深學細照篤行

王勝秋

學習貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，關鍵是要站在戰略和全局的高度，統籌推進選干部配班子、建隊伍聚人才、抓基層打基礎等全方位工作，錨定既定奮斗目標，在新的偉大征程中貢獻組織擔當。

寫好“組織篇”，在織密建強組織體系上下功夫。習近平總書記強調“嚴密的組織體系是馬克思主義政黨的優勢所在、力量所在”。建強黨的“神經末梢”必須注重牢固樹立大抓基層、夯實基礎的鮮明導向，要通過制定《基層組織建設五年規劃》，積極實施抓黨建促鄉村振興戰略行動計劃和提升鄉村治理能力助力鄉村振興“1+6”工作方案，率先推行“十百千萬積分制”管理，提升黨建引領鄉村治理能力，打造全省示范經驗品牌。要探索發展社區經濟有效途徑，推動“輸血”與“造血”并施，為區域經濟發展提供支持保障，不斷提升基層治理能力和服務群眾水平。要建好建強“黨建聯盟”，積極實施“1+X+N”互聯模式，推動政治理論聯學、資源優勢聯享、中心工作聯促、實踐活動聯辦、黨員隊伍聯建、作風紀律聯抓，不斷激發各領域基層黨建新活力。

寫好“干部篇”，在著力建強干部隊伍上下功夫。事業振興，干部是主體、是關鍵，必須牢固樹立“為發展配干部、憑能力用干部、以實績論干部”的鮮明導向，讓攻堅克難、干得出色的人有舞臺、有奔頭。要抓好《葫蘆島市加強領導班子建設三年行動計劃》落實，配齊配強各級領導班子，著力建設一支具有鐵一般信仰、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部隊伍。要研究制定《干部教育培訓五年規劃》，堅持“干什么學什么、缺什么補什么”，深入推進干部教育培訓供給側改革，分層次分領域辦好各類主體班、專題班，推動教學改革、提高授課質量。要充分利用好黨性教育基地、紅色遺址遺跡等資源，成立塔山精神研究會和塔山精神宣講團，大力推動塔山精神紀念館改擴建和塔山“紅色村”建設工作，讓塔山精神的內涵實質深深根植于黨員干部的精神血脈。

寫好“人才篇”，在充分激發人才活力上下功夫。人才是創新發展的“第一資源”，對實現民族復興、贏得國際競爭主動發揮重要作用。要統籌抓好“十四五”期間人才發展規劃的實施，大力推動優秀專家評審表彰，廣泛宣傳優秀人才典型，在全社會營造識才愛才敬才用才的濃厚氛圍。要梳理完善現有人才政策，大力實施“興遼人才”引育工程，用好用活人才發展專項資金池，發揮好“兩園一寓六基地”服務保障作用，推動申報審批、政策兌現“一網通辦”，讓數據多跑路、人才少跑腿，提升服務保障能級。要深化人才產教融合，全力推動中國葫蘆島·泛渤海人力資源產業園、中國農業科學院環渤海灣研究院、省級技師學院建設，發揮現有專家、技師工作站作用，打造一批省級重點實驗室、企業技術中心等平臺，以做項目的方式來做產業、聚人才，不斷構建人才“引、育、用、評、留”全鏈條服務體系。

（作者系葫蘆島市委常委、組織部部長）

本欄編輯/肖辰

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