真情暖心窩　共護(hù)“青松林”

許幼飛　熊燕

歲末年初，天寒地凍。

一則消息卻讓重慶市九龍坡區(qū)委老干部局全體工作人員的內(nèi)心沸騰起來。原來，他們被表彰為“全國老干部工作先進(jìn)集體”，是全市獲此殊榮的兩個集體之一。

“這既是對我們工作的肯定，也是促使我們不斷前行的動力，我們將用心用情用力、精準(zhǔn)精細(xì)精到，持續(xù)做好老干部服務(wù)工作。”提起此事，局長向紅言笑晏晏。

明確方向：黨建領(lǐng)航，凝心聚力展風(fēng)采

在九龍坡區(qū)老干部活動中心三樓的榮譽(yù)室里，掛著一塊牌子——重慶市離退休干部黨組織建設(shè)示范點。

從2011年12月在全市率先成立區(qū)離退休干部工作委員會，到成為重慶市離退休干部黨組織建設(shè)示范點，九龍坡區(qū)委老干部局只用了不到兩年時間。

“這源于我們前期工作做得扎實。”一頭干練的短發(fā)、笑容里透著親切，向紅坦言，自1992年踏入九龍坡區(qū)委老干部局那一刻起，如何把工作做得更加精細(xì)，就成為她苦苦思索的事。通過學(xué)習(xí)相關(guān)文件和傾聽老同志的訴求，向紅等人敏銳地察覺到加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要性。

“以前有些會議也會通知離退休干部黨支部書記去聽，但講的絕大部分內(nèi)容是在職工作的事，離退休干部黨的建設(shè)往往是一帶而過。”退休干部奚千里的困惑不是個例，在九龍坡區(qū)，還有多位離退休干部向區(qū)委老干部局表達(dá)過對此的擔(dān)憂。

黨支部班子建設(shè)乏力、政治學(xué)習(xí)不聚焦、發(fā)揮作用缺載體……九龍坡區(qū)委老干部局意識到抓黨建這件事，已經(jīng)刻不容緩。然而，彼時離退休干部黨建工作沒有模板可以參照。怎么抓？是當(dāng)下急需解決的問題。

“2011年，在市委老干部局的帶領(lǐng)下，我們專程前往山東濰坊調(diào)研。”區(qū)離退休干部工委副書記周虎勇回憶道，“那時正是年底最忙碌的時候，我記得山東還下雪了，大家深一腳淺一腳地走在雪地里，沒有絲毫抱怨。”

此次調(diào)研，眾人收獲頗豐。

“老干部局抓離退休干部黨的建設(shè)有明顯優(yōu)勢，因為我們熟悉服務(wù)對象，可以做到內(nèi)容聚焦、措施精準(zhǔn)和跟進(jìn)有力。”區(qū)離退休干部工作委員會成立后，周虎勇?lián)纹鸶睍浺宦殻e極推進(jìn)“青松彌堅”工程，“‘青松’象征著生命不息、戰(zhàn)斗不止的老黨員”。

通過開展“聽、看、談、書、展”系列黨建活動，讓離退休干部政治思想建設(shè)鮮活有效;通過標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化“五強(qiáng)”建設(shè)，讓離退休干部黨組織建設(shè)堅強(qiáng)有力。目前，九龍坡區(qū)已健全離退休干部工委、黨總支和黨支部三級組織53個，選優(yōu)配強(qiáng)177名黨支部書記、委員。

隨著陣地建設(shè)不斷增強(qiáng)，無數(shù)動人的故事相繼涌現(xiàn)。

2020年新冠肺炎疫情暴發(fā)期間，51個黨支部組織轄區(qū)1600余名離退休干部黨員，在短短7天內(nèi)，通過微信、銀行轉(zhuǎn)賬等方式捐款47.4萬元，人均近300元。“這些都充分展現(xiàn)了加強(qiáng)離退休干部黨的建設(shè)的重要性，我為有這樣一群無私奉獻(xiàn)的老黨員感到驕傲和自豪。”向紅稱。

與此同時，由于黨建工作成效顯著，九龍坡區(qū)離退休干部工委第一支部被中組部表彰為“全國離退休干部先進(jìn)集體”;區(qū)離退休干部工委被市委表彰為“重慶市創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨組織”。

搭建平臺：創(chuàng)新驅(qū)動，老有所為顯本色

2021年12月19日，退休干部江贏淵來到九龍坡轄區(qū)的困難兒童家里，送去慰問金和慰問品。

“謝謝江爺爺。”孩子們的臉上洋溢著幸福的笑容。

“這個工作機(jī)制很好，能促使我們發(fā)揮更大的作用。我也要盡自己所能關(guān)心下一代成長問題。”盡管頭發(fā)已經(jīng)花白，但身子骨仍舊硬朗的江贏淵信心滿滿。

江贏淵口中的“工作機(jī)制”正是九龍坡區(qū)委老干部局于2015年推出的“黨建帶關(guān)建雙建雙促”工作機(jī)制。

“加強(qiáng)離退休干部黨的建設(shè)，要落腳到發(fā)揮好離退休干部黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和離退休干部黨員先鋒模范作用。”向紅稱。對此，九龍坡區(qū)委老干部局創(chuàng)新方式，組織離退休干部黨支部和離退休干部黨員助力青少年健康成長，參與關(guān)心下一代工作。

機(jī)制的出臺如同給離退休干部黨員注入一劑“強(qiáng)心針”，讓他們變得更具活力：91歲的老戰(zhàn)士萬眾一走進(jìn)課堂，為學(xué)生們帶去一堂堂生動的黨史課;區(qū)離退休干部工委第三支部的離退休干部黨員走進(jìn)科普室，帶領(lǐng)20名青少年一同體驗“快樂學(xué)科普”活動等。

“通過這個機(jī)制，離退休干部黨員個人的能動性匯聚轉(zhuǎn)化為集體力量，激發(fā)出強(qiáng)大的工作能量。”奚千里稱。

在“黨建帶關(guān)建雙建雙促”工作機(jī)制的引導(dǎo)下，全區(qū)近1000名離退休干部黨員結(jié)對深入學(xué)校、村、社區(qū)等，每年開展青少年社會主義核心價值觀教育活動2000余場次，惠及3萬余名青少年。該制度被先后納入中國關(guān)工委、市關(guān)工委工作要點，在全國、全市進(jìn)行推廣。

而“黨建帶關(guān)建雙建雙促”工作機(jī)制，只是九龍坡區(qū)委老干部局深入推進(jìn)“青松伏櫪”工程的關(guān)鍵一環(huán)。

在區(qū)委老干部局的引領(lǐng)下，轄區(qū)離退休干部黨員發(fā)揮的力量越來越大：圍繞九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地見效、成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)等獻(xiàn)策獻(xiàn)力;關(guān)注中小微企業(yè)及民營企業(yè)需求，積極幫助企業(yè)紓困解難;主動協(xié)助地方、單位編撰地方志、工作年鑒等，為存史、育人貢獻(xiàn)力量。

“老同志雖然已經(jīng)退休，但他們豐富的工作經(jīng)驗、人生閱歷對我們推動工作開展有著絕對的優(yōu)勢。”向紅如是說。

聚焦服務(wù)：用心用情，誠摯關(guān)懷暖人心

離休干部胡曉如至今都記得那個下午，89歲的她不慎在家摔倒。腿部傳來的鉆心疼痛讓她無法站立，她忍不住趴在地上號啕大哭。恰逢鄰居路過，聽聞哭聲，便敲門詢問事由。

胡曉如喊：“找小向，她有鑰匙。”

匆匆趕來的向紅趕緊將老人送進(jìn)醫(yī)院，隨后又跑上跑下幫助老人辦理住院手續(xù)。

“老干部局的工作非常瑣碎，我們要用心用情，處理好每一件事。”向紅說，轉(zhuǎn)眼近30年過去，她和老同志之間有著深厚的感情羈絆。

“可以說，我是和老同志一同成長的。”向紅稱。

不僅是向紅，“用心用情”也被九龍坡區(qū)委老干部局每位工作人員寫進(jìn)心坎。

九龍坡區(qū)委老干部局副局長白健，用豐富多彩的活動，讓老同志倍感溫暖;區(qū)離退休干部工委副書記周虎勇，這個已過不惑之年的漢子，每次同老同志交流時都會彎下身子，耐心傾聽他們的訴求;“90后”工作人員黃珊，雖然才加入這個集體3年，卻也從中體會到自身的價值所在。

“其實，老同志也用自身的優(yōu)秀品質(zhì)影響著我們。”談到這里，周虎勇分享了一件讓自己記憶猶新的事。2016年，退休干部謝應(yīng)坤因膀胱癌擴(kuò)散住進(jìn)了醫(yī)院，彌留之際，他托家人把當(dāng)月的黨費交到九龍坡區(qū)委老干部局。

“我們都想著治病要緊。”談到這里，周虎勇有些感慨，“但老領(lǐng)導(dǎo)卻很堅持，他說自己的黨費必須先交。老一輩人對黨的忠誠和熱愛，值得我們每一個人學(xué)習(xí)。”

基于這樣的理念，九龍坡區(qū)委老干部局不斷升級服務(wù)，打造“青松康樂”工程，為老同志提供精準(zhǔn)精細(xì)的保障：建成智能健康小屋，提供一站式健康體檢;打造智慧書屋，助力老同志就近就便在家門口借閱圖書;引進(jìn)專業(yè)心理咨詢團(tuán)隊，幫助老同志舒緩心情等。

一個個暖心的舉措，也讓每位工作人員的心同轄區(qū)離退休干部的心貼得更近了。

采訪臨近尾聲時，向紅提著水果來到離休干部王玉明家。“王書記，我們老干部局這次榮獲了‘全國老干部工作先進(jìn)集體’喲。”她笑著向老人送去喜訊。

“祝賀你們！”年近九旬的王玉明激動地站起身來，“我們黨員也覺得很光榮。”

“你看。”聽罷，向紅轉(zhuǎn)身沖記者笑，“這份榮譽(yù)不僅屬于我們老干部局每一位工作人員，也屬于九龍坡區(qū)每一位離退休干部。我們是相互促進(jìn)，共同成長。”