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基于創新創業教育改革視域下的高校高質量人才培養路徑研究

2021-11-21 10:21:03熊偉翔
大學 2021年7期
關鍵詞:發展教育教學

熊偉翔

(淮陰師范學院美術學院,江蘇淮安223000)

培養高質量應用型人才是高校教學的本質目的,在當前教育理念下,深化創新創業教育是高校教學的一項重點內容。從一定程度上說,創新是時代發展進步的助推器,也是促進學生發展成才的一種手段。在當前人才競爭日益激烈的環境下,高校應該加大創新創業教育力度,創新教學模式,為人才培養創造條件,同時也要尋求多方合作,為學生未來發展創造更多優勢,也為社會主義現代化建設培養更多的全能型人才,助力于我國經濟社會的發展。

一、高校深化創新創業教育改革的意義

在當前形勢下,高校深化創新創業教育改革能夠為社會發展培養更多優秀的人才,讓他們發揮作用,推動我國經濟社會的發展進步,同時也是落實國家創新驅動發展戰略的具體體現。在當前國際競爭日益激烈,市場環境愈發復雜的現實情況下,培養學生的創新創業意識能夠讓他們掌握更多適用于未來發展、適應社會的生存和發展技能,同時也能夠為我國教育體制改革創新,落實創新驅動發展戰略提供更多的人才支持。從教育的角度來看,作為經濟發展的基礎之一,教育對經濟發展起著關鍵作用,所以教育體制只有不斷創新改革,才能適應于不同時期的經濟發展需求,為經濟社會的發展提供高質量的人才[1]。

面對有限的就業崗位和龐大的畢業生數量,如何保證其就業問題是高校重點關注的問題,所以高校應加大創新創業教育,有效解決學生就業問題,改善以往就業率低、創業難等現實問題。高校可通過專業化、規范化的創新創業教育,給學生提供更多有助于其未來發展的規劃,增強學生的創新意識,培養學生的創業能力,以此緩解學生的就業壓力,讓學生能夠找到適合個人成長的空間,為社會發展做出貢獻。

二、當前高校創新創業教育以及人才培養現狀

(一)高校創新創業教育力度不強

當前高校創新創業教育中的一個現實性問題是教育力度不強,從我國社會發展背景來看,我國是人口基數大國,但社會生產力水平有限,就業崗位較為有限,尤其是當前智能時代,諸多崗位已被人工智能所取代,所以面對這樣的現實性問題,提供就業崗位是國家發展格外關注的重點問題。高校作為培養人才的地方,如果人才無可用之地,就會給教育帶來較大的影響,所以創新創業在當前高校教學中逐步成為重點教學內容,只是受條件限制,我國高校創新創業教育并沒有一個完善的體系,還處于不斷探索的過程中。

雖然創業能給部分人員帶來就業機會,但是其負面影響也一直存在,高校對創業補貼這一方面雖有傾斜,但是補貼的具體運用并沒有一個有效的監督機制,所以“創業就是投機主義”等偏激觀點就會逐步出現,教育資金也沒有真正落到實處。結合現實來看,我國學生創業成功率還在逐步提升,所以其社會效益沒有充分顯現,高校的教育力度跟不上學生的實際所需,就會使得此項教學工作進展緩慢[2]。

(二)高校創新創業教育體系不完善

當前,高校創新創業教育體系不完善,一直是導致創業教育進展緩慢的一個關鍵因素,我國創新創業教育起步時間較晚。截至目前,開展相關試點的高校并不多,雖然大多數高校開設了此項課程,但是培養力度不夠,課程也缺乏延展性,過度培養學生創業理念,而忽視了創業實踐。

針對上述問題,國家應該將具體政策予以落實,要加大資金投入,高校也要改善以往以就業指導課程為主的創新創業教育模式,要增強教育的普及性,在保證其專業領域教育的同時也要有所延伸,能夠綜合各個經濟學科幫助學生拓寬知識面。明確創新創業教育的最終目的,制定科學合理的創業教育體系是當前高校此項教育中的重點內容,所以在教育模式改革中,相關人員也要對創業教育進行深層次、科學定位,高校要設立相關的創業指導部門,進一步推進高校創新創業教育,培養更多的社會實用型人才。

(三)學生創新創業意識偏弱

當前高校創新創業教育中,學生創新創業意識偏弱。這不僅和高校教育有關,更與學生個人的主觀因素相關。首先創業需要一定的資金扶持,高校雖然有創業補貼,但是無法對創業最終結果做出準確預估,因此學生從源頭上就缺乏足夠的創業自信。

其次,就社會就業崗位有限的情況而言,國家通過鼓勵大學生創業來減輕就業壓力,雖然高校有一定的扶持作用,但是在后期創業當中缺少有效管控和監督,也缺乏繼續追蹤扶持,學生個人難以解決創業中出現的問題。因此學生還是處在模棱兩可的狀態中,創新創業意識并不強烈,部分學生為了減輕就業壓力會選擇繼續深造,但是其最后結果也是如出一轍,在現階段沒有太大的改變[3]。

最后,回歸到高校教育當中,部分高校的教育理念并沒有貼合市場環境,以創業理念為主導的創新創業教育缺乏實踐基礎,所以面對如此往復的教育模式,學生的創新創業理念就會過于片面,也沒有一定的實際能力與挑戰的勇氣,只是循規蹈矩地完成學習任務。缺少長遠規劃目標是大學生普遍存在且近階段難以改變的現狀。

三、高校深化創新創業教育改革推進人才培養的優化措施

(一)創新教育理念,優化教學模式

高校要深化教育改革,就應立足于當前的人才市場環境,創新教育理念,優化教學模式。在實際教學當中,高校可以結合國內外教學經驗來激發學生創業意識。在具體課程當中,創業指導教師可以結合學生創業成功的實例來引導學生,通過互動了解其創業困惑,讓學生能夠根據實例思考相關創業問題并找到優化方法。同時,教師也應該鼓勵學生積極參與到創業實踐當中,通過多種途徑了解創業模式,讓學生能夠明確創業項目的整體流程,通過團隊合作來找到解決問題的關鍵,通過實操了解創業資金籌集與使用,其成效要好于理念式的指導方法[4]。

(二)強化教育力度,培養學生創新創業意識

高校要深化教育改革就應強化教育力度,培養學生的創新創業意識。強烈的意識是促進人體進行實踐活動的關鍵,在創新創業教育當中,教師應充分了解學生意愿,以此為依據來設置教學內容。高校教育應以培養學生的創新創業意識為主導,為學生提供有力的幫助。高校也應借鑒國外先進教學經驗,創新教學手段。教師應該引導學生主動學習,結合社會崗位中的眾多元素來豐富創新創業內容,開展模擬教學,制定一套適合我國的本土化創新創業教育模式,為培養人才創造先決條件。

(三)注重實踐教學,創新考核機制

高校要深化教育改革就應注重實踐教學,創新考核機制。在大數據時代背景下,高校應有效整合各項數據資源,豐富創新創業教學內容,通過有效的數據分析為學生提供幫助。在學生考核當中,也要引入創新創業內容,通過社會實踐讓學生明確創新創業在當前的重要意義,要讓學生明確“實踐出真知”的道理。高校在開展教學時也要結合本地的實際發展情況,深入挖掘社會資源來給教學提供幫助;設置合理的創業實踐學分來增強學生的參與度,加強高校之間的創業實踐競賽,發揮榜樣力量,鼓勵學生進行創業實踐。與此同時,高校也要最大程度放寬教學制度,在學生后期就業以及創業過程中提供一定的支持,實現彈性教學,鼓勵學生回鄉創業,讓他們將理論知識運用到實踐當中,實現個人的全面發展。

(四)加強校企合作,構建創業實訓基地

高校要深化教育改革,應加強校企合作,構建創業實訓基地,從企業培養人才的角度來看問題,增加學生的就業機會,為學生創業提供規范化的流程指導。高校可以為不同專業的學生提供到企業學習的機會,既滿足了企業當前的用工需求,也讓學生在實踐中掌握企業培養人才的方法以及相關的創業經驗,通過校企合作來增強學生的創業意識,讓學生能夠不斷適應社會的發展需求[4]。

高校也要落實創業實訓基地的建設工作,發揮人才培養優勢,結合企業發展過程中的人才需求,讓高校與企業合力攻克人才培養難關,實現校企合作的雙贏。除此之外,高校要鼓勵學生參加一些創業交流會,向成功人士汲取經驗,為個人的創業之路與成才之路奠定基礎[5]。

四、結語

當前,高校深化創新創業教育改革應立足于人才市場需求,要總結以往教學經驗,改善理念指導式的教學方法,通過校企合作,加大實踐教學的力度,為學生提供實踐學習的環境。也要將創業教育引入當前專業課程教學當中,創新考核機制,加大高校人才培養力度,促進學生的全面發展。

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