馮慶生,胡光燾
(山西大同大學 音樂學院,山西 大同 037009)
管樂團的發展歷史大致可以從兩個方面來探討,第一是軍樂隊的產生,第二是管樂合奏團的產生。早期的管樂團與軍事用途有很大的關系,用于發送信號、鼓舞士氣、供軍隊行進使用,演奏的曲目主要以進行曲為主。后期隨著管樂器的發展,使得管樂器在演奏水準上有了很大的進步,軍樂便逐漸脫離了原有的功能,不再只是用于軍事用途,開始產生于貴族和平民之間,產生了非軍樂形式的貴族和平民式的管樂合奏。
經過多年的發展已經有較多高校由軍樂團逐漸發展成了交響管樂團,以社團的方式廣泛出現在各大高校,在樂團編制和演奏曲目上更加豐富,從思政教育上看樂團可以帶給年輕人積極向上的團結精神,引領廣大高校青年的藝術審美傾向,提高校園文化的建設品味。當代大學生的發展不能局限于專業知識的學習,還要提高自身的身體素質,思想道德教育,樹立正確的人生目標,未來的發展目標,追求精神層面上的充實,做一名內外兼修的新時代大學生,才是我們應當追求的教育目標。
目前高校的管樂團分為兩種情況,第一種是由音樂學院的專業學生組建,以必修課的形式安排排練時間,優勢是排練效率較高,排練曲目的范圍也相對較寬泛,但是參與的人員主要是以音樂專業的同學為主,沒有能夠很好地調動非專業的同學來廣泛參與,美育教育有一定的局限性。第二種是由零基礎的非音樂專業學生來組建,調動更多的愛好管樂演奏的學生來廣泛參與,優勢是能夠很好地活躍校園氣氛,調動全校學生的積極性,讓所有的學生感受到音樂的魅力,受到音樂的熏陶。但存在的問題是,由于參加的學員大多是零基礎或是基礎較差,會使樂團訓練的難度和周期加長,無法在短時間內和專業隊員進行融合性排練,學生的參與面太廣,導致學生流動性太大,樂團不能夠形成固定的人員編制,從而影響樂團的正常排練演出。
為了更好地完善高校管樂團開展建設,需要充分發揮高校各級組織形成合力,引導學生積極參與進來,以專業學生為基礎與非專業學生結合起來,可建立A、B兩團機制,A團以音樂專業的學生為主,以提高樂團排練水準擴展排練曲目為主。B 團聘請專業的指導老師,對非專業的學生進行專業授課,也可以采用高年級音樂專業的學生作為助教,來協助指導老師完成對非音樂專業同學的培訓,這樣既可以讓音樂專業的同學得到大量的實習和實踐的機會,也可以盡快提升B 團的演奏能力,這對于管樂專業學生的實踐積累,是十分有幫助的。對于B 團建設來說,我們不單單是要在管樂演奏能力上進行重點培養,也可以通過校內選修課的方式開設音樂欣賞課、音樂理論基礎課、視唱練耳等課程,為非音樂專業的同學創造一個良好的音樂學習氛圍,真正地做到技術與理論的良好結合。
經過兩年左右的時間快速提升B 團隊員的音樂素養和專業演奏能力,在大二下學期開始,從B 團選拔優秀的隊員進入A 團參加排練演出,各聲部選拔進入A 團的隊員由聲部長安排分聲部排練,盡快完成與A 團的融合。這樣既可以保證樂團的演出水準,也不會因為演奏能力的差異影響樂團整體的演出效果,同時可以讓非專業的管樂學生參與到管樂團的排練演出當中。樂團的發展需要形成良性的循環機制,樹立長期的訓練目標和樂團精神而形成的統一性規劃。基于科學的教學目標設定下,對學生具有一定的啟發性和約束性,使學生能夠在學習音樂的同時,深刻地感受到藝術教育的精髓和精神。
除了建立良好的樂團運行機制以外,樂團的管理也是十分重要的。管樂團的建設方面,建立相應的獎勵和懲戒制度有利于樂團管理形成良好機制。就獎勵制度來說,對引導成員積極完成各項任務、提升樂團發展質量具有重要意義。樂團管理制度的建立有利于幫助管樂團的學生更好地發展。管樂演奏雖然入門較為容易,但真正要演奏好還是相當有難度的,需要付出大量的時間和精力去練習才能夠掌握演奏技巧,學習的過程一定不會很順利,會有隊員中途退出或是出現消極的學習情緒。因此,設立一些懲戒制度也是十分必要的。可以在樂團中選拔一個優秀的管理團隊,團隊成員既是樂團的參與者也是管理者,他們應該以身作則嚴格按照規章制度執行工作,對樂團紀律的各方面實行管理。比如禁止在練習過程中出現打鬧,成員之間應該互相尊重、互相幫助。管理人員在出勤方面應該做好相關記錄。有違規較嚴重的隊員,樂團老師可以與該生的主管學院溝通進行相應的處罰。對于一個優秀的學生管樂團隊而言,樂團紀律、出勤、組織模式、訓練安排、激勵制度、參加和退出、樂器維護規則、樂譜整理和發放等,有一整套科學完整的管理制度是非常重要的。這樣才能夠提高學生參與管樂排練和演出的積極性,有效地激發學生的學習潛力。
大學生管樂團作為一個跨年級跨學院的校園課余藝術團體,在管理上需要學校各部門的協同配合才能完成,首先需要學生處和教務處共同制訂管理章程,將管樂團訓練設立為一門選修課程,每位學生在樂團的實踐行為和學分管理掛鉤,其次,各學院需要對管樂團的建設給予足夠的理解和工作上的支持,對于參與樂團且表現優異的隊員,給予獎勵和評優以示鼓勵。最后,樂團指導老師能夠針對每一位同學的特點因材施教,耐心地授課,引導學生快速掌握樂器演奏技術的同時了解樂團的發展方向、發展思路,盡快使學生融入到樂團的音樂文化當中。行政與教學統一化管理,為樂團的創建和發展提供良好的發展環境,這將是管樂團保持良好的運行模式的制度保障。
近年來隨著課程改革的發展,教學觀念、教學思想和教學評價都在不斷更新,學校更加注重學生全方位的素質培養,更加注重從學生的德、智、體、美、勞等多方面來培養學生,音樂素質在學生美育與智育培養上都發揮著不可忽略的作用。管樂團是學校的一個團體組織,不僅可以豐富校園文化活動,同時還可以豐富大學生的精神生活,一方面,大學生在參與管樂團活動中需要反復地排練、學習和演出,學生的主動性得到充分地發揮,有利于提高實踐能力;另一方面,音樂中蘊含了豐富的情感因素,使得大學生在觀看演奏的過程中,潛移默化地受到音樂的熏陶,不僅對大學生落實了情感教育,也提高了他們的審美能力與鑒賞能力,從整體上提高了學校的教學能力和辦學質量。這是落實高校教學改革的重要措施。另外,管樂團的不斷完善與發展,培養出眾多的管樂人才,他們的精彩演出為提升學校的社會影響力也作出了貢獻。管樂團作為一種對外交流的學生組織,通過演出的形式,與其他高校進行對外交流演出,促進高校之間的文化交流。對地方中小學舉辦高雅藝術進校園等義演活動,有利于培養大學生的社會責任感,也讓大學生有更多的機會接觸社會,豐富精神生活的同時提高了社會實踐能力,這與高校提倡的理論與實踐相結合的理念是一致的。在實踐活動中,大學生的自身觀念和生活閱歷都會不斷增加,對大學生形成正確的人生觀與價值觀意義重大,這也在很大程度上促進了高校素質教育的發展。
近年來大學生的心理健康問題引起了社會的普遍關注,大學生的學習與生活面臨著諸多壓力與困難,隨之而來的是心理問題的頻現,引起了社會各界以及高校的高度重視。一所綜合類高校不能僅關注學生的專業學習,對于大學生心理健康的發展也應當給予高度重視。作為一支高校學生管樂團,就能夠很好地起到促進學生身心健康的成效,學生通過參加樂團活動可以很好地實現感性和理性的均衡發展,感性上學生通過練習樂器,熟練地掌握了樂器的演奏性能,音樂的聽唱和聽寫能力也有很大的提高,積累大量的樂團排練知識和經驗,為未來進入工作崗位增加了更多的綜合能力。理性上學生能夠結交更多其他專業的同學,在排練中相互交流和溝通,增加了每位隊員的歸屬感和情感上的相互依存,運用團隊的力量通過音樂將自身的情感釋放,在釋放壓力的同時也提升了學生的自信心和集體榮譽感,通過深度的音樂參與體驗,使感性和理性得到更好的融合,實現對大學生心理健康的疏導。
當然組建一支素質高業務精的樂團也并非一件易事,困難是一定會有的。首先要提到的是資金的問題,樂器購買、日常教學、樂器維護、樂譜購買、服裝購買等都需要資金的支持,充足的資金支持是樂團的基礎保障。樂器性能關系到樂團整體的演奏效果,好的樂器價格也會比較高,大同大學每年都會在樂譜和樂器購買、樂器維護上投入大量的資金支持,以確保樂團硬件基礎。其次是樂團在管理上的困境,建立A、B 兩團制后,樂團在人員上會增加許多,這就為樂團的教學和管理上都帶來了困難。樂團人數增加后,本校管樂老師的工作量就會增加,需要外聘一定數量的專業老師來完成教學任務。同時在樂團人員管理上也需要安排專門的輔導員團隊來管理,安排好日常的練習、上課、排練、演出等一系列的日常運行,形成一整套完整科學的管理機制,是一個成熟管樂團的標志。
在樂團的訓練上,A 團的團員由于是管樂弦系學生,在樂器演奏上已經有深厚的基礎,所以訓練的主要目標是積累大量不同風格的曲目,提高A 團整體隊員的排練能力,通過排練對聲部均衡、音色融合、音準控制、旋律層次、音樂表現力等問題進行磨合。在這里我們著重說一下B 團的訓練。由于B 團的團員是零基礎或是基礎較薄弱的學生,因此在訓練上需要掌握好訓練進度和難度,在提高演奏技術的同時,還需要加強基本功的訓練,比如呼吸、音準、節拍節奏、音階演奏、困難樂段練習、音樂基礎理論、中外管樂名曲欣賞等,牢固的技術基礎和理論基礎,才能在短時間內提升團員的綜合演奏能力,從而很快地跟上A 團的排練要求。具體的訓練我們可以分為三個階段來實施:


如圖所示,第一階段:一年級開始主要以識譜讀譜、節拍節奏訓練、樂器基本功訓練,曲目難度以初級合奏曲目分聲部排練為主。第二階段:二年級加入各調音階練習、難點樂句練習、中級合奏曲目排練。第三階段:選拔進入A 團,演奏中高級練習曲,對作品演奏的表現力提出更高的要求,練習A 團的合奏曲目共同參加排練演出,排練更寬泛的合奏曲目,進行曲、古典、流行、動漫風格、爵士風格以及民族風格的作品,積累豐富的演奏合奏經驗。樂團是合奏的藝術,講究整體的團結統一,在訓練的過程中應當始終以提高合奏能力作為重心,指導教師應當通過不同難度不同風格的曲目,對樂團整體的合奏技術、音色、音準、力度表現力、聲部融合度、感情表達等多方面進行指導,在團隊合作中鍛煉學生的演奏能力、多聲部聽覺能力以及融入樂隊的能力,使學生在樂團訓練中積累合作意識,磨練學生的意志力。
綜上所述,以大同大學為范例來探究組建管樂團的可行性,從發展的角度看,未來管樂團的發展是非常有前景的,雖然現在還沒有形成普及化的趨勢。我們從大同大學學生管樂團出發,培養更多的了解管樂演奏的人才,當他們進入工作崗位后,可以推動地方的管樂發展,豐富中小學素質教育。大學作為服務于社會的知識殿堂,素質教育、美育教育始終是每一所大學培養學生的重要目標,大力推動管樂團建設,是高校教育重要的組成部分,音樂教育可以更好地為素質教育做補充,提高學生的藝術修養和綜合素質,培養學生的集體意識、團隊合作意識、服務意識,這樣的大學生才是未來社會所需要的人才。