直都是當農民的。從學校畢業后,他從事了15 年的醫藥銷售工作,是典型的“白領”。忙碌的工作,讓他很少有回農村的機會。但是,他的內心里一直有個夢想:回農村干出一番事業來。
“因為農業市場是很有潛力的,尤其是生態農業。”李學民很喜歡關注國家的農業政策,當他發現國家在極力倡導生態農業,就開始“躍躍欲試”,想回農村發展。恰好微山縣發布相關招商引資政策,李學民就于2014 年注冊成立了微山稷溪農業有限公司。公司的經營理念就是做生態農業——通過對農業資源的集約化利用,促進農業生產效益大幅提升。
如何實現農業資源的集約化利用呢?李學民搭建起了一套從“種植”到“綠色高效種植”的流程。整個流程如下:種小麥、玉米——回收小麥、玉米的秸稈——秸稈粉碎作飼料——飼養牛——收集牛糞——將牛糞做有機肥涵養土地。6 步,即可實現資源利用的生態循環。
2695-2998高效液相色譜儀 美國Waters公司;SB-5200DT超聲波清洗機 寧波新芝生物科技股份有限公司;SQP電子天平 北京賽多利斯科學儀器有限公司;Milli-Q超純水儀 美國密理博公司;酚標準品 Sigma公司;其他試劑均為HPLC級別;實驗用水均為超純水。
目前公司有180 多臺機械,保證了農業種植的高效化運作,但必須要進行及時規劃、管理。“每項工作都要精準把控時間點,因為農業是講究時間的。到了某個時間點就必須進行某項工作。”


雖然是企業管理者,但李學民每天都在地里忙活著,看看各項工作的進展,看看是否有需要統籌的地方。
“比如土地有機質含量、氮磷鉀含量,都需要一一考慮;出現病蟲害該如何防治,也需要考慮在內。”管理好幾畝農田簡單,但管理好幾千畝農田很難。

3.趣味性和教育性:具有趣味性和教育性的導入,可以激發學生的學習興趣,同時在潛移默化中受到教育,變被動學習為想學、樂學、主動學。

目前,微山稷溪農業有限公司有員工20 多人,完全按照現代企業的管理模式來運作。并且管理上還結合了農業生產的特點。“雖然是農業企業,管理的也都是農業上的事兒,但也必須要有先進的管理,才能實現長久的發展。”李學民笑道。
雖然公司現在的發展勢頭不錯,但李學民認為,要持之以恒地做下去,還要是對農業進行更精心的研究。
“2005年實行垂直管理后,醫院整體護理工作發生了根本性的變化。”主管醫療,自2004年開始主抓護理工作,盛京醫院副院長張成普告訴記者,醫院在國內較早實行了垂直管理,而且“非常徹底”,人、財、物與責、權、利全部劃歸護理部統一管理。
李學民的踏實努力正迎來回報。2018年,李學民所經營的3000 畝農田被評為“山東省省級農業標準化生產基地”。2019 年,公司被評為“農業生產性服務省級示范組織”。2020 年,李學民被評為濟寧市“十佳新農人”。
李學民的發展,也離不開微山縣的大力支持。近年來,微山縣注重培育新型職業農民,在政策、資金方面給予大力支持,旨在引導壯大職業農民隊伍,促進鄉村振興。
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談及未來,李學民最大的夢想就是:把公司在生態農業上的經驗推廣出去,讓更多的人了解,讓更多的人受益。