政府會計改革背景下的審計問題的完善措施

王歡

（邯鄲市雞澤縣行政審批局，河北 邯鄲 057350）

引言

為更加全面地促進我國的政府會計工作創新，買入全新的發展歷程，政府的相關審計工作應該充分正視當前的現狀問題，在此基礎上尋求根本的解決之道。不管是從優化完善政府的會計體系方面，還是提高會計信息的質量方面，都應該相當重視。

一、當前政府會計改革背景下的政府審計工作的現狀和問題分析

（一）政府審計職權不清晰

政府審計工作作為增強經濟監管，平衡政府權力的主要方式，具有至關重要的工作地位。然而，現階段我國政府對于審計職權的確定還不清晰，盡管《審計法》中明文規定了審計部門具有處罰會計行為中違反法律法規的權利，但在實際的工作中，對違法會計行為進行懲處的行為主體往往是國家司法部門，審計機構和部門僅僅發揮了輔助作用，可見對于審計職權的明確具有重疊區域，使得審計工作的權威性不足，無法得到有效落地執行。另外，政府的審計監管工作還存在一定的盲區，一些政府部門未能意識到審計工作的重要作用，對于審計監管工作的配合度不夠，在很大程度上影響了政府的審計工作效率和質量[1]。

（二）政府審計標準尚不完善

當前我國政府會計改革的方向就是創建科學合理的會計體系，為此，相應的審計工作也應依照更高的標準與要求開展，如此方能更好地突顯出政府的監管職能，從而編制更為全面高效的審計報告。然而，在目前的政府審計工作中，審計要求和標準的確立還存在以下一些分歧：一方面，審計標準的計量性較差，在審計工作過程中未能形成統一的參照標準，致使審計工作人員對待審計工作不夠嚴謹，從而影響了審計的精準性。另一方面，創設的審計標準靈活度不夠，而政府的績效統計工作本身較為復雜，名目眾多，還具有一些不可預見性，而實際的審計標準死板，不能依據真實狀況進行合理調整，影響了審計工作的客觀性。

（三）政府審計工作人員的專業素養有待提升

政府審計工作能夠順利有序進行與審計工作人員有著緊密的關系，專業的審計人員能夠在很大程度上保證政府審計工作的質量。然而，現階段我國政府審計工作人員普遍存在綜合能力較差的問題[2]。如：審計專業的基礎較為薄弱，審計理念較為滯后，無法結合政府會計制度創新的相關要求，對審計工作進行合理的調整等等。

二、政府會計改革背景下的政府審計工作的具體改進策略

（一）明確審計職權

政府的審計部門歸屬于行政職能機構，《審計法》明確賦予了審計部門具有檢查、調查采取強制性措施等權利。由此可見，國家法律賦予了政府審計部門監管和處罰會計違法行為的權利。然而，在真正的審計執行活動中困難重重，為此，應該進一步細化審計職權，確保審計工作的職權可以切實實施。與此同時，隨著市場經濟的發展和完善，使得政府會計工作的具體內容也發生了悄然改變，因而審計的范圍也應做出調整和改變，提升審計的質量和效率。此外，政府應該對審計結果進行一定的公示，主動引導大眾的關注和監督，從而在一定程度上提高會計工作的警惕性，利用社會輿論的壓力促進政府審計工作的優化和完善[3]。

（二）完善審計標準

在政府會計創新的改革背景下，想要推動政府審計工作向著更加規范化的方向發展，需要創建更為完善的制度化審計體系，制定出科學合理的審計標準。首先，應當進行綜合全面的思考，不只是以政府的會計工作為中心，還應在契合我國當前經濟發展水平的基礎上，充分展現出完善政府公共服務體系的宗旨，并促進相關工作人員的進步與發展。其次，還應繼續關注社會經濟的可持續健康發展，從獲取短期經濟效益的角度來推動區域性經濟的發展，從獲取長期經濟利益的視角來對政府的工作業績進行客觀的評價。再次，還應在審計工作過程中，執行嚴謹的績效考核，同時重視公平分配。最后，政府審計部門還應監督政府預算的實際執行成效，確保公有財產不被侵犯，并對各項具體工作的屬性進行深入分析，從宏觀上對審計工作質量作出評定[4]。

（三）提高審計人員的專業能力

提高政府審計工作人員的專業能力能夠在一定程度上確保審計工作更為科學合理。具體而言，可以采用下列措施：首先，對審計工作人員的審計基礎知識掌握情況進行考核，對于考核不合格的審計人員進行繼續培訓，且與審計人員的績效考核進行掛鉤，提升其學習的積極性。其次，為基礎牢固的審計人員提供進修學習的機會和平臺。讓優秀的審計工作人員學習更前沿的審計理念、計算方法以及應對實際問題的經驗，再將已學的審計知識靈活應用于實際的審計工作中，提升審計工作的質量和效率。最后，政府還可以通過引進專業的審計人才來進一步落實政府的審計工作，解決各種疑難審計問題。

結束語

綜上所述，隨著我國政府會計工作的創新，公眾對于政府的各項工作職能也越發關注。因此，應該積極發揮政府審計工作的內部監管職能，從而有效貫徹執行國家的有關政策方針、保護政府資產、推動黨風廉政建設、實現社會的可持續發展。