企業黨建管理實踐與當下問題

孫曉燕

摘要：自疫情以來，給我們的工作和生活帶來很多困難性問題。2021年又是建黨100周年，在面對新的生存考驗的時刻，我們更要有必勝信心努力發展并做好實際管理中的黨建工作。在繼續深入學習并貫徹黨的十九大精神的基礎上，探討企業黨建對管理實踐工作中的引領作用，并結合當下，認真全面落實黨建工作，堅持“不忘初心，牢記使命”主題思想，讓我們來做一下研究分析。

關鍵詞：企業黨建;工作實踐;問題分析

一、企業黨建工作的現狀發展

1.黨建管理原始現象存在

隨著社會主義市場經濟的深度發展，企業也在改革中完成業務類型的轉換。而對應的企業黨建管理工作卻依然保持著原本的模式運作。這顯然與十八大后我黨以新時期下的向服務型轉變黨建工作的原則不相適應。目前企業黨建工作，有的企業仍然是上面做決定下面照執行，執行的情況如何？存在的問題是什么？沒有做到管理工作到件上，也沒有主動性接觸群眾，導致問題還是問題，這種保持原始管理方式是不能與時俱進的。

2.思想認識上保持原有

首先，黨建工作不是簡單的有必備的堅定的理想信念;堅持黨的方針路線;堅持黨的初心不改等基本的條件就可以了。全社會都在以一種新的面貌在與世界最大容量的共存。高端的科技，高速的網絡，社會在以全新的視角做著全球性交換。所以除了堅持基本的黨建思想和全心全意為人民服務的宗旨，更要不斷進行現代化高科技建設。

其次，物質與文明的發展，就要思想覺悟一起成長起來。人民生活水平在提高中，知識文明程度也在隨著提升。企業員工素質的進步，也要求黨建管理工作也要上一個臺階，那就要在思想上不斷進步。不僅要及時學習新的綱領和國家發展計劃，黨建工作是企業政治上的引導，要做企業思想上的北斗，要走在企業發展道路的前列，才更有利于企業的現代化方向發展。

最后，對黨組織的學習是必要的，要怎么樣學習，是新時期對黨建工作的又一個新的思考。重新塑造新時期社會主義價值觀。以法治愛國敬業的核心價值觀引領新時期社會主義建設，客觀務實，樂觀進取的。所以要符合中國社會發展所具有的一切價值尺度和黨對組織工作的衡量標準。

3.黨建隊伍要求不高

在黨建人員管理上是重中之重。新時代下黨要把隊伍政治標準和人員素質兼并考核目標。不僅對政治思想有高標準，對人才素質也有高要求。疫情的反彈往復，正是黨建隊伍發熱的時候，阻斷病毒的傳播，要對自身要求嚴格，還要指導企業員工遵守國家安排，宣傳科學知識。政治思想當前，從黨組織內部做起，以身作則，起榜樣作用，不給國家增添負擔，也能盡力為國家做有益事情。

二、企業黨建工作存在的問題

由以上企業現存的黨建工作所表現出的現狀，不難看出企業需要做的黨建改革工作還有很多方面。

1.黨建工作要在管理制度上著色。

企業要明確的黨建工作的歷史責任感。這要求企業領導要能發現自身管理上存在的問題。要加強用科學的方式指導并推進黨建工作的繼續前行。企業黨支部的作用，還停留在“三會一課”形式上。組織工作不能結合群眾的意見，不能真正發揮黨建的積極效果。

2.思想固化認識依然存在。如果企業在現今的社會里，保持原有觀念，只與市場效益掛鉤不重視思想教育。那么企業會暗生成為經濟社會下的病毒，乃至助長金錢成為企業員工人生目標的錯誤方向。如果那樣，員工的價值取向就會偏差，將黨建工作放在重要位置，就是要企業員工以高尚的道德標準要求自己。

3.黨建加強隊伍建設。黨建隊伍不夠強大，就會出現工作力量不足。有的企業為節約成本，黨建部里人員冒充頂替，身兼多職，因其工作內容不同，領悟不透，工作經驗欠缺，所以對黨建工作不能很好的執行工作，導致黨建工作結果不明晰，也不能很好落實到位。

三、企業黨建工作的實施策略

1.企業黨建工作要落實到位。企業黨建工作要起到明顯效果的作用，承擔起黨建責任，就是要扎實做好并落實每一件事。黨建管理就是協調內部問題，用實際行動，解決企業困難，按照黨的方針政策，促進更好的發展。

2.黨建組織加大認識水平。把黨建工作的開展放在和企業業務工作等同重要的位置，開展同步走。對黨建工作的認識要提高，這就要求黨建工作要有科學指導的意義。黨員干部帶頭學習研究好方案，引見群眾建議，擅于總結學習，更能接受新觀點，新方法。

3.重建黨建隊伍標準。在黨建工作創新的時代，要以高度忠誠，廉潔自律的標準，努力建設打造素質高、能力強、活力足的黨建隊伍，加強黨建隊伍的思想純淬、政治覺悟高，業務能力強。極大發揮表率帶頭作用，為黨建工作向科學化、標準化發展做好準備。

結語：

綜上所述，黨建工作在企業中實施過程存著實際問題。這就要求黨建工作，不斷提高學習新思想的能力，還要有適合的方法，做好服務打造高素質黨建團隊，成為迎接新時代企業發展的有力根基。結合實際工作，充分發揮黨組織作用，為實現社會主義現代化建設保駕護航。堅持把黨建工作放在前位，不僅在執行政治標準時要抓緊，還要開發鍛煉新思想，落實執行黨的路線。只有在實際工作中充份發揮黨員的積極性，才能在黨建工作中做到科學化有效化的發展企業建設和創建有特色的黨建團隊力量。

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