2021機床制造業CEO國際論壇在京召開

文/郭瑩

2021年4月11日，第十七屆中國國際機床展（CIMT2021）開展前一天，由中國機床工具工業協會主辦的2021機床制造業CEO國際論壇在北京舉行。

本屆論壇以“創新·人才·轉型升級”為主題，邀請150多位企業CEO、企業代表、行業專家及媒體齊聚一堂，探討新形勢下機床產業的未來轉型發展。

當今世界新技術、新模式不斷涌現迭代，形成新的能量場，科技革命和產業變革加速演進，競爭壓力不斷加大，成為倒逼企業創新的一大原動力，創新無疑是當今世界經濟發展與世界進步最受關注的主題之一，創新已成為經濟發展的新引擎，但創新的根基是人才，創新驅動的實質是人才驅動。中國機床工具工業協會常務副理事長毛予鋒在致辭中講到。

重創新 求發展

根據國家統計局規模以上企業統計數據，機床工具行業2020年1～11月累計完成營業收入同比下降1.6%。其中金屬切削機床行業累計完成營業收入同比增長3.2%，逐步擺脫多年下行的態勢，呈現觸底回暖跡象。金屬成形機床行業累計完成營業收入同比下降2.8%，工量具及量儀行業累計完成營業收入同比下降6.3%。

“在新形勢下，中國通用技術（集團）控股有限責任責任公司圍繞服務國家戰略，將振興和發展機床裝備制造產業作為主責主業，成為其三大主業之一，”中國通用技術（集團）控股有限責任公司陸益民表示，“通用技術集團匯聚國內機床重點企業，制定機床產業創新發展戰略，通過組建通用技術機床產業集團、建設創新研發體系、調整轉型產品結構、提升經營管理方式，以創新引領機床產業高質量發展。同時，創新驅動帶動高質量的發展是通用技術集團的重中之重，通用技術集團成立機床工程研究院和數控機床產業技術創新聯盟等創新平臺，解決行業發展的共性技術和整個產業發展的核心能力問題。”

在行業發展面臨巨大挑戰中，秦川機床工具集團股份公司在2020年實現了營業收入40.95億元，同比增長30%，實現凈利潤達到1.53億元。這一巨大變化正是來源于企業以體制機制創新和人才活力激發為基本理念的改革創新、轉型升級的努力。

秦川機床工具集團股份公司總裁李強表示，“為了更好地實現高質量發展，提升企業市場競爭力，秦川將智能制造領域作為主要業務板塊，實現了數控機床與工業互聯網、大數據、云技術、傳感技術、人工智能技術的結合，一方面實現了主機產品的智能化，另一方面實現了機加工系統解決方案和機床上‘云’解決方案。面向‘十四五’規劃，秦川機床將以智能制造和核心數控技術為突破，積極為國家和用戶提供關鍵領域的關鍵裝備。”

聚人才 促轉型

人才是企業創新和提升的關鍵要素，只有吸納人才、培養人才、用好人才，才能更好地實現創新理念，從而推動企業轉型升級，最終助力行業全面提升。

打造引智聚才平臺，促進企業轉型升級。在激發人才活力方面，秦川借鑒法士特的管理經驗，引進寬帶薪酬體系，為研發工程師創造上升發展通道，現階段效果非常明顯。這一系列舉措加快了秦川機床集團產品的轉型升級和進步。

人才是企業發展的第一生產力，質量和創新、提供完整解決方案的能力以及高效的團隊是GF加工方案取得市場認可的核心要素，GF加工方案中國總經理陳以祥表示，“GF加工方案積極推進與各地職業技術院校的合作項目，深入到院校進行品牌文化宣傳，聯合瑞士總部開展培訓學習計劃，目的是吸引更多的人才，為行業注入新的活力，為未來發展儲備堅實的技術人才力量。GF加工方案不僅在戰略上高效布局中國，同時更以長遠的眼光，力求將瑞士文化中不斷追求精密的匠心精神融入中國的職業教育。”