放棄型人格：不是100%，就是0

楊天真

我是放棄型人格。所謂放棄型人格，就是我會在人生的每個階段確定一個清晰的價值排序，并且按照核心的目標嚴格地界定所有的事物，一旦發現這件事情并不能促成目標的最終達成，我就會果斷放棄。

我們往往會在自我溝通中形成很多矛盾，這導致經常有年輕人問我：“天真姐，我現在應該怎么選？”“天真姐，我應該放棄嗎？”……

我們不得不承認，現實不是完美的模擬環境，在工作和生活中，有的事我喜歡但我不適合，有的事很好玩卻沒什么實用性，有的事我很想抵抗卻又經不住誘惑，有很多伴隨時效性的選擇逼迫你盡快做出判斷。

如果目標足夠清晰，我們就知道那些欲望和喜樂，那些不舍和糾結，都是目標達成的干擾項，堅定地在人生中只為自己的最大目標服務，這些困惑和矛盾都將簡單起來。其實放棄是很多人最終的選擇，人終究不會選擇傷害自己的事情，但是每個人認清真相的過程需要花的時間不同，放棄型人格就比較容易做出判斷。

這是我的基本世界觀和行為方法論，說起來簡單，做起來卻并不容易。

一年前，我決定離開經紀人的崗位。在做出這個決定后，我在很短時間內和所有我負責的藝人完成了解約。當時的“解約風波”還引起了不小的轟動，眾說紛紜。

可是對我來說，因為我不做經紀人了，那一刻，作為放棄型人格的我已經改變了人生目標。經紀人跟藝人合作的關系，本質上就是共創一個對藝人更好的結果，當我發覺自己不再能夠投入全部時間和精力的時候，我就不應該把別人再留下來，這是我比較清晰的價值判斷。

對于這個決定，大多數人理解不了。他們不明白為什么我要如此決絕地放棄手上那么好的牌。慢慢地退出，這些資源還可以不斷為我帶來各種各樣的利處。但我甘心承擔這些有形和無形的損失：實際的經濟利益的損失，社會評價的損失，一些解約藝人對我的看法……沒關系，既然決定了只能向著確定目標全力以赴，所有后果我都可以承受。

不是100%，就是0。我們最應該做的就是在應該付出的時候100%投入，這樣我們才能擁有極致的100%的收獲。

從22歲開始，我花了十幾年的時間讓自己在經紀人的道路上成為夢想中的自己。能到達這里，靠的就是100%的投入和努力。當成為最好的經紀人不再是我的訴求的時候，我就應該立刻按下暫停鍵。

放棄型人格并不溫和，它是一種棱角分明的世界觀和方法論，需要每個人根據自己的具體情況進行甄別。這里沒有絕對的對錯，而是在自我形成的過程中意識到，自己已經在不斷地超越曾經的那個崗位、那個工作、那個目標。在不斷重新適配的過程中，很多人會流連于從前，然而這樣勢必會放慢追求全新自我的腳步。

自我溝通是一個自帶柔性和溫度的概念，我們渴望善待自己、了解自己、寬慰自己。有時候，我們需要堅決一些、強硬一些。這不是對自己的苛刻，而是因為如果我們想要成為一個最好的自己，就不能一直留戀過去的風景。向前，才是我唯一的答案。