姚 瓊
(銀川科技學院,寧夏 銀川 750021)
科研信息化辦公建設工作的開展,在某種程度上可以提高高校科研發展水平,對于高校而言,其科研信息化辦公水平與科研水平之間存在一定的相互關聯關系,后者會隨著前者的提升而提升。在互聯網時代背景下,高校科研信息化辦公平臺在具體的建設中,將面臨巨大的機遇和挑戰,因此,為了最大限度地提升高效的科研水平,如何科學地建設高校科研信息化辦公平臺是技術人員必須思考和解決的問題。
新時期隨著高校教育改革發展,對科研管理工作提出新的要求。要求科研管理要服務于社會,需要擁有一流的科研管理隊伍,來強化組織策劃能力。高校科研管理通過優化師資隊伍結構,構建科研信息化辦公平臺,來推進一流學科建設,可以使得科研管理水平得到大幅提升。近年來,科研作為高校的主要工作,其任務量呈現出不斷增加的趨勢,并取得了令人稱贊的科研成果。因此,各大高校逐漸意識到了科研信息化辦公平臺建設的重要性和緊迫性。目前,部分高校在科研信息化辦公平臺建設期間,集中構建和發展了網絡管理、中心管理部門,為該平臺的成功搭建打下堅實的基礎。高校通常會在已開發好的科研管理軟件的基礎上,利用局域網,完成對科研信息化辦公平臺的管理和建設。
在互聯網視域下,為了最大限度地提升高校科研信息化辦公管控水平,部分高校逐漸加大了對該平臺建設工作的開展力度,但是,在具體工作的開展過程中,經常出現一系列問題,嚴重影響了該平臺的最終建設水平,給用戶使用造成了不便。
建設科研信息化辦公平臺期間,部分高校科研人員信息化辦公意識比較薄弱,信息化辦公知識結構缺乏一定的系統性和全面性[1],使得他們沒有充分認識到信息化辦公平臺建設的重要性,甚至會對信息化辦公平臺的使用產生一定的抵觸心理,導致信息化辦公平臺無法充分、有效地發揮自身的應用優勢,造成信息化辦公平臺的資源無法得以充分利用,產生不必要的資源浪費。
部分高校所建設的科研信息化辦公平臺通常獨立于教務信息系統、圖書信息系統等,這些系統之間缺乏一定的關聯性,導致科研項目信息無法與其他信息有效結合,資源共享效率低,使得信息庫缺乏一定的完整性和系統性,科研系統在對數據進行導出時,經常面臨無法流通的問題[2]。另外,若缺乏信息庫和數據庫的數據存儲和管理支持,相關部門之間難以有效溝通,處于相互孤立狀態,將導致資源出現嚴重的浪費。此外,部分科研項目在實際的開展中,往往離不開數據網絡的支撐,而數據網絡的應用僅僅依賴科研管理部門是無法實現的,還需要借助財務相關部門,并且這些部門之間建立起良好、密切的合作關系。但是,高校各部門缺乏一定的融合性和協調性,導致其難以協調發展。
目前,部分高校在建設科研信息化辦公平臺初期,由于系統功能僅僅停留在數據初步統計環節,不利于輔助決策功能的有效實現。另外,信息化辦公系統在績效考核、經費管理等環節通常起到了一定的輔助性作用,對科研管理水平的顯著提升產生了積極的影響。但是,與國外發達國家相比,國內信息化辦公系統所開發的功能不夠系統、完善、全面,導致國內部分高校的科研信息化辦公水平始終比較低[3]。
部分高校在建設科研信息化辦公平臺初期,相關部門往往會不斷加大對資金的投入,但是,當該平臺建設工作結束后,由于平臺維護成本較高,加之部分人員缺乏基本的維護意識,導致各種類型的資源難以高效共享和充分利用[4]。另外,部分高校沒有安排專業人員對科研信息化辦公平臺進行定期維護,嚴重影響了用戶對平臺的使用體驗,導致科研管理工作難以有效開展。此外,部分高校在建設信息系統初期,仍然處于數據開發階段,無法兼容和綜合考慮新時期大數據技術使用的相關標準,不利于新功能的設計和開發,給科研人員的后期使用帶來了極大的不便。另外,科研信息化辦公平臺缺乏兩種核心功能,一種是風險控制功能,另一個是風險預警功能。這兩種功能的使用均對人工操作具有極大的依賴性,導致科研管理風險防控工作難以正常、穩定、有序地開展。
在互聯網視域下,為了確保高校所建設的科研信息化辦公平臺具有功能強大、實用性強等特點,滿足用戶多樣化的使用需求,相關人員需要嚴格按照如圖1所示的平臺建設流程,完成對該平臺的科學構建。

圖1 科研信息化辦公平臺建設流程
科研人員作為一個關鍵因素,其信息化辦公素養的高低,直接影響到高校科研發展水平的高低。同時,任何一個科研項目在實際轉化中,都需要科研人員提供相應的支持,所以,在建設科研信息化辦公平臺期間,要重視對科研人員工作積極性的激發和調用,確保科研人員信息化辦公素養得以全面提升。另外,為了進一步提高科研管理信息化辦公水平,還要不斷突出科研人員的核心地位,然后,借助信息化辦公系統,將科研創新工作落實到位。在這個過程中,首先,高校要充分認識到宣傳科研信息化辦公的重要性,確保教師科研信息化辦公素養得以全面提升。其次,要引導科研人員積極主動地參與到信息化辦公建設工作中,讓科研人員享受到良好的信息服務體驗,并從信息化辦公平臺的建設工作中,真實、有效地體會到科研績效增加所帶來的成就感和自信心[5]。最后,科研人員要不斷地培養自身的科研信息化辦公素養,全面提高自我管理的能力。另外,高校要定期對科研人員進行技能培訓,從而培養出高水平、高素質和高能力的復合型人才。例如,通過指導科研人員學習Office辦公軟件、PhotoShop軟件以及相關統計軟件等的操作技巧,不斷提高其熟練操作軟件的能力,同時,還要向他們灌輸系統防護、木馬查殺、信息備份等系統安全使用常識,避免因系統使用和操作不當而加大系統安全風險。科研管理信息化辦公水平的高低,直接影響到科研人員自身能力的提升情況,只有不斷提升高校科研管理信息化辦公水平,才能確保科研人員信息化辦公平臺應用技能、科研趨勢把控能力等素養得以全面提升。科研人員還要重視對自身業務能力的全面提升,只有這樣,才能全面捕捉和掌控科研價值以及科研選題,并快速找出科研規律,確保科研管理活動得以有效創新和開展。最后,科研人員還要不斷學習和掌握信息化辦公平臺的操作技巧,并樹立終身學習的理念,積極主動地參與到各種類型的培訓活動中,確保熟練掌握和應用計算機技術。高校還要重視對各種培訓活動的開展,培養出符合高校科研信息化辦公管理需求的技能型人才。
為了確保所建設的科研信息化辦公平臺可以正常、穩定地運行,高校要重視校內協調機制的制定和完善。科研信息化辦公平臺建設工作通常會表現出統籌性和整體性的特點。信息化辦公平臺在實際的運行中,通常會涉及多個部門,所以,加強對校內協調機制的建設顯得尤為重要。站在高校層面分析,高校需要將多種系統進行有效的融合,如財務信息系統、教務信息系統、科研信息系統等,通過統籌資源的方式,可以確保這些系統能夠達到交叉融合的狀態,確保各個信息系統具有較高的資源共享能力[6]。從校內部門角度來看,校內各個部門要積極溝通,避免因溝通不暢出現隔閡,使得各類信息得以快速傳播和共享。還要加強對科研信息化辦公平臺的構建,促進大數據技術和人工智能技術得以有效應用,以提高信息化辦公建設水平。此外,要加強校際交流能力的全面提升,并完成對科研信息化辦公平臺聯動機制的優化和完善,然后,利用該聯動機制,避免資源出現浪費,使得信息化辦公平臺的使用率得以大幅提升。例如,高校通過利用所構建的校內科研管理信息系統,將科研人員、科研經費與校外信息系統進行充分融合,形成一個系統、完善的聯動機制,使得各個系統能夠高效、順暢地共享信息,便于科技人員快速地查找和調用相關信息。在統籌化管理模式下,高校要采用信息導入的方式,設計和實現科研信息化辦公平臺聯動功能,然后根據大數據技術的應用情況,選用信息共享方式,制定系統、完善的數據信息共享標準和機制。
在大數據時代背景下,高校要加強對科研系統隱藏功能的開發和挖掘。科研信息化辦公平臺主要包含幾個核心功能模塊,分別是項目管理功能、專利管理功能。高校在構建這些基本功能時,要將各個系統的功能有效地集成,并設計和開發一體化聯動模塊,確保科研管理向數字化、信息化辦公方向不斷發展[7]。科研人員利用該平臺的一體化功能,可對科研成果進行實時化、高效化查詢。科研管理人員要加強對高校科研狀態的實時監控,使得科研管理工作能夠正常、穩定、有序地開展。還要加強對該平臺數據分析模塊的設計和應用,并將大數據分析模塊與科研管理工作充分結合,為科研人員提供相應的規劃和決策。例如構建科研信息網絡共享數據庫,便于科研人員更好地傳輸、保存和管理項目信息、專利信息等相關科研信息,有利于企業和高校之間的科研資源能夠有效地互通和共享,為提高科研信息的互動性和共享性打下堅實的基礎。
系統維護在某種程度上可以有效地提高信息系統運行性能。為了進一步提高科研信息化辦公平臺的運行性能,技術人員要重視對該系統功能的維護和升級,同時,還要加強對后期資源投入量的有效增加。例如科研管理部門要做好對科研信息化辦公平臺功能的定期更新和優化,并淘汰那些功能落后的系統,同時,還要根據實際需求,設計和開發出功能強大、實用性強的信息系統。在此基礎上,還要構建信息系統維護部門,并由專業人員積極主動地參與到信息系統維護工作中,確保科研信息化辦公管理水平得以顯著提升。只有這樣,才能確保所建設的信息系統能夠更好地滿足科研人員的使用需求。另外,為了給信息系統升級提供充足的資金,技術人員要不斷加大對后期資源的投入量,這些后期資源主要包含人力、物力、財力。同時,還要加強對后期資源投入監督機制的制定和完善,確保資源投入工作的開展能夠規范化、標準化。
隨著大數據技術的不斷發展和普及,加強對科研信息化辦公平臺的建設,可以有效地提升高校科研水平和信息化辦公水平,因此,技術人員在建設科研信息化辦公平臺期間,除了要做好上文所述幾個方面外,還要緊跟互聯網時代的發展步伐,不斷學習和應用共享理念相關知識和技術,確保所構建的科研信息化辦公平臺功能強大、實用性強,符合互聯網時代發展要求,為促進高校科研工作和信息化辦公工作的有序開展提供有力的保障。