堅定信心謀發展強根固魂開新局

吳江

中國電子科技集團公司第九研究所（下稱“九所”），坐落于中國科技城綿陽，始建于1967年國家大三線建設時期，主要從事軍用磁性功能材料與特種元器件的研制、開發、生產、服務以及應用磁學基礎研究，是國內唯一的綜合性磁學研究機構。50多年來，九所立足“三線建設”，賡續紅色血脈，矢志自主創新，切實踐行強軍興軍使命，為科技自立自強不懈奮斗。

在改革發展過程中，九所始終堅持黨的全面領導。20世紀70年代，實現從單一的科研型研究所向研究、開發、生產一體化研究所的轉型，十一屆三中全會后，探索商品化模式，奠定了市場化運作的堅實基礎;80年代，貫徹改革開放的時代精神，提出深化科技體制的改革意見，實行技術經濟承包制和崗位目標責任制;90年代，進一步加強改革，逐漸向企業化過渡;21世紀初，以改革創新為動力，加快推進企業化經營管理，開啟了“以市場為導向，確保重點任務，打造競爭實體，推動轉型升級”的新里程。

黨的十八大以來，九所黨委在以習近平同志為核心的黨中央的堅強領導下，在集團公司黨組的正確指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領，深入學習貫徹黨中央重要決策部署和習近平總書記重要指示批示精神，持續鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，深入推進黨史學習教育，傳承紅色基因，突出加強政治建設，持續強化黨的理論武裝，夯實基層黨組織基礎，深化黨的作風建設，堅持黨建帶群建，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸，推動構建改革發展黨建工作一體化推進工作格局，為推動九所改革發展各項工作力爭上游提供堅強保證。

突出抓好政治建設，讓政治功能“強”起來

從誕生之日起，九所就被賦予“構建磁性國家隊”的使命，紅色基因始終在九所血脈中流淌。20世紀60年代，在中共中央作出“三線建設”戰略部署后，為滿足國防建設的需要，九所作為一個磁性材料與器件研究所應運而生。九所牢記初心使命，為滿足國防科研系統研制新型整機的需要，堅持研究、試制、探索各種新型磁性材料與器件。中國的第一次核試爆、第一艘航母、第一顆人造衛星等受到矚目的科研成就都有九所的貢獻。

黨的十八大以來，九所始終牢記習近平總書記關于“把黨的政治建設擺在首位”的重要論述，堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，在做到“兩個維護”中展現政治擔當。認真落實黨委會議事制度和“三重一大”決策制度，嚴格履行黨委在決策、執行、監督各環節的權責，充分發揮九所黨委“把方向、管大局、促落實”作用，聚焦主責主業，在研究重大事項、重要問題和重點工作中，堅持與習近平總書記重要指示批示、集團公司黨組要求嚴格對表對標，不折不扣抓好落實，把牢改革發展正確方向，確保習近平總書記重要指示批示精神、黨中央及集團黨組重大決策部署在九所落實落地。建立健全黨建工作責任制，每年同黨委委員、黨支部簽訂全面從嚴治黨責任書，層層壓實全面從嚴治黨工作責任。堅決打贏疫情防控阻擊戰，一手抓疫情防控，一手抓經營生產，確保抗疫生產雙豐收。

持續強化黨的理論武裝，讓黨性根基“牢”起來

九所黨委始終抓牢思想建設這個根本，教育引導黨員特別是黨員領導干部深刻領會習近平總書記系列重要講話精神，自覺學習黨章、黨規，深刻學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史，在不斷學習領悟中堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想。深入推進學習型黨組織建設，積極完善和落實黨委理論學習中心組學習制度、“第一議題”制度、“三會一課”制度等，促使黨員特別是黨員領導干部著力增強執行黨的路線方針政策的主動性、自覺性、堅定性，著力提高引領九所改革發展的素質和能力，為國防現代化和國民經濟建設作出積極的貢獻。

大力宣傳黨和國家的方針政策、集團公司黨組和九所黨委的決議，通過黨員領導干部上專題黨課、專題宣講、理論學習培訓、專題研討等方式，教育引導黨員和職工群眾自覺遵守國家法律法規和集團公司、九所有關規章制度。每年制定下發理論學習與思想教育計劃，部署全年黨委理論學習中心組“第一議題”學習、專題學習研討，黨支部“三會一課”學習內容。

創新理論學習方式，將線上學習與線下學習充分結合，確保高站位、多角度學習貫徹黨中央和集團公司黨組各項會議精神、決策部署，堅定不移貫徹以習近平同志為核心的黨中央決策部署，并提出貫徹落實各項精神的要求和舉措，切實把黨的創新理論轉化為推進九所改革發展的實踐力量。

加強和改進意識形態工作，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持黨管意識形態的原則，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，牢牢掌握意識形態工作領導權、主動權和話語權，制定下發九所《意識形態陣地管理細則》和《意識形態工作責任制實施細則》，明確九所各黨支部、各部門及領導干部的意識形態工作責任，為九所改革發展提供有力的思想政治保障、營造良好的輿論氛圍。

不斷夯實基層黨組織基礎，讓黨的細胞“活”起來

全面貫徹落實《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》，始終堅持大抓基層的鮮明導向，集中整治軟弱渙散基層黨組織，抓緊補齊基層黨組織建設的各種短板，堅定不移抓好黨的組織建設、隊伍建設、制度建設。

不斷完善基層黨組織設置，確保黨的組織和工作全覆蓋。不斷提升黨建質量，著力對事業部和職能部門、產業公司黨支部進行分類調研和精細化黨建指導，黨員高管均進入支委班子;推進基層黨支部“政治工作達標、業務工作達標、基礎工作達標”建設并納入考核。選優配強黨支部書記，每年抓好黨務工作隊伍培訓，通過基層黨務工作者的素質能力提升培訓，進一步加強基層隊伍建設，充分發揮基層黨支部書記的骨干帶頭作用。加大黨員發展力度，尤其注重在科研生產一線的優秀青年骨干中發展黨員。近年來，新發展黨員中科研一線職工占比60%、35歲以下青年占比90%，不斷增強了黨的肌體的細胞。切實抓好制度建設，修訂完善黨支部工作制度、“三會一課”制度、“七好”創先爭優制度、黨費收繳、黨員發展等各項黨內制度20余項，為落實全面從嚴治黨要求，推動提升黨建工作水平提供制度保障。

鞏固深化“標準化+”成果，切實加強支部標準化建設。每月向黨支部下發黨建工作安排，每季度檢查支部黨建工作情況。以問題為導向，定期召開黨建工作月例會，結合科研生產和運營管理，對支部各項工作會診把脈，查找存在的問題，提出解決辦法，促進支部工作與改革發展“一體化”，確保黨建工作和黨內政治生活常態化、規范化、長效化。經常性指導幫助基層黨支部開展工作，定期開展檢查督導，及時反饋基層黨支部工作開展情況的評價意見和建議。

深度融入改革發展中心工作，開展黨員特色爭創各類活動。指導支部以重大任務、重點項目為牽引，廣泛開展特色爭創、結對共建、黨建品牌創建，促進改革發展黨建一體化推進，不斷提升支部組織力。各支部與協作用戶單位開展結對共建30余個，進一步開拓了市場，促進了工作協同，實現經濟效益增長千萬元;指導各黨支部牢固樹立“抓黨建就是抓改革發展”的理念，深入開展黨員特色爭創活動，近年來共申報黨員攻關小組和創新工程94個，黨員示范崗和先鋒崗120個，有力推動重點任務攻堅克難。近年來，各攻關團隊在的北斗導航、探月工程、神舟系列、火星探測等重大科研任務中，發揚了奮力進取、銳意創新的精神。

堅持黨建帶群建，讓群團工作“動”起來

一直以來，九所黨委切實加強對統戰工作和群團工作的領導，每年專題研究部署群團工作，切實推動群團工作有序健康發展。弘揚勞模、勞動和工匠精神，引導群團開展“使命引領型班組”“活力團支部”創建，持續開展勞動競賽、技能競賽、合理化建議、“安康杯”競賽、五小創新、班組建設等活動，引領廣大職工立足崗位、建功立業。做好職工思想工作和關愛工作，為企業改革發展凝聚正能量。落實好統一戰線工作條例，建立健全黨外高層次人才常態化聯系機制，廣泛凝聚黨外人士智慧和才能。做好離退休服務管理，深入推進退休人員社會化管理工作，積極與地方政府對接，完成824名退休人員的社會化管理關系、321名退休黨員的黨組織關系轉移工作。認真履行央企社會責任，深入落實綿陽市基層黨建“3+2”書記項目，持續開展鹽亭縣扶貧工作，充分發揮黨建引領的作用，在產業發展、文化陣地建設、助學幫扶、志愿服務、宣傳工作等方面扎實有效開展助力扶貧工作，助力鄉村振興工作。

站在新的歷史起點上，九所將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，立足新發展階段，完整、準確、全面貫徹新發展理念，服務和融入新發展格局，履行“軍工電子主力軍、網信事業國家隊、國家戰略科技力量”使命責任，推動高質量發展，全力保障九所“十四五”各項事業闖關破障、開拓進取，為我國國防事業貢獻更大力量。