妻子不想讓我上班

Q：女兒上寄宿高中后，我準備重返職場。但一有公司愿意聘用我，老婆就不讓去，覺得待遇低、沒前途。她掙得不少，我們家還有兩套房出租，我也不覺得男人在家丟臉，就是閑得慌。我該怎么辦呢？

A：就像對孩子的愛不應該取決于成績，成人的需求和價值也不單一體現在掙錢（待遇）和可見的回報（前途）上。

你們家實現了許多人夢寐以求的“財務自由”，不過人性是復雜而糾結的。當人們處在經濟匱乏的時期，苦惱和委屈的是不得不為了掙錢和生存而努力;但對于中產者來說，自由的滋味開始甜蜜，時間久了，空虛、茫然、無意義感、無價值感等會紛沓而至，通俗點說就是你描述的“閑得慌”。

實現小康甚至步入富裕之后如何安頓心靈，是當下中國高速發展后的新課題，常見的解決方案是去做自己喜歡的事情，如旅行、攝影等;找到新的價值和意義投注點，例如做志愿者、公益、慈善;也有人繼續學習、創業和探索等，當然也有人陷入，如賭博、吸毒等。而你重返職場的選擇則是無可厚非和健康有益的。也許在待遇和前途方面不是特別理想，但它勢必能提供和滿足你其他的一些心理需求，如被需要、價值感、社會參與感等，或者對你來說比較有意義和有興趣打發時間的方法。

你的妻子可能曾被強烈的“內卷”和“競爭”氛圍裹挾，雖然早已超過生存線，但仍困于生存模式而非自由模式，過于聚焦于賽道和回報的思路去計算做某件事值不值得，導致無法真正享受自由所帶來選擇的豐富性、多元性和彈性。

你先把自己想重返職場的內在需求想清楚，然后與她分享，爭取得到她的理解和支持，再從正反兩個方向入手說服她。一是完全沒有回報的志愿工作，為什么有人愿意去做;另一個比如太閑便去賭博的不良嗜好。與這兩者相比，有一定經濟回報又對自己、社會有貢獻的職場工作不是非常好嗎？