中國足球打造教練+球探培訓體系

“中國好的足球教練員太稀缺……”以往采訪青訓從業者時，總能聽到類似聲音，這也或多或少成了目前中國球員青黃不接的一大原因。

不過，這個阻礙中國足球向前發展的瓶頸有望被疏通。記者4月15日從中國足協獲悉，教練員培訓以及球探培訓兩大體系已經建立，將致力于解決足球人才培養方面的突出問題。

其實球探體系在歐洲各發達足球國家中并不罕見，歐洲各俱樂部普遍擁有自己的球探網絡和球員甄別的獨特理念和方法，來進行人才選拔和發掘。據介紹，中國足球球探的主要工作職責是幫助球隊、俱樂部或協會收集球員或球隊情報信息并進行現場考察，為球隊的人才選拔和比賽準備提供參考建議和決策依據。

培訓體系共分為三級，記者發現接受第一級青訓球探培養門檻并不高，基層教練員、體育老師、愛好者、球員家長等群體都可以進行基礎理論的線上測試，這一等級的球探主要考察12歲及以下的兒童、少年球員。

在2023年及以后，球探資質將寫入俱樂部準入標準，成為俱樂部青訓總監必須具備的資質之一，并將球探列為青訓中心和職業俱樂部青訓營的必備職位之一。

除了球探培訓體系，教練員培訓也是中國足協目前著力打造的一大體系。

“缺人才，尤其缺好的教練，是大家的共識，培養教練員隊伍周期很長、投入很大，我們不斷地調整和改進，一定能培養一支優秀的教練員隊伍。”中國足協技術部部長唐峰坦言。

（據中新社4月16日訊）