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“大數據”時代國企黨建信息化之路

2021-07-02 12:59:57王偉
科學與財富 2021年8期
關鍵詞:國企大數據信息化

摘 要:黨建工作是國企工作的重要組成部分,強化黨建工作的完善,更好地提高了員工的政治修養,同時也能夠優化國企的核心競爭力。信息技術在各行各業中都有著非常廣泛的運用,在黨建工作優化的過程中,也可以利用信息技術來實現工作效率的提升,有關人員要以大數據技術為切入點,構建國企黨建信息化平臺,有效地實現資源的共享,彌補傳統黨建工作的不足,更好地完善國企黨建工作,提高工作效率。

關鍵詞:大數據;國企;黨建;信息化

引言

國企是支撐我國經濟發展的重要支柱,國企要做好表率工作,幫助其他企業更好地開展經營管理工作。國企黨建工作是非常重要的內容,關系國企的長遠發展,有關人員要強化對國企信息化建設的重視,利用大數據技術,做好國企黨建平臺的構建,構建有關的信息數據庫,方便工作人員做好信息共享工作,從而更好地推動了國企黨建信息化水平的提升,為國企的日后發展奠定堅實的基礎。

1存在的問題分析

1.1認識不夠充分

在目前,一些黨員和黨組織對于信息化建設的認識并不清楚,沒有充分地理解黨建與大數據之間的緊密關系,還是采用傳統黨建工作方法來開展工作,影響了工作效率的提升。部分黨組織片面地認為信息化就是利用計算機來進行辦公,通過開設網站、建立公眾號就可以,這只是黨建信息化的部分工作,還需要對相關內容進行完善,保障數據的共享,也有部分黨組織對黨建信息工作有全面的認識,但是企業不敢開展大刀闊斧的改革,在信息化建設的資金投入并不充分。

1.2運行機制有待完善

國企黨建工作的信息化運行機制有待進一步的完善,主要體現在以下幾個方面。首先,國企對黨建信息化工作缺乏整體的規劃,存在著各自為政的情況,各個部門之間的信息并不互通。其次,部分國企在黨建信息化的領導機制方面沒有明確的方向,使得人員、設備、資金不能夠得到很好的統籌規劃。最后,國企在開展黨建信息化活動時,并沒有科學有效的管理制度來約束相關人員的行為,網站更新的速度很慢,信息不能夠及時的補充和完善。除此之外,雖然有些網站會開設信箱的功能,但是很少查看信箱,沒有及時對信箱的內容進行答復。

1.3沒有高效的整合數據資源

強化對數據資源的整合工作是黨建工作信息化建設的重要前提。由于數據自身的開放性是比較低的,導致很多數據資源得不到共享,不利于工作人員工作的開展。部分國企在存儲數據時,僅僅停留在頁面,沒有充分地利用云計算技術開展云儲存,在原始數據分析時缺乏對內部數據和平臺數據的整合工作,大數據沒有發揮出實質性的作用。除此之外,國企并沒有主動去收集相關的信息資源,缺乏了一定的主動性。

1.4基礎保障有待進一步的完善

黨建信息化建設的基礎保障需要進一步的完善。首先要保障系統的安全,但由于國企安全技術認知不夠充分,相關技術比較落后,信息安全防控工作有待進一步的提升,經常會出現信息泄露、數據丟失的情況。其次,國企缺乏相關的人才,國企的信息化人才較少,尤其是復合型人才,既懂黨建業務,又了解信息技術的人才更是鳳毛麟角。最后,國企在黨建信息化方面的資金投入比較低,受各方面因素的影響,國企在黨建信息化建設方面并沒有投入大量的資金,融資渠道并不通暢,資金的不充分,不能夠為黨建信息化工作提供堅實的保障。

2重要意義分析

書記在第四屆世界互聯網大會上曾強調:各企業要強化對信息技術的創新,以信息技術為代表的產業革命正在萌發,給社會的發展注入了強大的動力。大數據是科學技術發展的重要產物,為社會轉型提供了極大的動力,現在是信息時代,一個人每天都會產生大量的數據,如何做好大量數據的分析工作,這就需要依靠大數據技術。基于大數據技術來改革各行業,能夠保障各行業的長遠發展,國企黨建工作的數據也是比較龐大的,利用大數據技術做好黨建工作數據的整合和分析,能夠更好地保障黨建工作開展的科學性和準確性。

在新時期背景下,國企黨建工作應該不斷地加強對大數據技術的重視,迸發出黨組織的活力,不斷地提高黨員隊伍的政治素養。部分國企的黨建工作還存在著一些問題,比如大型國企,由于分公司比較多存在著黨員思想不統一,地域分散等各種問題,無法開展全方面的黨員教育工作。部分國企對于黨建工作的重視度并不高,很難發揮出基層黨組織的重要作用,在黨建制度中缺乏有關的激勵制度和監督制度,難以落實黨建的各項制度。與此同時,黨建活動還存在著形式化的問題,部分國企所開展的黨建工作流于表面,難以發揮之實質性的作用。基于大數據、云計算等各項技術,完善黨建信息化平臺,可以有效地解決各類問題。通過大數據技術來對黨建制度,黨建考核機制,黨員等進行數據的收集、分析、整理和預測,能夠更好地了解各人員、各機構的實際情況,同時也可以借助大數據技術來搭建基層黨支部學習交流的平臺,創新基層黨組織工作,提高黨建工作的效率。

3具體優化措施分析

3.1構建黨員學習教育平臺

有關人員要借助大數據技術構建起黨員學習平臺,通過開設黨員網課、學習專題來幫助黨員可以隨時隨地的學習相關知識,不斷地完善有關的知識庫,給各級黨組織提供高效的學習平臺,讓廣大黨員能夠更方便地獲取相關知識,開展業務之間的探討,加強與各人員之間的溝通和交流,充分地發揮出黨組織的實質作用。黨組織要深入地宣傳黨的主張,積極地貫徹黨的決策,不斷團結群眾,更好地推動國企改革和創新。首先,國企通過完善網絡課程、數據庫來幫助更多的黨員來學習理論知識,構建完善的知識體系,要聚焦于黨性教育來開展相應的主題網課,讓國企組織和個人學習相關內容,強化自我的修養,引導職工能夠利用馬克思主義做好整體的分析,牢牢的樹立“四個意識”維護黨中央的核心地位,堅持黨中央的各項決策,強化自身的意識,提高職工的政治修養。同時也需要在政治立場政治原則上,與黨中央保持高度的一致。

其次,有關人員利用大數據技術開動互動功能,在信息平臺上開展互動功能,職工可以通過手機端、電腦端來進行溝通和交流,職工可以圍繞某一個話題展開深入的討論,企業也能夠了解職工的內心,營造良好的探討氛圍。最后,以大數據技術開展網上考核,國企要打破傳統黨建工作的不足,通過完善考試中心來開展網上考核工作,在日常黨建工作中要求聽課的黨員上傳學習筆記,并圍繞學習內容做好感悟,組織各職工參加線上考核,提高考核的效率。

3.2不斷地完善黨建管理平臺

黨員管理工作是黨建工作最基本的,加強對黨員的管理,能夠更好地推動黨建各項制度的落實,保障黨員隊伍的先進性,提高黨組織自身的凝聚力。國企要基于大數據分析技術,對黨員管理平臺進行充分的完善,更好地實現對黨員的高效管理。強化對黨組織的線上管理,國企要積極地做好黨組織的生活管理,黨員管理,流動黨員管理等各方面工作,利用大數據技術來收集分析,整合各項信息建立高效化的黨員管理平臺。

首先,國企要對黨員數據庫進行充分的完善工作,利用云計算做好數據的存儲,及時地了解數據庫的內容,在數據庫中要詳細地記錄每名黨員的身份,入黨時間,黨費收繳,組織關系等各種情況。通過分析相關內容能夠及時地了解黨組織的黨員流動情況,同時也需要對數據庫進行進一步的完善,更好地了解基層黨組織的情況,從而培養出優秀的黨員,為黨建工作儲備人才。利用大數據來分析相關信息,能夠及時地做好黨費繳納、流動黨員管理、民主評議等各項工作。

其次,國企要對組織生活平臺進行充分的完善,利用大數據技術來做好黨支部大會,小組會,民主生活會,中心會議的會議信息,會議流程,會議時間的記錄,并利用計算機做好黨組織的線上管理,更好地從整體上把握黨組織的黨建工作,同時也可以將黨組織的相關活動以圖表的形式呈現出來,方便相關人員更好的了解黨組織的實際情況,強化對黨建信息工作的認識。之后要對信息交流平臺進行不斷的完善,通過微信、論壇、網站等各種形式來完善相關的交流平臺,借助大數據的重要作用,能夠打破傳統時間空間上的局限性,在線上開展廣泛的交流工作,積極地了解基層職工的意見,不斷地完善黨建活動形式,豐富黨建內容,滿足廣大職工的需求。

3.3不斷地完善黨建網站和數據庫。

大數據技術具有融合高的特點,所以國企要有效地利用大數據和信息技術,做好國企黨建門戶網站的建設,在門戶網站中會發布各樣種各樣的信息,方便廣大群眾了解相關的信息,認識黨建工作的主要內容,做好國企的監督工作,同時也能夠吸引更多的黨員群眾。國企要建設知名度較大的黨建門戶網站,并做好宣傳工作,利用互聯網宣傳門戶網站,更好地保障門戶網站的實用性。在門戶網站上要加強和黨員群眾的互動,讓黨員群眾能夠積極地宣傳相關信息,幫助更多群眾從網站上獲得有用信息,強化對黨建工作的監督。

國企要建立起數據采集庫,詳細地記錄國企的各項工作業務和黨組織黨員的基本信息,可以利用相關的軟件來收集信息,方便實現信息的共享。與此同時,還需要做好數據庫的維護工作,結合國企的實際情況以及信息庫的特點,不斷地完善相關的維護機制,保障數據庫的正常運行。除此之外,國企可以和一些社會資源相對接,和大數據信息采集公司開展合作,讓該公司負責黨建基礎信息庫的建設,利用互聯網來對接企業內部的黨員群眾。

3.4完善黨建業務平臺

首先,國企要對黨建業務管理系統進行不斷的完善工作,開設網上支部窗口,對黨支部的信息加強管理,并且為黨員提供信息查詢的功能,各個黨員通過建立名片,方便相互之間的交流,保障信息的公開和公正性。其次,要完善黨員培訓業務,利用互聯網做好黨員黨組織的教育,通過考核來強化國企自身的黨建水平。最后,國企通過完善業務分析和考核系統,做好黨建業務的調查工作,并將其形成分析報告,及時地了解業務開展的實際情況。

有關人員要結合互聯網的實際特點,借助大數據技術做好信息的傳播工作,為了更好地適應大數據發展的潮流,滿足廣大黨員的需求,國企要充分地借助現代化技術來做好黨員群眾服務平臺的完善,為黨員群眾提供更滿足的服務。首先國企要對溝通互動平臺進行不斷的完善,通過微信、微博等軟件開展組織生活會,黨員群眾隨時隨地就可以參與組織生活會中,打破了空間的局限性,能夠實現即時交流的目的。其次,國企可以通過在線調查的形式,了解黨員群眾對黨員群眾服務平臺的相關意見,通過收集有關的意見,不斷地完善相關的平臺,加強企業與黨員之間的緊密聯系,滿足黨員的個性化需求。最后,企業可以通過完善相關的幫扶平臺,通過實地走訪和在線溝通的形式來了解黨員的真實情況,給有困難的黨員提供一些幫助服務。先要對收集到的黨員信息進行分析和整合,了解黨員群眾的困難程度,做好困難程度的劃分,對于特別困難的對象來說,要提供及時的幫助。除此之外,企業也可以和工會組織,黨員義工團等組織開展對接工作,開展黨員群眾的慰問工作,并提供一定的幫助。

4結束語

總而言之,強化科學技術與黨建工作的有機融合,可以進一步地推動黨建工作的信息化發展,黨建信息化要順應大數據發展的潮流,提高黨建信息化水平,國企要構建信息化的管理平臺和黨建信息系統,實現國企的長遠發展。

參考文獻:

[1]王孜龍.新形勢下提升國企信息化黨建水平的對策[J].企業百 改革與管理,2017(20): 187.

[2]袁芳.網絡時代背景下國企黨建信息化建設的有效策略[J] 現代國企研究,2016(24): 227.

[3]趙強.“大數據”時代國企黨建信息化之路[J].中國黨政干部論壇,2017(05):50-53.

作者簡介:王偉(1982-)男,漢族,陜西省延安市寶塔區,大學本科,政工師,研究方向:黨建工作如何更好為企業服務

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