這十年，奏響人才強國的時代樂章

|文·柳宇軒

偉大事業呼喚人才，偉大時代造就人才。

人才是衡量一個國家綜合國力的重要指標。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央立足中華民族偉大復興戰略全局和世界百年未有之大變局，全面深入推進人才強國戰略，高瞻遠矚謀劃人才事業布局，大刀闊斧改革創新，廣開進賢之路、廣聚天下英才，推動新時代人才工作取得歷史性成就、發生歷史性變革。

2022年6月30日，中宣部就堅持黨的全面領導和全面從嚴治黨有關情況舉行發布會。中央組織部部務委員齊家濱表示，深入實施新時代人才強國戰略，加快建設世界重要人才中心和創新高地。目前，我國人才資源總量達到2.2 億人。

人才是第一資源，是推動社會高質量發展、創造美好生活的強大力量。“2.2 億”這個數字，是對新時代人才工作創新突破的最好見證，也是我們深入實施新時代人才強國戰略的最佳成果。

偉大事業呼喚人才

辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在人才。

“我們比歷史上任何時期都更接近實現中華民族偉大復興的宏偉目標，我們也比歷史上任何時期都更加渴求人才。”2013年10月，在歐美同學會成立100 周年慶祝大會上，習近平總書記對時代發展大勢作出科學判斷，深刻闡明了人才工作與實現中華民族偉大復興中國夢之間的內在聯系。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央站在實現民族復興、贏得國際競爭主動的戰略高度，把人才作為支撐發展的第一資源，持續釋放加強人才工作的強烈信號，推動我國人才事業蓬勃發展，不斷開創人才工作新局面。

“國家發展靠人才，民族振興靠人才。我們必須增強憂患意識，更加重視人才自主培養，加快建立人才資源競爭優勢。”2021年9月，在中央人才工作會議上，習近平總書記把人才工作重要性提到了一個新的高度。

2022年7月，在制造業大省廣東，政府搭建了百家龍頭企業和百家技工院校組成的技能生態平臺，通過“政府出政策、出資金、出管理，龍頭企業出標準、出崗位、出師傅，院校出學生、出教師、出教學資源”的模式，為制造業高質量發展培養掌握新技術新技能的“新工匠”。

十年間，我國推行終身職業技能培訓制度、組織實施高技能人才振興計劃和職業技能提升行動，大規模培養技能人才，使我國技能勞動者總量超過2 億人，占7.5 億就業人員的26%。

功以才成，業由才廣。黨的十八大以來，習近平總書記高度重視人才工作，從親自為國家最高科技獎獲得者頒獎，到多次會見勞動模范和先進工作者，大力倡導勞模精神和工匠精神……引領全社會形成了尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好氛圍。

偉大時代造就人才

黨的十八大以來，習近平總書記對人才事業發展和人才隊伍建設作出一系列重要指示，反復強調要建立集聚人才的體制機制，聚天下英才而用之。

以上率下、示范引領，新時代人才工作發生了歷史性變革。2016年2月，我國印發第一個人才發展體制機制改革綜合性文件《關于深化人才發展體制機制改革的意見》，以“放權、松綁”為核心，突出“精準、分類”要求，提出一系列務實管用的改革舉措。

2017年9月，中央組織部召開深化人才發展體制機制改革經驗交流會，進一步推動各地區各部門加大改革創新力度，以政策突破帶動體制機制創新。

從《關于深化項目評審、人才評價、機構評估改革的意見》，到《關于完善科技成果評價機制的指導意見》，再到《關于深化實驗技術人才職稱制度改革的指導意見》……一份份改革文件接續出臺，破解人才工作體制機制障礙，中國特色人才制度優勢進一步彰顯。

從完善人才培養到改進人才評價，從暢通人才流動到激勵人才發展……一項項制度舉措環環相扣，人才鏈、創業鏈、產業鏈、資金鏈、政策鏈相互交織，人才創新創業平臺日臻完善，人才活力進一步釋放。

2021年在中央人才工作會議上，習近平總書記強調，堅持黨管人才，堅持面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，深入實施新時代人才強國戰略，人才工作站在新的歷史起點上。

“實行‘揭榜掛帥’‘賽馬’等制度”“做到不論資歷、不設門檻，讓有真才實學的科技人員英雄有用武之地”“要更加重視人才自主培養”“努力造就一批具有世界影響力的頂尖科技人才”“要構筑集聚全球優秀人才的科研創新高地”……在2022年的“科技三會”上，習近平總書記再次為人才驅動推動創新驅動、以人才強國助力科技強國指明方向。

山東省農科院2021年8月組織了“破四唯”崗位競聘工作，經過現場答辯、專家組評審和綜合評議，10 名科技人員成功晉升到高一級崗位。崔鳳高便是2 名晉升為研究員的受益者之一。

因長期扎根基層一線，貢獻突出，晉升研究員的崔鳳高激動地說：“由于只有大專學歷，以前我無法晉升正高級職稱。這次通過‘破四唯’競聘，實現了夢寐以求的愿望。”

持續深入的人才發展體制機制改革，為育才、引才、聚才、用才打牢了堅實基礎，彰顯了黨和國家識才愛才用才容才的誠意，人才引擎為推進高質量發展提供了澎湃動力，有力推進中國特色社會主義偉大事業不斷奪取新的勝利。

讓“千里馬”競相奔騰于新時代

2022年5月，黨的十八大以來從海外學成歸國到南京大學工作的120名青年學者代表給習近平總書記寫信，匯報教書育人、科研創新等方面工作感悟，表達了弘揚優良傳統、擔當強國使命的堅定決心。5月18日，習近平總書記給南京大學的留學歸國青年學者回信，希望他們大力弘揚留學報國的光榮傳統，以報效國家、服務人民為自覺追求，在堅持立德樹人、推動科技自立自強上再創佳績，在堅定文化自信、講好中國故事上爭做表率。習近平總書記的重要回信充分彰顯了新時代人才強國、科技強國戰略下，我們黨對廣大留學歸國人員的關心愛護和殷切期望。

2020年4月22日，正在陜西考察的習近平總書記來到西安交通大學，走進交大西遷博物館，參觀交大西遷的創業歷程和輝煌成就展，親切會見14 位西遷老教授。他勉勵廣大師生不忘初心、牢記使命，繼續發揚“西遷精神”，到祖國最需要的地方建功立業，把“西遷精神”一代代傳承下去。

一身本領投偉業，一片丹心為報國。愛國主義和家國情懷是廣大人才的精神支柱，是激勵創新創造最深沉的動力。

“創新之道，唯在得人。得人之要，必廣其途以儲之。”在2018年全國組織工作會議上，習近平總書記明確指出，要加快實施人才強國戰略，確立人才引領發展的戰略地位，努力建設一支矢志愛國奉獻、勇于創新創造的優秀人才隊伍。

當前，我國研發人員總量穩居世界首位，人才發展與科技創新相互成就。人才的比較優勢穩步增強，全社會研發經費從2012年的1.03 萬億元增長到2021年的2.79 萬億元，居世界第二位。世界知識產權組織等發布的全球創新指數顯示，我國排名從2012年的第34 位快速上升到2021年的第12 位。超7839 萬人的專業技術人才、超6000 萬人的高技能人才，成為支撐中國制造、中國創造的重要基礎；黨的十八大以來，54.6 萬名教師、醫生、科技人員等各類人才奔赴邊遠貧困地區、邊疆民族地區和革命老區，決戰脫貧攻堅、助力鄉村振興。

濟濟多士，乃成大業；人才蔚起，國運方興。中華民族偉大復興中國夢的實現，歸根結底靠人才、靠創新、靠科技。

踏上新征程，日益壯大的人才大軍必將進一步支撐引領黨和國家事業發展，為實現中華民族偉大復興的中國夢提供堅強人才保證和智力支持。

堅持黨管人才戰略、著力解決體制機制障礙、加快建設人才中心和創新高地，我們必將讓“聚天下英才而用之，讓更多千里馬競相奔騰”的美好圖景在神州大地漸次展開。