蘇 磊
(國(guó)家能源集團(tuán)寧夏煤業(yè)有限責(zé)任公司煤制油化工公用設(shè)施管理分公司,銀川 750011)
當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了新常態(tài),習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中提出的“堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)”奠定了新時(shí)期黨建工作的總體基調(diào)。國(guó)有企業(yè)黨建工作在深化國(guó)企改革、創(chuàng)建高效組織、培育優(yōu)秀員工、提供政治保證等方面起著不可替代的重要作用。分析當(dāng)前國(guó)有企業(yè)黨建工作面臨的挑戰(zhàn),有助于提升黨建水平。
第一,探討新形勢(shì)下國(guó)企的黨建工作,有利于鞏固黨的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。國(guó)企的改革發(fā)展歷程證明,黨對(duì)國(guó)企的領(lǐng)導(dǎo)是政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)的有機(jī)統(tǒng)一,必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)絕不能有絲毫動(dòng)搖。從物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)來(lái)看,國(guó)企主要分布在關(guān)系國(guó)家安全和國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的關(guān)鍵領(lǐng)域,其中的廣大職工又是黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ),所以,堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)企的領(lǐng)導(dǎo),是鞏固社會(huì)主義制度的重要保障。加強(qiáng)國(guó)企黨建各項(xiàng)工作,積極宣傳黨的政策并推進(jìn)各項(xiàng)方針的實(shí)施,將會(huì)促進(jìn)基層黨組織更好地服務(wù)群眾,并以此產(chǎn)生更大的凝聚力和向心力,使國(guó)企成為黨和國(guó)家最值得信賴的力量。第二,創(chuàng)新新形勢(shì)下國(guó)企的黨建工作,有利于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,并促進(jìn)黨建工作與企業(yè)文化深度融合。具體來(lái)說(shuō),一方面,有利于重新定位和整合企業(yè)文化內(nèi)容,形成更加系統(tǒng)、規(guī)范、科學(xué)的企業(yè)文化,并實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化與黨的建設(shè)相關(guān)工作有效結(jié)合。另一方面,企業(yè)員工作為重要的群眾力量,同時(shí)也作為企業(yè)文化和黨建工作的重要參與者和推動(dòng)者,其作用不容忽視。要充分考慮他們自身的相關(guān)需求,本著“以人為本”的原則,使企業(yè)與員工之間建立緊密的聯(lián)系,充分發(fā)揮二者的積極作用。第三,新形勢(shì)下加強(qiáng)國(guó)企黨建工作,有利于實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,國(guó)企作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體,黨建工作對(duì)于國(guó)企發(fā)展有重大的引領(lǐng)作用,能夠在保證企業(yè)利潤(rùn)和社會(huì)效益最大化的前提下,對(duì)國(guó)家的宏觀調(diào)控發(fā)揮巨大作用。加強(qiáng)國(guó)企黨建工作,落實(shí)職工代表大會(huì)和“三重一大”集體決策制度,充分發(fā)揮企業(yè)黨組織“把方向、管大局、保落實(shí)”作用及廣大職工民主監(jiān)督作用,有利于實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值和加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管。
在目前國(guó)企黨建組織開(kāi)展工作過(guò)程中,部分黨組織的活動(dòng)方式較為傳統(tǒng),并且呈現(xiàn)出照搬傳統(tǒng)的趨勢(shì)。這種情況的出現(xiàn),不利于黨建工作充分發(fā)揮其作用。因?yàn)殡S著時(shí)代的發(fā)展,國(guó)企內(nèi)部的黨建組織活動(dòng)方式,也應(yīng)該得到一定的提升和發(fā)展,傳統(tǒng)的活動(dòng)方式也不再適合現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的需要。然而,在發(fā)展過(guò)程中,部分國(guó)企的黨組織活動(dòng)方式仍照搬傳統(tǒng),這種情況的出現(xiàn),不利于發(fā)揮黨組織的積極性。一些國(guó)企的黨建工作在發(fā)展其作用的過(guò)程中,為了提升工作效率,可能會(huì)選擇傳統(tǒng)的活動(dòng)方式。然而,傳統(tǒng)活動(dòng)方式盡管具有一定的經(jīng)驗(yàn),但是不符合現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的潮流和趨勢(shì),必須加以改正。因此,在新時(shí)期國(guó)企黨建工作發(fā)展過(guò)程中,黨組織活動(dòng)方式較為傳統(tǒng),甚至照搬傳統(tǒng)的方式仍是一大難題。
在國(guó)企黨建工作開(kāi)展過(guò)程中,部分企業(yè)并沒(méi)有從整體上分析國(guó)企黨建工作存在的不足及挑戰(zhàn),只是從局部上來(lái)對(duì)國(guó)企的黨建工作進(jìn)行合理開(kāi)展。這種情況的出現(xiàn),很有可能導(dǎo)致國(guó)企黨建工作在發(fā)展過(guò)程中存在思想偏頗問(wèn)題。這種情況的出現(xiàn),不利于促進(jìn)問(wèn)題的全面解決。在黨組織開(kāi)展工作過(guò)程中,為了保證黨組織工作開(kāi)展的有效性及充分發(fā)揮黨組織的積極作用,也需要從根本上保證思想的正確性。以正確的思想為指導(dǎo)方向,在一定程度上為國(guó)企黨組織工作提供一定的指示和方向。然而,在目前黨組織工作發(fā)展過(guò)程中,部分黨組織在思想上仍存在一些偏頗問(wèn)題,這種情況的出現(xiàn)不利于促進(jìn)問(wèn)題的全面解決,也不利于從整體上促進(jìn)國(guó)企黨建工作的穩(wěn)定開(kāi)展。
為了促進(jìn)國(guó)企黨建工作充分發(fā)揮其作用,需要對(duì)國(guó)企工作人員的綜合素質(zhì)合理提升。工作人員具備良好的綜合素質(zhì),不僅可以解決出現(xiàn)的問(wèn)題,也可以在一定程度上保證工作效率的提升。目前,國(guó)企黨組織工作發(fā)展過(guò)程中,部分工作人員的工作素質(zhì)有待提高,存在玩忽職守的現(xiàn)象。此外,一些工作人員在工作過(guò)程中居高自傲,無(wú)法和工作人員及群眾進(jìn)行合理協(xié)調(diào),這種情況的出現(xiàn)不利于促進(jìn)工作效率的提升,也不利于保證工作的質(zhì)量。因此,在國(guó)企黨組織工作發(fā)展過(guò)程中,工作人員素質(zhì)較低的問(wèn)題也在一定程度上阻礙了國(guó)企黨組織工作積極作用的充分發(fā)揮。
對(duì)于工作進(jìn)步來(lái)講,學(xué)習(xí)是第一推動(dòng)力,所以對(duì)于我黨來(lái)講,在提升國(guó)企黨建工作能力過(guò)程中,也需要全面加強(qiáng)深化學(xué)習(xí)。首先,在新時(shí)期發(fā)展背景下,國(guó)企改革是不可避免的趨勢(shì),所以,國(guó)企應(yīng)當(dāng)在改革過(guò)程中對(duì)黨中央及上級(jí)政府所下達(dá)的各項(xiàng)政策作出全面解讀,并對(duì)現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展過(guò)程中所需的各項(xiàng)企業(yè)制度建設(shè)知識(shí)進(jìn)行汲取,增強(qiáng)國(guó)企對(duì)各種復(fù)雜困難局面應(yīng)對(duì)的能力。其次,需要對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系和中國(guó)夢(mèng)進(jìn)行強(qiáng)化學(xué)習(xí),堅(jiān)定自身的工作信念及理想信念,進(jìn)一步堅(jiān)定黨性觀念與改革意識(shí),在實(shí)際工作過(guò)程中真正發(fā)揮先鋒模范作用及黨群干部領(lǐng)導(dǎo)作用。最后,基于工作需要開(kāi)展學(xué)習(xí),針對(duì)自身工作存在的不足進(jìn)行補(bǔ)充學(xué)習(xí)。
對(duì)于國(guó)企來(lái)講,在提高黨建工作發(fā)展水平的過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)以改革發(fā)展和服務(wù)職工為核心,讓黨建工作真正以解決群眾所急、群眾所需為目標(biāo),構(gòu)建服務(wù)型黨組織,這就需要黨組織提高自身的服務(wù)功能。對(duì)于國(guó)企來(lái)講,應(yīng)將黨建工作與服務(wù)工作相結(jié)合,全方位體現(xiàn)并且構(gòu)建黨員聯(lián)系職工的相關(guān)制度,通過(guò)多種形式的服務(wù)活動(dòng),真正急群眾所急,解決群眾所需。
在新時(shí)期發(fā)展背景下,國(guó)企的發(fā)展背景與過(guò)去有很大不同,所以黨組織建設(shè)工作也應(yīng)當(dāng)基于現(xiàn)今的社會(huì)發(fā)展背景及經(jīng)濟(jì)發(fā)展背景作出改變,對(duì)工作思路進(jìn)行全方位創(chuàng)新。國(guó)企黨組織需要以企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際需要和職工思想現(xiàn)狀為出發(fā)點(diǎn),對(duì)黨組織工作理念、方法和機(jī)制作出改變,在過(guò)去的工作基礎(chǔ)上,對(duì)黨組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的內(nèi)容及形式進(jìn)行創(chuàng)新,使黨組織建設(shè)工作能夠始終擁有充沛的活力。
國(guó)企是中國(guó)共產(chǎn)黨執(zhí)政興國(guó)不可或缺的依靠力量、重要支柱及政治基礎(chǔ),在國(guó)企的發(fā)展過(guò)程中需要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨建工作建設(shè),黨建工作與國(guó)企有著特殊的依存關(guān)系。因此,針對(duì)新時(shí)代背景下國(guó)企黨建工作中存在的弱化、淡化、虛化和邊緣化趨勢(shì)等問(wèn)題,必須加強(qiáng)黨建工作,以促進(jìn)國(guó)企的高質(zhì)量發(fā)展。