


摘 要:豐田佐吉通過對織布機的自動停止功能的改進,使一個紡織工人操作多臺織布機,提高了生產效率。人機分離技術起源于豐田織布機的自動化技術,是低成本提高生產效率的有效途徑。
關鍵詞:人機分離、標準作業組合、成本、重復利用率
1引言
蘇州華旃地處長三角,其人力資源形勢的日趨緊張。設備代人已成為必然選擇。我司前期進行了大量的自動化投入,產品多品種、小批量、短周期生產的特點導致部分設備投入成本無法收回。本文是基于成本研究不同分離度的設備在單元線設計上的應用問題。
2人機分離
精益生產有兩大支柱,即:準時化和自動化。其中,自動化起源于1890年豐田佐吉對織布機的斷絲自動停機技術改進,逐步演化而來。人機分離則是實現自動化的主要方式。
2.1什么是人機分離
當設備在自動運行時,人可以離開,去操作另一設備或做其他工作,即人機分離。
2.2人機分離程度
人機分離程度劃分為A、B、C、D 4個等級,其中A等級分離程度最高,B至D依次降低:
①機器自身不能停止,需要人將機器停在恰當的位置,不實行分離;
②機器可以自動停在恰當的位置,分離程度最低;
③機器完成一個循環后停止,屬于D等級,為豐田常用等級;
④機器完成一個循環并由機器取下工件后停止,屬于C等級;
⑤機器完成一個循環、機器取下工件、安裝工件、啟動后停止,屬于B等級;
⑥機器完成一個循環、機器取下工件、安裝工件、起動機器并可以投料、搬運,屬于A等級,實現全自動操作。
2.3人機分離成本
在進行工序動作設計時,如不注重分離度與單元線節拍、作業組合的銜接,僅追求較高的人機分離程度(或水平),會導致設備投入成本提供、利用率減低。比如幾道工序一起實現自動化,看似生產效率提升,實則設備做成了專用設備。專用設備有兩大缺陷:一是成本投入高,二是生產柔性低,設備的重復利用率低。基于多品種、小批量、短周期的生產要求,大部分產品在未收回設備投入成本時生命周期就可能結束。比如:5M半自動生產線因人機分離度相對較低,設備經改造后已可用于其他產品生產,重復利用率相對較高。如圖1所示,為設備人機分離度與成本(重復利用率)關系。
2.4人機分離方式
1)為實現人機工作的分離,重點考慮:
a.按節拍策劃分離改進,不過度提高分離度;
b.監視和保持不增值動作盡量自動化,釋放人工。
2)在實現人機工作分離時要權衡投資和效果的關系,為控制成本,須考慮:
a.優先采用人機分離程度D等級;
b.只對有問題的部分實施自動化。
3單元線設計
蘇州華旃推進精益生產以來,一直將生產線單元化改造作為提升生產效率,縮短生產周期,改善過程良率的主要途徑。
3.1單元線定義
精益單元線是將生產全過程的設備、工位納入到一個生產單元,以生產節拍為前提,基于 “50s黃金法則”,通過提升線平衡率來實現單元線內部單件流的快速流動[1]。
3.2單元線設計
為實現少人化,提升生產效率,基于“50s黃金法則”將產品生產節拍時間拉長。在50s作業周期內進行工序動作和人機分離的工裝、設備聯合設計。
1)作業組合設計
如圖1,D等級分離度成本相對較低,重復利用率較高。因此,可在單元線工序設計中廣泛應用。具體應用方式:人工卸料(上一循環周期)、上料起動設備后,做其他工作,設備自動完成一個循環動作后停止。
依人機分離原理,對加工裝配工序的工裝、設備進行設計,對手扳沖床等低分離度的工裝、設備,按需進行改造。同時,基于工裝設計思路,評估每一個作業動作的時間和工裝、設備自動運行的時間的匹配度(如圖2)。當人工成本高于設備成本時,設備等人;當人工成本低于設備成本時,需人等設備。
2)線平衡優化
人機分離設計的過程,特別是在決定給現有設備進行改造前,必須充分評估線平衡。即:需要考慮整條線的綜合作業時間。設備作業時間不是越快越好(快了浪費,慢了成為瓶頸),同時,在工序動作、工裝設計時,需要考慮整體工序間的平衡。每個工站的作業時間應當小于且無限接近節拍時間。線平衡改善的過程中除“取消、合并、簡化、重排(ECRS)”等IE經典技術的應用外,在考慮線平衡基礎上,充分運用人機分離技術,利用盡量少的成本投入,實現生產效率的提升。
4人機分離技術推廣
人機分離技術不僅能在單元線的設計上有所應用,在其他通用工序也能起到提升效率的作用,可以廣泛應用。
4.1人機分離的優勢
在產品單元化改進中應用了人機分離技術,UPPH提升了70%以上,其中人機分離貢獻度超30%。具體原因是:未經過動作設計的生產線,作業人員既使操作設備有一點空閑時間,因沒有系統地策劃、未規定標準作業,未被充分利用,導致等待浪費。比如,絕緣耐壓測試期間,作業人員的等待浪費;手扳沖床壓配產品時,作業員的一只手需要不停地操作手板沖床手柄,停頓時間均自5s以內。
人機分離技術,就是通過針對作業人員的碎片化時間通過各種小的改進,使人員作業與設備作業相分離,使碎片化的時間得以整合,并安排其他作業動作。進而減少等待浪費,提高人員利用率,提升生產效率。
4.2人機分離的選擇
豐田為什么常用D等級的人機分離?而不是導入全自動化的生產線?原因是豐田需要柔性化的生產線。全自動生產線雖然人機分離等級高,生產效率高,但無法適應多品種、小批量、短周期的產品生產需求。隨著市場的變化,不論是汽車還是其他工業產品,其生命周期越來越短、種類越來越多、批量越來越小。因此,豐田選擇D等級的人機分離。這既是改善成本的需要,也是鍛煉改善團隊的需要。
一名合格的工程師,如果把改善的任務寄托在購買一臺設備,或請自動化部門投入一臺全自動化的專用設備上。那該工程師就不是一名合格的工程師。他把思考的過程丟給了別人,只想動“口袋”,不想動“腦袋”解決問題。這對工程師自身而言,能力得不到提高,對企業而言,工程師團隊也沒得到較好的鍛煉。只是投入了無法回收的成本,而專用設備使用一段時間后也因無法重復利用而閑置(如圖13)。
4.3人機分離的實施
人機分離技術既能運用于新產品的工藝設計,也可應用于對現有工藝過程的改進。
1)設備微改造
對現有裝配加工設備進行自動停止功能改造:以人手為動力源的手扳沖床等需組織更換成氣缸或電缸式壓鉚設備,熱縮管熱縮替代等(如圖14-15)。同時,以民品車間為對象,針對所有非單元線產品,將單線生產節拍拉長2-4倍(依據產品復雜程度,多能工培養條件定),進行簡單的標準作業組合,充分利用作業人員操作設備的等待時間。
2)設備標準化
在進行舊通用設備改造的同時,結合設備分類進行模塊化、柔性化設計。比如:激光標刻、CCD檢測、壓配工裝、點膠工裝、性能測試等。人機分離的柔性化需依托工裝設備的模塊化、柔性化。即:設計好通用化的模架,電控裝置的同時,對于不通用的上下模部分,制定標準化接口。產品換型時,更換上下模具,調試電控程序即可。
3)人機作業組合
隨著分離度的提高,人員空閑時間隨之增加。可考慮一人多機,機臺數量測算依據公式(1):
N:工人可操作的機器數量
L:人工有效工作時間
M:機器工作時間
W:工人從一臺機器走到另一臺機器的時間
5結論
人機分離技術起源于豐田佐吉的織布機斷絲自動停機技術。其中D等級的分離度因投入成本低,改善收益明顯。我司前期經過單元改進的生產線,運用了人機分離技術后,在成本投入較小的情況下,生產效率取得了30%以上的提升。然而高度全自動化仍是工藝人員的首選,因此,低成本的人機分離技術應當成為多品種、小批量、短周期產品效率提升的關鍵技術加以推廣運用。以期在低成本投入的前提下,配合設備(工裝)標準化,在充分進行動作設計,人機作業組合分析,節拍優化的基礎上,快速提升生產效率。
參考文獻
[1]王東喬 著,《連接器單元線改造研究》,中國戰略新興產業出版社,2020。