夯實干部人事檔案基礎管理 助力黨管干部制度建設研究

作者簡介：鄭剛躍（1989.4-），男，漢族，安徽宿州人，大學本科學歷，經濟師，主要從事人事信息及人事檔案管理、干部監(jiān)督與管理相關工作。

摘要：干部人事檔案為黨管干部提供了重要參考和借鑒，加強和規(guī)范干部人事檔案管理是干部檔案工作者的重要職責和神圣使命。本文以此為切入點，從強化干部檔案專項審核，提升干部檔案日常管理工作水平，打造高素質干部檔案管理隊伍等方面，論述了如何更好強化干部檔案基礎管理工作，服務于黨管干部工作原則的實現(xiàn)，并對相關工作原則和管理創(chuàng)新進行了一定的探索研究。

關鍵詞：黨管干部;干部人事檔案;組織人事工作

堅持對黨一切工作的領導，是一條重要的政治原則，必須一以貫之。2018年5月，中央辦公廳印發(fā)《中央企業(yè)領導人員管理規(guī)定》，強調堅持黨管干部原則，充分發(fā)揮黨組織在選人用人工作中的領導和把關作用^[1]。新時代堅持黨的領導，必須堅持黨管干部原則，需要完善制度、創(chuàng)新制度。同年11月，中央辦公廳印發(fā)《干部人事檔案工作條例》，該條例是新時代干部人事檔案工作的基本遵循，堅持把黨的政治建設放在首位，堅持以習總書記新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持黨管干部原則，堅持黨對干部人事檔案工作的統(tǒng)一領導，著力服務建設專業(yè)化高素質干部隊伍。

1 黨管干部原則

堅持黨管干部原則，就是要堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋褪且獔猿治搴暮！⑷稳宋ㄙt，就是要堅持事業(yè)為上、公道正派，真正把好干部標準落到實處。……