鄉村振興步伐加快，應容第一書記“充個電”

曾那迦

近日，記者到某地采訪，聯系當地一名駐村第一書記了解情況時得知，他已按照當地組織安排脫產到另一經濟產業較發達縣相關部門培訓學習。

本以為是個不太重要的細節，但對方在采訪中，反復表示“這一點請不要提及”，原因是“有不方便之處”。

記者找出該省此前出臺的相關要求，發現其中明確規定駐村幫扶工作組和貧困村黨組織第一書記的任期不低于2年，不得隨意撤換調離，任職期間提拔的仍須駐村工作。

按照規定，駐村第一書記不能脫崗脫產從事其他工作。這名第一書記和當地百姓一起打贏脫貧攻堅戰，做了不少實事，在村民間有口皆碑。組織上對其業績頗為認可，其本人也獲得了相應的榮譽。這兩年，他大力發展村集體經濟，希望能開辟出產業致富的途徑。

第一書記任期滿后，他又主動申請繼續駐村留任，接著打鄉村振興戰役，因此才被選到另一區縣去接受產業發展培訓。一面是白紙黑字的規定，另一面是鄉村振興的現實需要，無論是其本人還是派出單位都希望“低調行事”，因為過去不是沒有反面案例。

過去幾年，許多地方為保證脫貧攻堅順利進行，都要求第一書記脫產不脫崗，全身心下沉到脫貧攻堅一線，甚至吃住必須在村。許多駐村期間脫崗的第一書記受到了處理處罰。

即使出發點是好意，但記者采訪的這名第一書記的脫崗脫產學習沒有書面文件批準，倘若真的被追究起來，確實可能對其本人及派出單位不利。

記者查閱了其所在省關于脫貧攻堅要求的文件，發現上述要求是針對“脫貧攻堅期內”，雖然脫貧攻堅戰已取得全面勝利，但在鞏固脫貧攻堅成果過渡期，相關單位的謹慎也無可厚非。

毋庸置疑，脫貧攻堅取得全面勝利絕非終點，而是新的起點。根據黨中央、國務院發布的《關于全面推進鄉村振興加快農業農村現代化的意見》，脫貧攻堅目標任務完成后，對擺脫貧困的縣，從脫貧之日起設立5年過渡期，在兩項工作間實現軟銜接。

如何從精準幫扶每個貧困戶過渡銜接到精準帶動每個村莊？鄉村振興是與脫貧攻堅目標不同，需要的人才隊伍素質也有所不同。區域發展等集約化、規模化的發展方式將更加被強調，這意味著鄉村振興的干部不僅要懂農業、善經營、會管理，更重要的是懂得事前規劃。

駐村干部除了要深刻理解和掌握加快構建現代農業產業體系、生產體系、經營體系的工作理念和方法，還需要對基層治理、教育衛生等方面有專業性的認識和了解。在這關鍵的5年過渡期，第一書記們如果不及時充電學習，很容易出現本領恐慌，導致工作不能放開手腳。

因此，應新形勢需要，第一書記的充電學習，已經刻不容緩。