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中職學校就業指導與創業教育的實踐對策研究

2022-01-03 10:52:01劉海情
安家(校外教育) 2022年6期
關鍵詞:就業指導中職學校實踐

劉海情

摘要:當前大形勢的推動下,中職學校要重視創新教育,而據實踐現況分析,中職學校的創業教育存在很多問題,本文將主要對中職學校就業指導與創業教育的實踐對策進行探究。

關鍵詞:中職學校;就業指導;創業教育;實踐;對策

中圖分類號:G4 文獻標識碼:A

推動創新教育已經進行了一段時間,由于創業教育逐步受到重視,中職學校的創業教育也得到一定程度的提升,而師生的思想還是沒有得到良好的轉換,明顯大部分人目光短淺只看眼前利益,且沒有太多熱情。大部分中職學校的創業教育還需要改進,需要分析造成困境的原因,共同探究學生的創新創業的培養。

一、中職學校的就業指導和創業教育存在的困境

(一)經費匱乏、人力資源缺失

據分析,中職學校的創業教育經費和人力缺少相應的保障,存在著經費匱乏、人力資源缺失的情況。盡管響應創新教育的改革,許多學校都做出來不小的改變與投入,但是經費問題和人力問題嚴重限制著創業教育的發展,得不到資金和生源,學校的措施也不能得到很好的落實,同時缺乏發展信心,學生和師生的精神內涵也沒有得到重視,嚴重影響了中職教育的教學質量。經費和人力不滿需求,教師的積極性也會下降,久而久之整個學校的培養環境都會變得低迷,師生的暢想再完美,也得不到落實,創業教育淪為空談,人才培養成為一紙空文,學校跟不上時代發展的步伐[1]。

(二)沒有優秀的教師資源引導

做任何探究都需要有一個引路人,教師就是學生的引路人,對學生的就業和創業都有著導向作用,影響著學生的發展方向。教師幫助學生將理論落實到實踐上,將意識和形態統一結合,培養學生優秀的創業和就業意識。這要求著教師具有完善的理論知識和培養的素養,有著豐富的創業就業實踐,能夠幫助學生解決創業就業路上通常會遇到的問題,讓學生少犯錯誤,少走彎路。創就業指導和創業教育是全方位進行的,影響著學生素質的培養,也保證了中職學校的教育內涵的發展。但根據現狀分析,中職學校大部分存在的浮躁學風和品行,使社會對于中職學校的評價不高,大部分人對此帶有偏見,中職學校的教師社會地位不高,優秀的能力高的教師對于進中職學校進行教學并不感興趣,有敬業的愿意為創業教育做貢獻的教師也只是少數,而學校里原本的教師有自己的教學任務,也對創業就業沒有太多了解,并不能幫助學生,也沒有足夠的時間和精力去研究這些,因此優秀教育資源的缺失,嚴重限制著中職學校的創業教育的發展。

(三)學校自身條件限制

為了進行良好的創業教育和就業指導,學校必須認識到完善自身建設的重要性。中職學校擁有的資源有限,且應用方式不夠靈活,有限的資源沒有得到靈活應用,難以滿足學生的創業培訓。創業教育的內涵是對學生的創業意識和創業思維進行培養,輔以創業技能的培訓,主要目的是為了讓學生理解時代變化,了解創業方向,從而確定自己的發展方向。而有的學校對創業教育的理解不夠深入,僅僅是讓學生做自己的創新創業,沒有滿足地方經濟的需求進行創業,盲目進行教育,得不到良好的成效。另一方面,中職學校不太容易獲得好的創業資源和企業合作,在招商引資方面沒有太強的能力,所以不能為學生提供良好的實踐空間,校企合作具有一定難度[2)。

二、中職學校創新創業教育的對策

(一)強化思想認知,培養精神內涵

中職學校需要改善教育理念,把培養學生的精神內涵重視起來,強化學生的創業就業意識培訓,要確保學校擁有整體的活躍的創業氛圍,幫助學生建立良好的思維意識。當前教育要求學生素質的培養為重中之重,所以中職學校要建立培養人才為核心的思想,糾正不良學風,改善整體師生的教育思想。中職學校還要與大企業進行交流合作,盡量深化校企合作,為學生打造完善的實踐空間。

(二)分析地方情況,尋找創業就業方向

中職學校進行就業創業的教育指導的目的除了培養優秀的人才,還有帶動當地的經濟發展,完善當地的產業多元化發展,輔助新型人才調整產業和轉變發展方式。所以中職學校要幫助學生認識和了解地方產業的優缺點,滿足創業就業需要,優化學校專業的培養。中職學校要堅持研究地方經濟,研究地方發展需要,圍繞著地方產業進行分析,幫助學生積累就業創業的知識。另一方面,學校也要完善人才培養的機制,爭取政府部門的支持,讓經費和人力能夠滿足基本需求,推動創業教育的發展。完善對當地的分析才能幫助學生擁有更好的創業就業方向,而且對當地情況知根知底并探討過自己的方案,學生以后到別的地方無論是創業還是就業都能有自己的理解和思考,能夠學以致用進行分析和判斷,對學生的創業思維的培養有很大的提升[3]。

(三)加強自身建設,完善教育條件

中職學校要清楚自身條件的限制和長處,積極加強自身建設,完善教育條件。一個培養人才的學校需要擁有一定的活力,學校要善于打破限制,優化內部管理制度和體系,將組織統籌工作做到合理有效,加強責任意識,建立獎懲機制促進學生的學習和實踐,促進專業教育和創新就業的積極融合,從而提高學生的素質。同時學校需要轉換考核形式和評價制度,不再以松懈的態度完成對學生的考核,要落實教育效果的反饋,以學生的文化素養為教育基礎,然后做到創業就業指導與文化教育結合發展。對于當地資源的利用,學校也要有計劃和培訓,培養學生的創業和就業的責任意識。在學校的基礎設施上,學校要能夠加強基礎設施的完善與優化,提高信息化校園的推進,也要確保師生能夠接觸并了解到最新的資源消息和市場變化。學校在與企業合作交流的時候要對接好項目安排,完善就業指導的綜合服務和創業教育的分析培訓,要對實踐實習項目進行細致的推敲和安排,確保學生在與企業接觸的時候能夠將所學理解得更加深入,為師生營造良好的學習氛圍。

結束語:

綜上,中職學校在進行創業就業指導教育的同時,要確定自身的需要,完善基礎設施,爭取優秀的教育資源,為學生營造完善的創業環境。同時要充分研究地方發展需要,為學生提供合適的學習案例,以實踐為基礎進行學生的創業思維的培養。強化對學生的精神內涵的培養,改善學生的學風和校園環境,與企業多交流合作,確保教育條件的完善。

[本論文是河北省職業教育科學研究規劃課題《職業學校職業指導與創業教育研究》成果,CZZJ2021135]

參考文獻

[1]廖小平.基于大數據下的中職學校電子商務課程的創業教育教學實踐研究[J].信息與電腦,2019(8):3.

[2]肖曉敏.例談中職學生就業指導教育中的創新[J].現代職業教育,2019(11):2.

[3]辜慶科.加強與改進新形勢下中職學校就業指導工作[J].環球慈善,2020(7):1.

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