探討企業會計核算的規范化管理

廈門大治會計師事務所

引言

我國企業與國外相比，在管理會計的應用上比較滯后，并沒有形成科學且完善的財務管理體系，導致多數企業的會計核算工作不夠規范和科學，隨著日趨嚴峻和復雜的市場環境，直接給企業經營帶來一定的沖擊。在經濟環境變化多端的背景下，企業必須要堅持本心，保持內部管理的穩定性，要嚴格的落實會計核算的規范化管理工作，通過會計核算來促進財務管理水平提升，從而為企業的經營發展作出一定的貢獻。

一、企業會計核算主要內容

企業的會計核算工作主要是財務會計人員對企業自身的財務、業務等活動進行管理與核算，通常都是對企業的業務進行記賬、算賬和報賬等相關工作。從會計核算的實際情況來看，企業會計人員在進行會計核算時并沒有嚴格的遵循會計核算原則，例如相關性原則、可比性原則等，而是根據簡單的會計科目就完成會計核算基礎工作。此外企業通過會計核算可以推動財務工作順利的展開，也能夠將財務資源的作用最大限度地發揮；只有高水平的會計核算體系才能夠促進企業提升資源利用效率，也能夠更好地落實財務戰略。

會計核算的主要目的就是得到企業最真實、客觀的財務數據信息，主要因此就需要對企業的各項經濟活動規律進行精準的考核和計算。企業通過對財務數據信息的分析可以挖掘出企業當下經營管理過程當中所存在的主要問題，為企業規避經營管理風險提供一定的支撐。企業在經營管理過程中，會計核算是財務管理當中的基礎性工作，只有確保會計核算工作的順利落實，同時也能夠對資金進行更加科學的監督，可以降低資金違規挪用的風險，為企業資金的安全性提供保障。

二、企業會計核算的必要性

（一）核算數據真實性決定企業財務管理制度的落實情況

當前企業的經營受到市場經濟環境的多方影響，其經營狀況并不樂觀，企業只有在進行日常經濟事務處理的時候采取更加規范化的管理措施才能夠確保企業可以應對市場激烈的競爭。企業必須通過規范化的管理才能夠讓各項工作開展的符合企業戰略目標，同時也是將企業向高質量發展進行轉型升級，也確保企業在法律法規的允許范圍內開展各項經濟活動。企業通過會計核算規范化管理主要是為了提升財務數據信息的真實性，以此為企業財務管理決策以及后續運營提供真實、準確的參考數據信息，因此，會計核算數據的真實性，對企業財務管理制度的落實有著極大的影響，也只有充分把握住會計核算規范化管理的機遇對企業整個財務管理質量進行提升。

（二）提供準確的信息方便企業的成本管控

企業在具體執行的落實會計核算工作時，必須要從根本上規范相關的工作流程，進而保證數據信息的真實性。企業在進行成本管理和控制時，一般都需要著重分析產品的實際成本與預定成本之間的差異，從而嚴格控制生產車間或者管理部門的成本執行情況。所以，財務會計部門數據考核信息的真實性，將直接關系到各個生產車間或者部門成本費用支出的重要指標，因此該數據信息將會成為成本管控的重要資料。因此企業會計核算規范化管理已經成為必要的工作方向，不僅是將財務管理職責進行明確，更是為其他工作提供重要的協同作用。

（三）為企業管理層掌握資金周轉情況提供數據

企業在生產運營的環節中，通常會出現較大的現金流波動，現金流是企業管理層十分關注的指標，其也是企業生產運營管理最為關鍵的基礎。為確保現金流的充足，企業管理層需要實時掌握資金周轉的情況，以防現金流出現問題時及時的制定相應的策略進行應對，將現金流的風險控制到最低。

三、企業實行規范化的會計核算管理所面臨的挑戰

（一）財務會計人員綜合素養水平不夠高

目前企業部分財務會計人員極度缺乏較高的綜合素養水平，嚴重阻礙了會計核算規范化管理工作的有序開展。但是由于部分企業對于會計核算缺乏足夠的重視，對于財務會計人才培養缺乏力度；甚至在財務會計人才招聘時也沒有對財務會計專業素養進行充分考核，致使財務會計人員在會計核算規范化管理無法發揮太大的作用，僅僅只能夠完成最為基礎的財務工作。所以企業部分財務會計人員在會計核算經驗、規范化管理方面仍然存在不足，也是目前會計核算規范化管理實現的重要問題。

（二）會計核算制度權責設置比較模糊

目前我國開始經濟內外雙循環，對于內部企業的發展質量有著更高的要求，企業的內部治理結構必須進行轉型升級才能夠更好地在激烈競爭中脫穎而出。然而國內部分企業針對組織規程并沒有設置詳細的會計核算制度，導致組織成員間權責不夠清晰，分工不夠明確，無法科學有效地推動會計核算工作的有序進行，也無法保證會計核算的質量。同時也沒具體落實相關崗位的會計核算職責，直接影響著企業會計核算的規范化管理。

（三）會計核算信息化建設不足

目前我國經濟正處于轉型升級的關鍵時期，許多企業也開始抓住此次機會進行經濟結構的轉型，企業會計核算制度是不可忽視的環節。當下企業的會計核算信息化建設存在不足，尤其是許多信息系統軟件根本跟不上企業的發展需求，直接制約企業會計核算規范化管理。通過信息化建設能夠將會計核算的各項流程通過系統完成，降低人為更改的概率；因此企業會計核算規范化管理過程中就需要將信息化建設水平進行提升。

（四）監督工作沒有落到實處

當下企業管理層因為不夠重視會計核算工作，因此多數企業也就沒有構建與之相配套的監督管理體系。首先，企業由于缺乏內部監督管理機制，導致會計核算工作并不能充分發揮其應有的效用；其次，企業的會計核算工作存在著一定缺陷，特別是一些人為的操作流程，極易對會計核算的結果產生不利的影響，該過程因為沒有監督機制，就不能及時地進行查錯糾弊。而且監督機制的缺失還無法及時的發現會計核算當中所存在的風險，更不利于會計核算的規范化管理。

（五）建賬機制不夠科學、不夠規范

根據會計核算工作所獨有的特性，一般都需要嚴格遵守相應的規章和制度，只有這樣才能有效提升會計核算信息的真實有效性。但一些企業會運用不夠科學不夠規范的建賬制度來規避稅額，甚至企業會存在“兩套賬”，直接就是違規操作；甚至企業設置的會計科目不夠完善，存在一定的缺陷，往往存在利用發票來代替會計賬目的種類等現象。一旦出現類似的情況，就會對企業的日常經營管理產生不利的影響，嚴重的情況將會導致企業破產。

四、企業規范會計核算管理的改進路徑

（一）對會計崗位的責任進行明確配置

在市場經濟飛速發展的背景下，企業日常經營管理過程中的各種財務活動也比較復雜，會計核算作為企業經濟活動的核心工作，需要充分結合會計準則和各項規章制度，在企業發展的實際需求上，不斷規范會計核算管理的相關流程，通過構建專業的財務管理部門，進一步明確配置各個會計崗位的具體職責與權力，并嚴格監督其執行和落實情況，將企業的財務會計資源進行有效整合，從而規范會計核算的機制，提升企業財務資源的配置效率。

（二）健全監督管理機制

會計核算作為企業財務管理當中極為重要的一環，需要構建與會計核算體系相輔的監督管理機制。首先企業需要全方位提升自身整體的監督水平，包括對內部和對外部的監督水平，為企業會計核算工作提供可靠的保障。而內部監督層面上則需要通過專業的內審機構作為幫助監督工作有序進行的輔助工具，定期審核和檢查會計核算的工作，進一步挖掘和發現會計核算規范化管理過程中的問題，一旦發現問題就要嚴格督促會計核算人員進行整改；其次企業還要借用外部監督的作用，比如第三方會計師事務所為會計核算規范化管理提供保障。

（三）提升會計核算理念認知，增強會計人員綜合素養

企業管理層應該重視會計核算規范化管理工作的推進情況，定期組織探討會，探討會計核算規范化管理的具體問題，同時要借此機會提升會計核算理念認知，從而將會計核算管理基礎打扎實。會計核算規范化管理離不開人員綜合素養，因此企業要有計劃地提升會計人員的綜合素養。企業可以在財務團隊當中篩選一批人組成會計核算小組，然后聘請專業會計核算人才對會計核算小組進行集中培訓，以此為企業會計核算規范化管理提供人力資源基礎。

（四）定期審查會計核算體系

會計核算體系是企業會計核算各項工作開展的重要導向，因此企業需要定期對會計核算體系進行審查，尤其是要判斷會計核算體系是否適應當下會計核算規范化管理，對于不合理的會計核算流程要進行適當的調整，同時要召開會計核算報告專題會，針對會計核算規范化管理的問題進行集思廣益，從而確保會計核算規范化管理的先進性，始終能夠在財務管理當中提供最為真實、客觀的會計核算信息，為財務管理以及企業決策提供重要的會計核算信息資料。

結語

當下全球所面臨的經濟環境是十分復雜的，只有我國內部經濟形勢略有優勢。因此企業需要抓緊這個機遇積極進行改革優化，力爭在這段時間內追趕國外企業；通過會計核算規范化管理能夠促進企業本身高質量發展，企業的高質量發展就是為我國經濟高質量發展做出的重要貢獻。希望本文對會計核算規范化管理的簡單分析可以為企業管理帶來新的思路。