交通基層思想政治工作面臨的難點及應(yīng)對措施

黃少宇

摘要：在我國社會發(fā)展中，交通基層系統(tǒng)是重要的組成部分之一，其主要是為了保障人們方便出行或者是運輸貨物，相關(guān)部門在實際進行交通基層管理工作需要加強思想政治管理，不斷與時俱進，對交通基層思想政治工作進行創(chuàng)新和改革，確保職工站在正確的政治立場，培養(yǎng)思想素養(yǎng)，同時推動我國交通事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。本文主要就交通基層思想政治工作中面臨的難點進行分析，從而探討如何解決相關(guān)問題的措施。

關(guān)鍵詞：交通基層;思想政治工作;難點;應(yīng)對措施

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，在交通事業(yè)的發(fā)展過程中也逐漸發(fā)現(xiàn)一些弊端和問題，影響到社會的發(fā)展，在交通基層思想政治工作中，不難發(fā)現(xiàn)部分干部職工對工作沒有創(chuàng)新精神和責(zé)任意識，在長期工作中形成落后的思想意識，無法與時俱進，進而導(dǎo)致實際的交通工作不適應(yīng)社會的發(fā)展。為了能夠有效地推動交通基層事業(yè)的發(fā)展，相關(guān)部門需要根據(jù)實際的工作情況，以問題為工作導(dǎo)向，有針對性地采取措施對職工進行思想政治建設(shè)、教育和引導(dǎo)，從而提升基層交通隊伍整體的思想素養(yǎng)。

1交通基層思想政治工作中的難點

1.1無法實現(xiàn)全面的齊抓共管

交通基層系統(tǒng)在實際運營和發(fā)展中與思想政治工作相關(guān)聯(lián)，相關(guān)部門在日常的交通基層思想政治工作中，不僅要加強宣傳正確的政治思想，同時還需要根據(jù)單位實際的發(fā)展情況，有效地結(jié)合黨的方針政策，確保職工的價值觀正確，樹立良好的道德觀，從而促使職工和交通事業(yè)共同進步和發(fā)展。然而目前交通基層系統(tǒng)雖然重視思想政治工作，但是仍然有部分職工的思想意識存在問題，無法真正實現(xiàn)對全體職工進行齊抓共管，導(dǎo)致實際工作中忽視了思想政治工作，更加偏重于對交通事業(yè)執(zhí)法和服務(wù)的安全管理工作，最終導(dǎo)致職工整體沒有較高的積極性，形成渙散的幾率，無法全面提升人員的素質(zhì)，思想政治教育工作的規(guī)范化和制度化很難落實到實處。

1.2部分職工沒有較高的專業(yè)和文化水平

我國交通基層系統(tǒng)雖然加強推進思想政治工作，然而，取得的效果并不如預(yù)期計劃，相關(guān)部門主要是通過辦公室辦公，在宣傳交通文化或者是對職工進行思想政治教育的過程中沒有提前做好深入的調(diào)研工作，沒有基本的數(shù)據(jù)或者是調(diào)研結(jié)果作為導(dǎo)向，最終導(dǎo)致思想政治工作無法落實到實處，職工仍然缺乏必要的專業(yè)和文化素質(zhì)，欠缺政治覺悟和道德素養(yǎng)。例如，部分辦公室職能部門沒有對思想政治工作進行深入、全面、系統(tǒng)的研究，相關(guān)人員不熟悉業(yè)務(wù)，也沒有較強的理論背景，工作重心主要是圍繞日常事務(wù)，不重視學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，最終導(dǎo)致職工整體沒有形成穩(wěn)定、扎實的工作態(tài)度，甚至思想狀態(tài)比較負面，這樣都會對交通基層系統(tǒng)開展思想政治工作造成一定的難度。

1.3職工擁有多元化的價值觀

隨著信息技術(shù)的發(fā)展和普及，在交通事業(yè)發(fā)展中也廣泛應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)、信息技術(shù)等，網(wǎng)絡(luò)上大量的信息對職工的道德意識以及價值觀產(chǎn)生重要的影響，尤其是部分具有負面影響的文化思潮直接會導(dǎo)致職工產(chǎn)生更加復(fù)雜的思想動態(tài)，單位無法對人員的思想狀態(tài)進行把握，思想政治相關(guān)的工作在具體執(zhí)行上也存在一定的難度。此外，交通基層系統(tǒng)在開展思想政治培訓(xùn)和教育工作的過程中，主要是采用影片觀賞、報紙閱讀、文件學(xué)習(xí)等單一、枯燥的形式，沒有充分將交通行業(yè)的實際動態(tài)進行結(jié)合開展案例或者是典型案例的學(xué)習(xí)活動，思想政治工作形式的缺乏創(chuàng)新性，導(dǎo)致最終職工的學(xué)習(xí)效果不佳，甚至是產(chǎn)生抵觸心理，無法真正加深職工的思想政治引導(dǎo)。

2交通基層應(yīng)對思想政治工作難點的措施

交通基層事業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展與思想政治工作的成效密切相關(guān)，相關(guān)部門不僅要重視對員工進行思想政治教育和培訓(xùn)，同時充分發(fā)揮政治學(xué)習(xí)的作用，全面結(jié)合思想政治教育，促使員工形成正確的價值觀、政治觀和工作觀，從而推動交通事業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。針對交通基層思想政治工作面臨的難點，主要采取的應(yīng)對措施有：

2.1加強思想政治正面教育，培養(yǎng)員工的思想意識

首先，隨著交通體系的不斷完善，交通行業(yè)的工作人員在實際工作也需要不斷提升自我，不僅要擁有豐富的專業(yè)技能，同時還需要樹立正確的責(zé)任和思想意識、價值觀，結(jié)合交通事業(yè)的實際發(fā)展，在工作中貫徹良好的服務(wù)理念。辦公室等職能部門需要將思想政治理念落實到日常工作中，在日常對職工的培訓(xùn)和教育中融合社會主義核心價值觀，同時根據(jù)單位的實際發(fā)展情況，樹立典型，培養(yǎng)職工的服務(wù)意識和責(zé)任意識，從而真正為人們服務(wù)。此外，相關(guān)部門還需要做好宣傳文化輿論的工作，在培訓(xùn)和教育中通過典型事跡或者是先進個人的案例對人員進行影響，激發(fā)職工的積極向上精神，從而落實思想政治建設(shè)工作。

2.2堅持以人為本，做好基層關(guān)懷工作

交通基層單位在開展思想政治工作的過程中需要明確工作目標(biāo)是基層員工，在管理和教育的基礎(chǔ)上堅持以人為本的原則，關(guān)懷職工的精神和物質(zhì)生活，及時幫助有困難的職工，同時表揚并獎勵業(yè)績突出的職工，促使職工感受到單位集體的認可和關(guān)懷，從而激發(fā)員工對集體的凝聚力，整體提升職工的思想政治意識。

2.3創(chuàng)新工作形式，整體提升職工的綜合素質(zhì)

為了能夠整體提升職工的綜合素質(zhì)，提高職工學(xué)習(xí)思想政治的積極性，交通基層相關(guān)單位還應(yīng)該創(chuàng)新思想政治工作的方法和理念，根據(jù)職工關(guān)心的話題和問題作為思想政治工作的切入點，引起干部職工的共鳴，從而深入貫徹思想政治工作，同時為了確保職工認真工作，基層單位還應(yīng)通過榮譽或者是物質(zhì)獎勵有特殊貢獻的職工。此外，單位需要創(chuàng)新思想政治教育形式和內(nèi)容，以新穎的方式組織職工進行黨的方針政策和路線學(xué)習(xí)，在思想政治工作中根據(jù)交通事業(yè)的發(fā)展和員工的實際需要，鼓勵職工在實踐中進行思想，發(fā)揮思想政治教育的作用。

3結(jié)語

總之，交通事業(yè)的可持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展離不開思想政治工作的有序開展，相關(guān)部門需要根據(jù)各個單位的實際情況以及職工的具體需求，在思想政治培訓(xùn)或教育工作中，有針對性地開展相關(guān)活動，從而促使干部職工樹立正確的政治觀、價值觀，認真學(xué)習(xí)思想政治理論思想，在實踐中堅持端正的態(tài)度，堅持黨的方針政策推動交通事業(yè)的有序發(fā)展。

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