機械維修鉗工技術要求與創新研究

楊志新

摘 要：近些年來經濟的快速發展推動科技水平不斷提升，與此同時我國各大企業也迎來了發展浪潮，為了更好的推動相關技術不斷革新，發揮出固有價值，就需要我國工作人員加大對于新技術應用中存在的問題進行合理分析，并提出有效解決對策，以推動我國技術與工作更好的結合。在我國機械鉗工技術快速發展的當下，要求工作人員就當前使用方法進行有效掌握，并針對應用過程出現的問題進行有效解決，這樣才能推動社會朝著可持續化方向不斷發展。目前我國市場對于當前機械鉗工的技能要求較為復雜，所以要求工作人員必須就先有問題進行深入分析并提出有效創新舉措，這樣才能推動我國機械維修強攻技術進一步增強。因此本文重點就我國當前實際機修鉗工的技能要求進行合理探究，就問題提出積極的解決對策，希望可以為我國后期工作人員進行技術提升提供一些幫助。

關鍵詞：機械維修;鉗工;技術要求;問題與創新

前言：

社會經濟的快速發展推動我國工業朝向機械化方向不斷邁進，同時所生產的機械類型與數量較往常有所增加，為了更好的滿足我國工程需要，就需要工作人員針對當前產生的故障問題進行合理分析，保障我國設備可以正常運轉。同時為了更好的迎合市場需要，需要我國企業大量引進機械維修強攻，這樣才能促使我國強攻更好的應對日常工作需求，滿足我國機械維修工程實際需要。要求我國機械強攻不斷吸取新的內容，應對日常工作所需，加強我國日常維修環節重視力度，以推動我國機械維修鉗工技術水平進一步提高。

一、闡述對機械鉗工的技術要求

①設備維修

為了更好的推動我國設備正常安全運轉，就需要工作人員安排定期機械維修，鉗工進行定期培養工作開展，這樣可以保障我國設備可以正常安全使用同時與之匹配的維修方案，應注意以下原則。首先要求我們工作人員必須熟記維修保養的原則，這樣可以充分了解不同狀態下的機械運行狀態，同時要求工作人員采用具體有效的措施加以開展日常工作，這樣可以有效提高我國設備的使用壽命。我國工作人員在進行工作開展時應嚴格遵守無法修復及時替換的原則，這樣才能進一步保障我國設備可以安全運轉。我國設備長期處于高壓狀態之下，不斷運轉，經常會出現一些磨損問題，因此要求我國機修強攻，必須從設備的實際使用情況角度進行探討，制定出切合實際的保護方案，這樣才能推動我國設備維修工作順利開展。

②設備操作

針對我國當前機械設備來談維修技巧同樣扮演著重要角色，要求我國工作人員必須明確機械設備的維修特點，并在此基礎之上選擇較為合理的維修方案，這樣可以確保使用方法合理性不斷提升。要求我國工作人員必須擁有較為專業的知識，這樣才能應對日常工作所需，從長期的維修經驗中也可以總結出現階段主要有兩種方式適合開展日常工作，第1種方式為強密扣合法，第2種方式為換位法。要根據不同的維修情況選擇最為適宜的方法，這樣才能更好的滿足我國當下維修需求。

二、機修鉗工問題的深入分析

①整體技能水平偏低

筆者通過調查了解到，在我國當前設備維護工作開展中，我國某些企業并沒有予以高度重視，所以導致我國設備的使用壽命不斷縮減，從而支持我國企業經濟效益停滯不前。這在無形之中加劇了我國企業的設備使用成本。因此要求我國工作人員必須對當前的保養制度進行合理確定，從而落實相關工作，減少我國企業不必要的經濟損失。

②相關制度長期處于不健全狀態

我國機修鉗工方面的法律法規一直是不完善的狀態，所以在解決實際工作問題時，并沒有與這項匹配的法律法規進行約束，造成我國工作人員對于當前工作并沒有予以高度重視，所以將容易受到一些影響，在我國現階段，我國針對當前安全管理的相關行為，雖然出臺了眾多管理方案，但由于約束條件不足，仍使我國大部分的工作人員的思維處于傳統狀態，所以較容易忽視我國安全問題，從而導致我國設備維修過程之中存在諸多風險因素。

三、機修鉗工創新

①機修鉗工管理制度的進一步完善

通過上述分析與調查，我們也不難發現，我國當前階段的機修鉗工法律法規并不健全，這在一定程度上就要求我國相關部門需要制定科學合理的法規，已要求我國工作人員按照規章制度進行日常工作開展。此外我國企業還必須對當前的安全管理制度進行有效完善，樹立我國員工的安全意識并開展相應的培訓，這樣才能進一步提高自身的專業素養，以應對日常工作所需。而我國機械維修工作存在著較高的風險，所以，要求工作人員在實際工作開展之前需要定期參加安全培訓工作，常將安全意識放心中，并佩戴全套的勞保用具，這樣可以進一步保護工作人員的生命健康。而且不相干的人員禁止進入到具體施工環境中，這樣更好的保護外來人員的生命健康，同時作為我國施工企業，必須明確當前工作的重要意義，加大內部資金投入，使我國工作人員的福利待遇得到滿足與保障。

③強化機修鉗工培訓

由于我國工作人員對于員工培訓工作并沒有予以高度重視，所以較容易選擇一些傳統的管理模式來進行鉗工招聘，這就導致我國所選用的鉗工由于自身缺乏資格證書，所以出現一些人才短缺問題。這在無形之中就要求企業需要加大人才培養力度，同時在進行員工培訓時，應努力幫助員工掌握新的維修知識，夯實其專業技能，這樣才能更好的應對日常工作需要。企業還需要制定科學合理的監督制度合力監督工作人員按照規章制度來進行日常工作開展。針對一些違法亂紀的人員要進行懲處，這樣可以更好的提高我國機修鉗工的工作效率。同時提高我國相關設備正常運轉的經濟價值，作為我國機械工業，只要在夯實自身基礎的同時，掌握先進的機修理念，以促進我國設備可以正常安全運轉。

結束語：

綜上所述，我們也不難發現，在經濟快速發展的當下，我國企業逐漸加強了對于機修鉗工的培養力度，通過一系列的培訓措施，希望提高我國員工的安全意識，并要求嚴格遵守相關專業原則，以降低我國安全事故的發生風險。同時要求企業定期組織員工培訓工作，這樣可以保障員工的安全意識不斷增強，同時在日常工作開展中需要配備專業設備，這樣可以當意外發生時更好的保護員工生命健康。同時我國企業還需要全面提升我國機修團隊的知識水平，這樣可以更好的應對我國當下機修工作實際需要，從而通過一系列舉措來提高我國機修鉗工技術水平。

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