論新時代國有企業思政建設的強化路徑

姜碩

摘 要：國有企業是“共和國長子”，其生產資料歸我國全體人民共同所有。在我國社會主義經濟建設波瀾壯闊的偉大奮進歷程中，國有企業砥柱中流，居功至偉，為我國社會經濟發展奠定了重要的物質基礎和政治基礎。國有企業把思政建設作為引領企業發展進步的靈魂，作為為企業指引前進航向的燈塔，作為庇佑企業在商海大潮中劈波斬浪楊帆致遠的理論保障，并始終如一一以貫之地賡續著，傳承著。故而，保持良好的思政建設能力和先進的思政建設水平，與時俱進緊跟形勢不斷探索、找尋、發現強化思政建設的新的有效路徑，乃是國有企業一脈相承代代沿襲的優良傳統。當前，隨著我國社會主義經濟建設逐步邁入新時代，隨著體制改革的逐漸涉入深水區，國有企業在新的發展環境中難免會遇到一些新的問題和新的困難，因此，積極探討新時代、新環境下進一步強化思政建設的有效路徑，對促進國有企業在新長征路上的昂首闊步砥礪奮發是有著極其重要的經濟意義和政治意義的。

關鍵詞：國有企業;新時代;思政建設;強化路徑

中共中央總書記、國家主席習近平在十九屆中央紀委六次全會上發表重要講話時強調：要鞏固拓展黨史學習教育成果，更加堅定自覺地牢記初心使命、開創發展新局。要深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，持之以恒推進黨史學習、教育、宣傳，引導全黨堅定歷史自信，讓初心使命在內心深處真正扎根，把忠誠于黨和人民落到行動上，繼承弘揚黨的光榮傳統和優良作風，為黨和人民事業赤誠奉獻，在新的趕考之路上考出好成績。總書記的話語振聾發聵。在中國特色社會主義經濟建設新時代，國有企業要實現去產能、去庫存、去杠桿、降本增效、轉型發展，就必須要全面貫徹黨的十九大報告中對推動國有資本做強、做大、做優等作出的戰略性安排，就必須要全面落實黨的十九大報告中對國有企業改革發展發出的新號召、新要求和新指引，就必須要深入學習、認真領會習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，全面夯實黨在國有企業的領導力量，就必須要全面發揮好思想政治工作在企業生產建設中的導航、巡航、護航、領航作用，只有這樣，國有企業才能做到在開展各項工作的時候都不畏險阻，迎難而上，不怕困苦，愿為人先，心里裝著使命，肩上扛起責任，主動作為，勇于擔當，用真心和汗水筑牢企業經濟建設和思政建設的鋼鐵長城，為全面建成繁榮昌盛的社會主義現代化強國再立新功。

第一，樹立以人為本的工作理念。思想政治教育的對象是人，是企業的廣大職工。廣大職工是企業生產力發展進步的制造者和推動者，離開了廣大職工，企業就會成為一潭死水，就會成為沒有靈魂、沒有意識的軀殼。國有企業是廣大職工的家，廣大職工是國有企業家庭中的成員。國有企業思想政治教育只有樹立以人為本的工作理念，把職工當成企業的“主人翁”，才能調動廣大職工的工作積極性，化解廣大職工的思想矛盾，幫助廣大職工建立正確的世界觀、人生觀和社會主義核心價值觀，自覺自愿地為企業發展貢獻力量。

第二，遵循求真務實的工作原則。推動社會主義經濟建設不斷向前發展，是我黨執政為民、執政興國的第一要務，也是國有企業義不容辭的職責和使命所系。要推動社會主義經濟建設不斷向前發展，就必須要堅持不懈強化企業的思政建設工作，要堅持不懈強化企業的思政建設工作，就必須要嚴格遵循求真務實的工作原則，把推動企業經濟發展作為開展思想政治教育的出發點和歸宿點，以促進企業經濟發展為中心、為硬核，結和企業實際生產建設需要，通過思想政治教育為企業發展凝聚人心、樹立恒心、堅定信心、奉獻真心，通過思想政治教育為企業發展建立全局意識、創新管理方式、謀大事、抓重點、擘畫藍圖、樹立標桿，保證企業各項工作的穩定有序推進，通過思想政治教育為企業發展源源不斷的注入潤滑油、催化劑。

第三，貫徹從嚴治黨的工作要求。從嚴治黨是中國共產黨治黨的重要原則，是改革開放和社會主義現代化建設條件下加強黨的建設的基本方針和要求。從嚴治黨也是中國共產黨適應執政、改革開放和發展社會主義市場經濟的新情況新問題而提出的加強黨的建設的基本方針和根本要求。國有企業是黨的重要陣營，國有企業強化思政建設，堅持從嚴治黨是必不可少的條件。企業領導要以身作則，帶領黨員干部深入學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》兩部黨內法規，堅持道德底線，堅守政治紅線，堅定崇高的政治信仰，堅決把黨紀法規建設推向深處，為企業發展生產構建良好的政治生態環境。

第四，完善權力約束的工作制度。社會學意義上的權利，指的是，“人與人之間的一種特殊影響力，是一些人對另一些人造成他所希望和預定影響的能力，或者是一個人或許多人的行為使另一個人或其他許多人的行為發生改變的一種關系。”而政治學意義上的權利，則重在制衡，重在保持社會關系的正向運作。國有企業乃國之重器，乃國家經濟發展的重要支點，唯有將領導干部權利關進制度的籠子里，國有企業思政建設有效性的全面強化工作才能得到保障。一是國有企業必須要把黨建工作要求納入到公司的章程之中，健全黨的組織機制，對黨組織參與企業生產建設活動的內容、規則和程序等作出具體規定;二是國有企業必須要完善干部管理制度，嚴格落實、全面執行黨的干部政策，嚴格規范、全面執行黨的干部任用程序，嚴格遵照、全面執行黨的干部紀律，始終都要牢牢保證黨對干部的領導權和管理權;三是國有企業必須要完善黨務公開制度，讓黨員干部自覺接受職工的監督，廣泛聽取職工對黨員干部的工作意見，以防止權力濫用，減少權利失范，以幫助黨員干部在職工中樹立良好的威信、威望，以贏得職工的擁護、擁戴。

綜上，承前啟后，繼往開來，與時俱進，開拓創新，隨著時代節拍的發展而不斷發展，隨著時代腳步的前進而不斷前進，準確把握新時代的新特征，準確引領新時代的新潮流，始終走在時代的最前列，始終站在時代的最前沿，堅持思想解放，堅持求真務實，堅持克難進取，堅持革故鼎新，永遠高舉馬列主義毛澤東思想偉大旗幟，永遠以鄧小平理論、“三個代表”、科學發展觀、社會主義新時代偉大理論為思想武器，持之以恒地開創思政建設的新路徑、新方法，持之以恒地開創思政建設的新思維、新策略，乃是作為“共和國長子”的國有企業有別于其他性質企業的獨特的政治優勢，乃是國有企業在可持續發展航程中乘長風破萬里浪順利駛抵彼岸的“護衛艦”，乃是被社會發展實踐證明了的國有企業賴以生存和發展的顛撲不破的真理，放之四海而皆準。唯如是，長期不懈地強化思政建設，長期不懈地提升企業全體職工強化思政建設的自覺性，與時俱進深化理論教育，與時俱進提高政治站位，與時俱進豐實政治素養，無可替代的構成了在社會主義經濟建設新時代、在鑄就中華民族偉大復興中國夢道路上國有企業實現管理創新、技術創新、生產創新和發展道路創新的永恒不變的精神動力和政治導航。

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