國(guó)企黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促工作機(jī)制的探索與實(shí)踐

戴蕓蕓

黨建是國(guó)有企業(yè)主要工作內(nèi)容之一。黨建工作在增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和引導(dǎo)國(guó)有企業(yè)正確發(fā)展方向上作出了重大貢獻(xiàn)。自改革開(kāi)放以來(lái)，國(guó)有企業(yè)在黨和國(guó)家的正確指引下取得了重大成就。國(guó)有企業(yè)長(zhǎng)期以來(lái)不斷加強(qiáng)黨組織建設(shè)工作，并取得了優(yōu)異的建設(shè)成果。在我國(guó)最新組織的會(huì)議中，國(guó)家主席習(xí)近平曾在會(huì)議中發(fā)布了代表性的講話(huà)內(nèi)容，并證實(shí)了兩者融合是我國(guó)市場(chǎng)未來(lái)的必然性發(fā)展趨勢(shì)。在當(dāng)前新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)若要謀求發(fā)展，必須加快促進(jìn)二者之間的深度融合，構(gòu)建全面有效的工作機(jī)制，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)業(yè)務(wù)水平提高以及黨建工作水平，對(duì)加快國(guó)有企業(yè)快速完成轉(zhuǎn)型和體制改革具有重大意義。近年來(lái)，國(guó)有企業(yè)發(fā)展速度逐漸變慢，第三產(chǎn)業(yè)和新興企業(yè)的迅速崛起對(duì)國(guó)有企業(yè)的發(fā)展起到了一定的沖擊作用，為了提高國(guó)有企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，在黨和國(guó)家的號(hào)召下，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙榮，并且構(gòu)建了特有的工作機(jī)制，雖然取得了一些成效，但是就目前國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促現(xiàn)狀來(lái)看，仍然存在許多問(wèn)題，并沒(méi)有發(fā)揮出國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促工作機(jī)制的真實(shí)效果。為此本文提出國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促工作機(jī)制的探索與實(shí)踐。

一、國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促思想內(nèi)涵

從國(guó)有企業(yè)本身性質(zhì)來(lái)看，其屬于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一部分，是推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)改革的主要力量。依據(jù)習(xí)近平總書(shū)記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，黨的經(jīng)濟(jì)組織應(yīng)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極響應(yīng)黨的號(hào)召。因此，國(guó)有企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持黨建與業(yè)務(wù)工作的共同發(fā)展與相互促進(jìn)，這是國(guó)有企業(yè)發(fā)展與運(yùn)營(yíng)的基本要求。

為突顯企業(yè)的國(guó)有屬性，應(yīng)通過(guò)黨建工作使企業(yè)內(nèi)部員工堅(jiān)定政治立場(chǎng)，建立政治信仰，提高政治意識(shí)，以此避免企業(yè)在復(fù)雜的國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)中受到外部思想的影響。但同時(shí)，企業(yè)為了自身發(fā)展，需要加強(qiáng)員工的業(yè)務(wù)水平。在新形勢(shì)下，企業(yè)需要積極開(kāi)展黨建與業(yè)務(wù)的雙融雙促工作機(jī)制，在加強(qiáng)員工業(yè)務(wù)能力的同時(shí)提高員工的政治意識(shí)。

二、國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促的意義

當(dāng)前國(guó)家正在大力推動(dòng)新興企業(yè)發(fā)展，且新興企業(yè)在市場(chǎng)上占據(jù)的份額比較大，對(duì)國(guó)有企業(yè)起到了一定的沖擊作用。因此，從目前形勢(shì)上來(lái)看，國(guó)有企業(yè)在政策上、市場(chǎng)環(huán)境上都不占據(jù)優(yōu)勢(shì)。為了改善國(guó)有企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，國(guó)有企業(yè)必須要嚴(yán)格貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨建工作開(kāi)展力度，高度利用黨建工作成效幫助國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化，將黨建工作與國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)深入融合，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中充分發(fā)揮出基層黨組織的精神力量，激發(fā)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部員工工作動(dòng)力，快速實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，在當(dāng)前新形勢(shì)下推動(dòng)國(guó)有企業(yè)快速發(fā)展，因此國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。

三、國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促工作機(jī)制現(xiàn)存問(wèn)題

1.工作機(jī)制不夠完善。目前國(guó)有企業(yè)正面臨著市場(chǎng)化競(jìng)爭(zhēng)所帶來(lái)的巨大壓力，在國(guó)家的組織與黨委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)兩者進(jìn)行融合處理研究，但由于在此過(guò)程中，國(guó)有企業(yè)內(nèi)部核心人員針對(duì)此方面的認(rèn)知存在顯著差異，雖然建立了相應(yīng)的工作機(jī)制，但是大部分國(guó)有企業(yè)構(gòu)建的工作機(jī)制完全是仿照其他企業(yè)，這導(dǎo)致工作機(jī)制與國(guó)有企業(yè)實(shí)際情況不夠符合，并且現(xiàn)有的工作機(jī)制也不夠完善，沒(méi)有沉入國(guó)有企業(yè)的核心業(yè)務(wù)，尚未形成“全盤(pán)動(dòng)起來(lái)”的良好局面。

2.存在“兩張皮”問(wèn)題。國(guó)有企業(yè)的黨建與業(yè)務(wù)工作本應(yīng)是相互聯(lián)系的，在當(dāng)前形勢(shì)下，國(guó)有企業(yè)黨建工作與業(yè)務(wù)雙促雙融工作意識(shí)雖然不斷增強(qiáng)，但是面對(duì)巨大的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力和繁重的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)，國(guó)有企業(yè)黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展在力度上、規(guī)律上、時(shí)間上等都存在較大的差異，工作理念和工作力量等方面的融合性較差，在開(kāi)展本文課題的研究中，出現(xiàn)了顯著的兩者業(yè)務(wù)內(nèi)容差異問(wèn)題。這種差異導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)的黨建和業(yè)務(wù)工作無(wú)法同步發(fā)展，企業(yè)為了運(yùn)營(yíng)利潤(rùn)重視業(yè)務(wù)工作而輕視黨建工作的現(xiàn)象較多，從而造成了在實(shí)際工作中黨建與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)的情況。

四、國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促工作機(jī)制構(gòu)建策略

針對(duì)當(dāng)前國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙融工作機(jī)制存在的問(wèn)題，提出以下兩點(diǎn)策略。

1.完善工作機(jī)制。現(xiàn)有的工作機(jī)制不夠完善主要表現(xiàn)為，國(guó)有企業(yè)沒(méi)有形成完善的黨建工作制度體系。因此，在新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)需要將黨的領(lǐng)導(dǎo)作為國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)展依據(jù)，加快完善黨建工作制度體系建設(shè)，并將黨建工作制度融合到企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)制度中。加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，完善制度建設(shè)，為隊(duì)伍建設(shè)及結(jié)構(gòu)調(diào)整提供保障。修訂企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)管理?xiàng)l例，進(jìn)一步明確業(yè)務(wù)合作單位人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，激發(fā)員工自學(xué)、考證的動(dòng)力，促進(jìn)內(nèi)部培訓(xùn)。注重專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域拔尖人才塑造，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，扎實(shí)開(kāi)展技能類(lèi)培訓(xùn)，加強(qiáng)干部監(jiān)督管理。

鞏固深化黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融合。切實(shí)加強(qiáng)黨對(duì)企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用，對(duì)重大改革發(fā)展事項(xiàng)“把方向、管大局、保落實(shí)”，積極調(diào)動(dòng)分公司積極性，以面向“信息化服務(wù)領(lǐng)域領(lǐng)軍企業(yè)”為目標(biāo)，推進(jìn)價(jià)值轉(zhuǎn)型，統(tǒng)籌疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

建立健全理論學(xué)習(xí)制度，利用中心組學(xué)習(xí)、專(zhuān)題研討班、專(zhuān)題黨課等形式;線(xiàn)上線(xiàn)下廣泛開(kāi)展支委及黨務(wù)工作人員培訓(xùn)。通過(guò)以上內(nèi)容實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)工作機(jī)制的完善，引導(dǎo)國(guó)有企業(yè)步入正確生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)軌道上，實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)黨建工作制度與業(yè)務(wù)工作制度的融合，從而完善二者雙促雙融的工作機(jī)制。

2.高度重視“兩張皮”問(wèn)題。為解決“兩張皮”問(wèn)題，需要加強(qiáng)黨建與業(yè)務(wù)相同范圍的融合。將國(guó)有企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo)、規(guī)律、時(shí)間以及力度上達(dá)成統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)在工作理念、工作力量?jī)煞矫嫔系纳疃热诤希龠M(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建工作進(jìn)一步發(fā)展。①工作理念深度融合。鞏固深化黨的政治建設(shè)，加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)決踐行“兩個(gè)維護(hù)”，持續(xù)提高政治站位。認(rèn)真遵循習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示和黨中央重大決策部署，在企業(yè)內(nèi)部整理出全面從嚴(yán)治黨、國(guó)企改革等方面的具體事項(xiàng)，明確各事項(xiàng)的主體負(fù)責(zé)人，建立黨組織月度溝通跟蹤機(jī)制，以黨的政策方針政策引導(dǎo)企業(yè)黨員樹(shù)立正確的工作理念，企業(yè)應(yīng)真正將“業(yè)務(wù)在哪里， 黨組織就建到哪里” 這一原則落實(shí)在實(shí)踐中。在日常工作中組織黨內(nèi)員工積極學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在各類(lèi)重要會(huì)議上的講話(huà)精神，組織黨員干部學(xué)習(xí)與集中研討國(guó)企改革、網(wǎng)信安全、科技創(chuàng)新等重要領(lǐng)域的知識(shí)。對(duì)各個(gè)支部學(xué)習(xí)情況與學(xué)習(xí)成果進(jìn)行實(shí)時(shí)督促與考核，同步提升員工的業(yè)務(wù)水平與思政意識(shí)。②工作力量深度融合。鞏固理論成果，并定期組織以黨建為核心的教育活動(dòng)，以此種方式，確保從嚴(yán)治黨主體工作的全面落實(shí)，激發(fā)“內(nèi)生動(dòng)力”，建立長(zhǎng)效機(jī)制。在國(guó)企內(nèi)部開(kāi)展自查工作相關(guān)會(huì)議，制定自我監(jiān)督制度，強(qiáng)化制度建設(shè)以及對(duì)雙融雙促工作貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督。針對(duì)不同分公司的實(shí)際情況開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，將各公司存在的共同問(wèn)題列出清單，要求其按照清單內(nèi)容及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)模式，同時(shí)，各分公司黨務(wù)工作人員需給出具體整改措施。總公司組織監(jiān)督小組對(duì)分公司整改情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督。

五、結(jié)束語(yǔ)

在當(dāng)前新形勢(shì)下，國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙融已經(jīng)成為必然發(fā)展趨勢(shì)，本文結(jié)合實(shí)例對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙融工作機(jī)制存在的問(wèn)題、策略以及實(shí)踐路徑進(jìn)行了探究，為國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙融提供參考依據(jù)。由于本次研究篇幅有限，對(duì)于國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙融工作機(jī)制方面的研究存在一些不足之處，總結(jié)的問(wèn)題不夠全面。今后，有待對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙融實(shí)踐路徑，以及國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)雙促雙融優(yōu)化策略進(jìn)行研究，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)在當(dāng)前新形勢(shì)下又好又快發(fā)展，為國(guó)有企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)融合提供理論依據(jù)。

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