初探新時代國有企業如何加強思想政治工作

王燕嬌

摘要：國有企業是我國經濟發展的支柱，是中國特色社會主義的政治基礎，也是我黨執政興國的重要支柱和依靠力量。在黨的百年華誕之際，探討加強國有企業職工隊伍的思想政治教育工作具有重要的政治意義和時代意義。當前，很多國有企業在推動職工思想政治工作方面還存在著一些困難和問題，制約了國有企業健康良好發展。本文立足于合肥市綜合管廊投資運營有限公司的實際，結合其他國有企業現狀進行思考，探索如何加強國有企業職工的思想政治工作。

關鍵詞：新時代 ?國有企業 ?思想政治工作

思想政治工作事關黨的前途命運，事關國家的長治久安。加強黨對國有企業的全面領導，以黨的十九大精神的習近平新時代中國特色社會主義思想指導國有企業思想政治工作尤為重要。

一、緊抓黨員思想政治工作，示范帶動

（一）突出政治建設引領。國有企業各級黨組織要堅持把黨的政治建設擺在首位，旗幟鮮明講政治，要認真貫徹《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，制定相關責任清單，并進行落實和督查。強化對黨中央、省、市委等的重大決策部署工作落實力度。在具體實行方面，各黨組織要在班子層面和黨員層面分類學習貫徹黨章，嚴格貫徹《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨規和黨內條例，通過“三會一課”、黨員活動日等形式，利用好“學習強國”app等平臺，切實開展好黨內組織生活，提高組織生活質量，帶領全體黨員進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（二）堅持思想建黨強黨。各級黨組織要堅持不懈抓好理論武裝，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆二中、三中、四中和五中全會精神，用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。通過緊抓各類學習和培訓，就近用好紅色資源和教育基地，推動黨史和新中國史、改革開放史、社會主義發展史互貫互通，從黨的各個階段的歷史所孕育的紅色精神汲取力量，不斷增強黨員的理想信念，補足精神之鈣，筑牢信仰之魂，引導黨員在新起點新征程上展現更大作為。

（三）建強組織戰斗堡壘。嚴格貫徹落實《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》《中國共產黨支部工作條例（試行）》，增強基層黨組織政治功能和組織力，推進從嚴治黨向縱深發展。在各黨組織規范化的建設基礎上，進一步提升黨組織建設的質量和要求。嚴格教育管理黨員隊伍，創新黨員教育形式，豐富載體，提高廣大黨員學習的積極性和主動性。規范發展黨員，優化黨員發展結構。各黨組織結合企業工作實際和黨員崗位職責，劃分黨員責任區，成立黨員突擊隊，積極打造黨員示范崗等，充分發揮黨員先鋒模范作用。

（四）扎實優化工作作風。作風建設是黨的建設的永恒主題。各黨組織尤其是面向民生的國有企業黨組織，必須要堅持以人民為中心的價值取向，切實樹牢黨員的公仆意識，牢記全心全意為人民服務的宗旨，堅持群眾路線，關心關注群眾疾苦，聽取群眾意見和建議，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，維護好廣大群眾的利益，自覺接受群眾監督。用好批評和自我批評的武器，敢于自我革新。堅決克服工作中的形式主義、官僚主義。

（五）正風肅紀警示不斷。結合近年來查處的形式主義官僚主義問題、違反中央八項規定精神問題、群眾身邊的腐敗和作風問題等典型案例和案件，警示教育廣大黨員，特別是黨員領導干部，切實激勵廣大黨員和干部知廉守廉，筑牢廉潔自律意識。開展黨規黨紀教育，發揮先進典型的引領示范和反面典型的警示教育以及談話作用。加強黨員干部“家風”建設，增強廉潔從業意識，有效放大、疊加“三不”效應。

二、堅持推動以黨建帶群建，黨群一體

（六）增強團組織的凝聚力。國有企業各級團組織要在黨組織的帶領下，加強團員青年的思想政治教育，通過“青年大學習”、主題團課等形式教育廣大青年用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，樹立遠大理想，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。另外，各級團組織要結合團員青年的工作崗位，圍繞企業經營發展，開展崗位技能大練兵，組織“青年突擊隊”“青年志愿者服務隊”，爭創“青年文明號”等，提高青年的業務素質和綜合能力，增強青年的責任感和使命感，將青年從共產主義理想信念中汲取的力量和愛國熱情轉化為實實在在的實際行動，奉獻青春和智慧，推動國有企業做大做強。

（七）發揮工會的組織優勢。作為黨領導的工入階級的群眾組織，工會應履行政治責任，充分發揮黨和人民群眾的橋梁紐帶作用，在廣大職工中凝聚思想、鼓舞人心，引領職工堅定不移聽黨話、跟黨走。工會要樹立一切工作以職工群眾為中心的思想，將群眾觀念牢牢根植于心，抓住職工群眾最關心最現實的利益問題，精準服務。各國有企業工會可以結合實際，開展形式多樣的活動，凝聚人心。比如，結合黨史學習教育、普法教育、社會主義核心價值觀教育，組織專家學者和先進模范深入企業、工廠、車間等場所開展接地氣的宣講活動，教育廣大職工群眾;開展各類健康的文化運動活動，增強職工群眾之間的交流溝通，培養團隊精神，培育并發揚企業文化，將廣大職工緊緊團結在黨組織周圍。

（八）凝聚巾幗奮進力量。國有企業各婦委相關組織要關愛女性同胞，注重人文關懷，圍繞婦女所需，組織開展女性健康、家風家教類的講座，提高廣大婦女的思想政治意識;婦委相關組織可以結合實際，運用典型力量引領，組織創建“巾幗文明崗”等相關活動，引領廣大婦女同胞建功立業，充分發揮女性半邊天作用;還可以針對某些婦女的困難，組織慰問、幫帶等活動，切實為婦女辦實事解難題。著力筑牢廣大婦女同胞的精神體系，團結引領廣大婦女和家庭聽黨話、跟黨走。

三、用心用力推動統戰工作，凝聚人心

國有企業黨組織要深入學習貫徹《中國共產黨統一戰線條例》，切實保障統戰工作職責的落實到位。堅持統戰人士座談會、學習觀摩、建言獻策等工作機制，定期摸排統戰對象，激發黨外人士愛黨愛國愛企熱情，鼓勵黨外人士參與企業監督管理。

參考文獻：

[1]趙鵬.新形勢下如何加強國有企業黨建思想政治工作[J].公關世界，2021（15）：76-77.

[2]李玉梅.如何做好婦女思想政治工作[J].現代交際，2017（19）：60.