999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

高溫高濕礦井作業人員連續工作時間的研究

2021-07-09 09:27:18宋富美程彩霞
礦業安全與環保 2021年3期
關鍵詞:作業環境實驗

李 季,宋富美,程彩霞

(1.華北科技學院 安全工程學院,河北 廊坊 065000; 2.北京燃氣集團有限責任公司 生產運營部,北京 100011)

近年來,我國煤礦已逐步進入到深部開采階段,當開采深度超過千米時,巖層溫度會超過人體體溫,即使采用機械降溫措施后,其溫度仍高于30 ℃[1-4]。在高溫潮濕環境下長時間進行體力勞動時,極易引發作業人員中暑,當發展為重度中暑(熱射病)時,甚至會危及作業人員的生命安全[5]。

目前,針對高溫礦井作業環境對人體健康影響的研究已取得一定成果。莊嚴[6]分析指出,溫度、風速、熱輻射和井下微氣候環境是影響高溫礦井人員身體健康的主要因素;劉衛東[7]研究認為,高溫是井下作業人員健康的首要影響因素;田水承等[8]實驗研究表明,高溫噪聲聯合環境能降低礦井作業人員的安全行為能力;金玲等[9]通過實驗表明溫度越高,濕度對人體熱濕反應的影響越大;聶興信等[10]通過實驗得到礦工作業環境的舒適范圍;吳建松等[11]通過實驗認為,當溫度小于28 ℃、相對濕度小于90%時,可加大風速延長作業時間;童興等[12]通過模型計算表明,20~28 ℃變溫環境下人體最大暴露時間為150 min,30 ℃恒溫環境僅為 60 min;左前明等[13]通過構建評價模型研究認為,保證作業人員安全的干球溫度為27.5 ℃。

上述研究鮮有涉及高溫礦井作業人員持續工作時間的問題,筆者擬通過對受試者的口腔溫度、體表溫度和心率測量進行研究,以期得到不同高溫高濕環境下,礦井作業人員可持續工作的最長時間。

1 實驗研究

1.1 實驗對象

選取12名參加過煤礦實習的男性大學生作為實驗對象,其身體狀況無明顯差異。在正式實驗前對實驗對象(受試者)進行一周的熱適應訓練,使其具有一定的熱適應能力,以減少模擬誤差。

1.2 實驗環境參數

全部實驗均在作業環境模擬室進行,該模擬室內部長×寬×高為9.5 m×5.7 m×2.7 m,可提供-20~+60 ℃ 的溫度調節、誤差為±1 ℃,以及20%~96%的相對濕度調節、誤差為±3%;溫度分別設定為32、35、38 ℃,相對濕度分別設定為70%、90%,噪聲設定為100 dB。

1.3 實驗儀器

實驗儀器包括Polar心率遙測儀、紅外溫度計、跑步機、電子體溫計、計時器等。

1.4 實驗方案

為模擬煤礦作業人員的勞動負荷強度,實驗對象以5.5~7.0 km/h的速度在跑步機上運動來完成整個實驗。實驗前受試者需更換統一工作服,并佩戴Polar心率遙測儀,靜坐休息20 min后開始實驗。首先測量實驗對象的初始生理指標值,其次每隔 1 h 測量并記錄心率值、口腔溫度及體表溫度,實驗持續時間為3~4 h。

當溫、濕度為38 ℃、70%時,受試者只能堅持 3 h 連續測試;當溫、濕度為38 ℃、90%時,所有受試者均無法在此環境下進行實驗。

2 實驗數據統計與分析

2.1 實驗數據變化趨勢分析

2.1.1 心率測試結果與分析

在不同溫、濕度環境下,平均心率隨實驗持續時間的變化趨勢,如圖1所示。由圖1可知,當溫、濕度為32 ℃、70%時,受試者連續4 h的平均心率值均保持在正常范圍內;當溫、濕度為35 ℃、70%與32 ℃、90%時的平均心率變化趨勢相類似,連續4 h的平均心率均未超過 110次/min;在溫、濕度為35 ℃、90%時,第3 h后平均心率超過120次/min;在溫、濕度為38 ℃、70%時,第1 h后的平均心率超過120次/min。

圖1 不同溫、濕度環境下平均心率隨實驗

2.1.2 口腔溫度測試結果與分析

核心溫度能直接反映人體自身的熱平衡變化,是評價熱應力的指標之一。但需使用侵入式的測量方法,會使人感覺不適且具有感染風險[14]。因此,常用低于核心溫度0.4 ℃的口腔溫度代替測量。

在不同溫、濕度環境下,口腔溫度隨實驗持續時間的變化趨勢,如圖2所示。由圖2可知,當溫、濕度為32 ℃、70%時,受試者的口腔溫度變化幅度最小,穩定在正常范圍內;當溫、濕度為32 ℃、90%時,第4 h的口腔溫度接近正常范圍上限值;當溫、濕度為35 ℃、70%時,第3 h后的口腔溫度超過正常范圍上限值;當溫、濕度為35 ℃、90%時,口腔溫度在第 2 h 后超過正常范圍上限值;當溫、濕度為38 ℃、70%時,口腔溫度在第1 h內超過正常范圍上限值,達到38.17 ℃的高熱狀態。

圖2 不同溫、濕度環境下口腔溫度隨實驗

2.1.3 體表溫度測試結果與分析

在不同溫濕度環境下,體表溫度隨實驗持續時間的變化趨勢,如圖3所示。由圖3可知,在不同溫、濕度環境下,體表溫度在前2 h的變化幅度較大,后2 h則趨于平穩。當溫、濕度為32 ℃、90%時的第4 h,以及溫、濕度為35 ℃、70%時的第3 h和第4 h均達到正常范圍上限值;當溫、濕度為35 ℃、90%時的第3 h,以及溫、濕度為38℃、70%時的第2 h均已超過正常范圍上限值。

圖3 不同溫、濕度環境下體表溫度隨實驗

2.2 實驗數據的顯著性分析

利用統計軟件SPSS19.0分別對2種濕度及不同溫度下的生理指標測試數據的顯著性進行分析,以3個生理指標為因變量,以持續時間、溫度、持續時間*溫度作為影響因素,進行多因素方差檢驗,2種濕度下不同因變量的主體時間效應,如表1 所示。

表1 2種濕度下不同因變量的主體時間效應

由表1可知,在不同溫、濕度環境下,持續時間對人體心率、口腔溫度和體表溫度均表現出顯著性差異。

3 高溫高濕礦井作業人員個體降溫防護措施

3.1 可降溫工作服與臨時休息室

可降溫工作服主要有2種降溫模式:①在工作服口袋中插入由特殊蓄冷材料填充的隔冷板,降溫工作服的放冷時間可達4 h,降溫帽的放冷時間可達2.5 h[15];②在工作服口袋中設置微型通風裝置,服裝的濕阻能減小58%,皮膚溫度有顯著降低[16]。

另一種輔助降溫的方式為利用智能臨時休息室,以煤礦井下的壓縮空氣為能量源,通過溫度傳感器、PLC(可編程邏輯控制器)及電磁閥進行聯合控制,可將休息室內溫度控制在22.2~25.6 ℃,并能有效節省作業點空間[17]。

3.2 加強高溫礦井作業人員的健康監護

礦井作業人員在上崗前除常規身體檢查外,更應注重評估其是否適合從事高溫作業,例如汗腺不發達或者過于發達、對熱敏感性高的人員,都不宜從事井下高溫作業。進入夏季之前,應對高溫作業人員進行身體檢查,尤其對年齡較大、體質虛弱者加強健康監護,若發現高溫作業禁忌癥或可疑者應予以調整工作。另外,應定期給高溫作業人員體檢,并建立健全高溫作業工人健康檔案。

3.3 加強熱適應訓練

當人體熱適應能力形成之后,可提高人體對熱的耐受程度。通過加強高溫作業人員的熱適應訓練,可提高其勞動效率,并防止中暑或因熱所致的疾病。對于從未在高溫條件下進行重體力勞動的新員工,在上崗之前應進行相應的熱適應培訓;對于脫離熱工作環境一段時間后的作業人員(其熱適應能力消退,形成脫適應),在重新進入熱環境之前,也應先進行熱適應訓練。

3.4 合理補充水分和營養物質

高溫高濕礦井作業人員在勞動過程中,應注意補充水分和適量鹽分,保持水鹽平衡,消除渴感;在日常膳食方面,應注意補充蛋白質、脂肪、維生素、礦物質等營養物質,例如,多吃黑米、豬瘦肉、蛋類等[18]。

4 結語

1)高溫高濕環境下,持續時間的變化對作業人員生理指標產生顯著性差異,即隨著持續時間的增加,心率、口腔溫度及體表溫度的數值也隨之增大。

2)綜合心率、口腔溫度和體表溫度隨持續時間的變化規律及顯著性分析,得出在不同的高溫高濕環境下(32 ℃、90%,35 ℃、70%,35 ℃、90%,38 ℃、70%),作業人員可持續工作時間的安全限值分別為4、3、2、1 h;當溫、濕度為 38 ℃、90%時,應立即停止井下作業。

3)高溫高濕礦井作業人員個體降溫防護措施有:穿戴可降溫工作服、設置智能臨時休息室、加強健康監護、提供熱適應訓練,以及合理補充水分和營養物質等。

猜你喜歡
作業環境實驗
記一次有趣的實驗
長期鍛煉創造體內抑癌環境
一種用于自主學習的虛擬仿真環境
快來寫作業
孕期遠離容易致畸的環境
做個怪怪長實驗
環境
作業
故事大王(2016年7期)2016-09-22 17:30:08
NO與NO2相互轉化實驗的改進
實踐十號上的19項實驗
太空探索(2016年5期)2016-07-12 15:17:55
主站蜘蛛池模板: 最新亚洲人成网站在线观看| 亚洲妓女综合网995久久| 亚洲另类第一页| 99在线视频免费| 亚洲精品黄| 国产在线第二页| 狠狠ⅴ日韩v欧美v天堂| 强乱中文字幕在线播放不卡| 国产欧美视频在线观看| 欧美一级片在线| 波多野结衣在线se| 亚洲午夜福利在线| 国产特级毛片aaaaaa| 99在线国产| 国产精品手机视频一区二区| 99在线国产| 亚洲综合色区在线播放2019 | 小说区 亚洲 自拍 另类| 亚洲区欧美区| 国内嫩模私拍精品视频| 国产精品密蕾丝视频| 日本免费新一区视频| 国产精品99在线观看| 毛片网站在线看| 国产美女精品在线| 亚洲日韩国产精品无码专区| 亚洲高清免费在线观看| 美女视频黄频a免费高清不卡| 亚洲欧洲国产成人综合不卡| 99久久国产综合精品2023| 超薄丝袜足j国产在线视频| 999国产精品| 亚洲午夜国产精品无卡| 亚洲成人精品| 久久香蕉国产线| 五月激情综合网| 四虎精品国产AV二区| 午夜精品福利影院| 美女无遮挡拍拍拍免费视频| 日韩资源站| 毛片网站免费在线观看| 国产人成午夜免费看| 国产激情无码一区二区APP | 亚洲精品视频网| 最新亚洲av女人的天堂| 成人小视频网| 欧美va亚洲va香蕉在线| 国产高清在线丝袜精品一区| 中国毛片网| 国产综合精品日本亚洲777| 国产精品无码影视久久久久久久| 四虎在线观看视频高清无码| 91精品亚洲| 免费又爽又刺激高潮网址| 全裸无码专区| 免费无码又爽又刺激高| 成人91在线| 国产精品jizz在线观看软件| 欧美人在线一区二区三区| 在线免费无码视频| 国产男女免费视频| 欧美第二区| 亚洲AV无码一区二区三区牲色| 成人午夜视频网站| a毛片在线播放| 久久精品波多野结衣| 国产精品污视频| 亚洲成a人片7777| 四虎永久在线| lhav亚洲精品| 91久久偷偷做嫩草影院电| 无遮挡一级毛片呦女视频| 成人一级黄色毛片| 国产拍在线| 全色黄大色大片免费久久老太| 狼友av永久网站免费观看| 日本成人一区| 国产精品自拍合集| 亚洲高清无码精品| 色婷婷在线影院| 日本a级免费| 无码福利日韩神码福利片|