討論如何推進企業黨建與紀檢工作的深度融合

曹衛

（現代投資股份有限公司懷化分公司，湖南懷化 418000）

0 引言

在國有企業開展黨建工作的過程中，黨的作風建設與組織建設具有極其重要的作用，必須要順應時代發展的潮流，結合國有企業黨建工作與紀檢工作的實際情況，深入貫徹落實各項黨建制度，消除在黨建工作中的負面因素，促進企業實現健康有序的發展。

1 國有企業黨建工作的背景

1.1 對反腐倡廉的背景分析

為了使國有企業實現良性發展，在開展黨建工作的過程中，也要積極的開展各項反腐活動，經濟基礎決定上層建筑，要想提升國有企業的經濟效益，必須要做好企業的黨建工作，堅持反腐倡廉的道路，使企業內部形成更強的凝聚力，提升企業工作人員的工作積極性，使其都能加入到黨建工作當中，促進黨建工作的順利進行。

1.2 從轉變經營機制的背景分析

國有企業要想適應當今時代的變化，在激烈的市場競爭中占據有利地位，必須要與時代發展保持一致的步伐，對企業的各項經營方式不斷進行優化與升級，只有在企業運營的過程中，充分意識到黨建工作與紀檢工作的重要意義，并將兩者進行有效的結合，才能夠提升企業經營模式的轉型效率，實現國有企業的又好又快發展。

2 國有企業黨建工作和紀檢工作融合的積極作用

2.1 有利于為企業的運行提供理論基礎

國有企業要想提升黨建工作的合理性與有效性，不斷對各項黨建工作的流程進行改進，也要推進紀檢工作的有序進行，從而充分發揮黨建工作與紀檢工作的價值與優勢。對于國有企業的管理人員來講，必須要從自身做起，樹立正確的黨建意識與紀檢意識，充分發揮職能優勢，提升企業工作人員的積極性。與此同時，也要對企業的發展情況進行深入的研究，結合實際狀況開展各項培訓活動，只有通過這種方式，才能使企業管理人員以及工作人員具備更強的理論基礎，深入落實紀檢工作與黨建工作。

2.2 有利于豐富企業的核心內容

作為國有企業，必須要從多方面入手，做好黨建工作的計劃于開展工作。從思想指導方面進行深入的剖析可知，只有將黨建工作準確落實到企業發展的各項環節之中，才能實現業務活動與黨建工作的有機融合，通過黨建工作促進企業的生產，為企業贏得更多的經濟效益。除此之外，通過黨建工作與紀檢工作的融合，也有利于建立一支水平更高的黨建隊伍，打造一支干凈的紀檢團隊，以更高的標準嚴格規范企業的各項生產活動，實現企業的健康發展。

3 加強國有企業黨建工作與紀檢工作融合的主要方法

3.1 優化企業黨建布局

作為企業的領導，首先應明確領導的各項職責，意識到黨建工作的重要程度，并對企業的工作人員開展黨建工作的普及活動，將黨建工作能夠與企業的生產經營有效的結合起來，使黨建工作在企業的各項生產環節中都能夠發揮作用。為了提升黨建工作的合理性，有效的推動黨建工作的落實，應該通過雙考核的形式，將黨建工作與企業的經營同時進行籌劃。對于企業的管理人員來看，在制定相關制度標準的過程中，也要嚴格遵循相關的法律法規，合理規劃目前的黨組織結構，使企業具備更加科學完善的黨建體系，以保障黨建工作的正常運行。企業應結合目前的發展狀況，轉變傳統的黨建工作模式，做好責任劃分的相關工作，以便于出現問題時，能夠盡快的找到相關責任人。在企業的發展過程中，也應該采用民主集中制的方法，將企業員工的利益與企業利益緊密聯系起來，從而充分發揮黨組織的優勢，實現黨建工作與企業生產經營的有機結合。

3.2 創新黨建工作的開展形式

在對黨建工作進行創新的過程中，必須要結合企業發展的實際情況，通過采取合理的措施進行創新，從而激發工作人員的工作積極性與主觀能動性，實現企業的可持續發展。在開展黨建工作的過程中，必須要從實際出發，堅持實事求是的管理理念，結合企業各項生產經營的狀況，積極進行黨建活動的宣傳。例如，在開展活動的具體過程中，為了進一步提高黨建活動的宣傳力度，必須要結合當今時代的發展要求，利用先進的信息技術，通過多媒體設備以及各類新媒體渠道進行推廣，及時的更新企業的黨建內容。除此之外，也可以開展以黨建為主題的演講活動、知識競賽等方式進行宣傳。

3.3 加強紀檢工作的保障效果

在國有企業執行紀檢任務的過程中，必須嚴格按照相關法律法規，貫徹落實從嚴值治黨的理念，將黨建工作與紀檢工作進行深入的結合，結合企業運行的具體狀況建立相應的監督管理機制，把企業的工作重心逐漸向監督制度轉移，從而及時的發現企業發展過程中的不足之處，針對實際出現的問題，采取有效的措施予以解決。為了保障紀檢工作的實際效果，在進行監察的過程中，應嚴格規劃紀檢工作的各項工作流程，只有通過這種方式，才能夠保障工作人員責任與權力的公平，提高企業的紀檢監督效率。

3.4 創建更加廉潔企業文化

對于企業來講，只有具備更加優質的企業文化，才能夠推動企業各項環節的健康發展。企業文化在黨建工作中具有非常重要的影響，對于企業的管理人員來講，必須提升對黨建的宣傳力度，塑造更加優秀的企業形象，從自身做起，樹立廉潔自律的工作態度。在企業具體的運用過程中，需要結合企業的實際情況，對企業文化進優化與改善，從而實現文化的傳承與發展。除此之外，也要促進黨建工作與企業文化的融合，從而提升企業工作人員的專業水平與綜合素質。只有塑造廉潔自律的企業文化，才能在最大程度上提高企業的凝聚力，在思想上保持高度統一。企業對黨建人員以及紀檢人員，應該提出更高的要求，積極培養黨建與紀檢人員的使命感與責任感，使其具備更強的主人公意識，在企業的生產經營中營造出更加廉潔的工作環境，促進企業的全體人員都能樹立廉潔意識。一方面，企業應該將積極向上的企業文化有效帶入工作當中，使廉潔自律的優良傳統深入人心，保障企業實現健康有的發展。另一方面，企業也應該在企業文化建設的過程中，合理利用互聯網技術，建立健全科學的網絡信息系統，確保企業能夠在網絡監督的狀態下正常運行。

3.5 對企業的員工加強思想建設

在經濟發展的新常態下，企業最重要的任務就是要解放思想，改變傳統的黨建工作與紀檢工作觀念，在此基礎上進行相應的改革，以新思想作為企業生產工作的指導方向，將先進的思想理論運用到企業的生產環節之中。為了促進企業的優化與轉型，企業也應該將安全生產與經營創新作為企業發展的主要目標，對企業的工作人員積極開展思想教育，樹立與時俱進的企業發展觀念，充分意識到企業員工對于企業發展的重要性，挖掘員工的工作價值與創新能力，增強員工之間的凝聚力，從而提升工作人員的工作積極性，為企業創造更多的經濟效益。

3.6 為黨建和紀檢工作的融合打好基礎

在新時期的背景下，積極通過科學有效的方式，做好國有企業的政治建設成為當前黨建建設的重要任務。紀檢工作作為國有企業進行監督的必要環節，為了與黨建工作進行更好的融合，必須要提升黨建的重視程度，將政治建設作為融合的主要工作內容。首先，作為國有企業的管理者，應該提升企業內部人員的黨建意識，具備優良的作風，才能夠提高企業員工的工作積極性，只有承擔起企業運行的重任，在實際工作過程中，嚴于律己，為企業的員工做好表率，才能夠有效的帶動黨建工作的順利進行。其次，企業領導人員應該為員工創建更加優良的工作環境，樹立正確的領導作風，在具體的實施過程中，也應該建立健全各項監督機制，促進企業的穩定發展，也要引導黨員干部積極的投入到企業的各項生產活動當中，充分發揮領導的指導作用。

4 結語

企業的黨建工作與紀檢工作作為企業發展的重要基礎，只有通過有效的融合，才能夠實現共贏的局面。必須要對兩者進行深入的探討，不斷提升創新意識與創新能力，實現企業的和諧發展。在開展黨建工作與紀檢工作的具體過程中，對于企業的管理人員與工作人員，必須要加強彼此之間的交流與溝通，不斷深化黨建工作的改革，建立健全更加完善的工作制度，加強對于紀檢工作的監督力度，全力推進企業的健康發展。