防火監督對消防工作的重要性分析

■ 高卓博 吉林市消防救援支隊

火災事故的發生對社會公共安全產生較大的危害，威脅人的生命財產安全，因此，消防工作的有效開展非常重要。由于火災事故發生具有不可預見性，為了能夠降低火災發生的概率，確保社會公共安全，需要充分認識防火監督的重要性，對其工作方法進行不斷的完善，以提高消防工作水平。

一、防火監督在消防工作中的重要作用

（一）消防工作順利開展的關鍵

在消防安全工作進行的過程中，防火監督是非常重要的環節，涉及的內容較廣，防火監督要求消防人員要具備較強的責任意識，隨時準備應急救援。對防火監督體制進行創新改善，能夠使消防各環節工作的實效性得到更好的保障，通過防火監督做好火災防控，降低火情損失，確保消防工作順利開展。另外，完善防火監督工作，能夠及時掌握各類不安全因素，制定完善的應對方案，這樣可以有效提高消防各項工作的效率。

（二）能夠使消防工作的實效性得到提升

完善防火監督工作，對消防工作的整體質量和效率提高有良好的幫助[1]。由于火災的發生具有不可預見性，對其發生的概率不能準確的評估，因此，在開展消防安全管理工作時，需要采取有效措施做好火災預防和監控，以便及時了解火情信息。完善防火監督工作，能夠提高消防人員的安全隱患防控意識，在實際開展工作的過程中，就會對各類安全隱患進行認真的排查，通過動態化的監管，良好地應對各種消防安全隱患。通過完善防火監督工作，消防技術和設備也能夠得到更新升級，推動消防工作實現現代化發展。

（三）能夠更好地滿足社會發展需求

社會經濟發展水平的良好提升，使得城市化建設得到了較好的推動，建筑結構復雜程度逐漸增大，因而消防安全隱患也不斷增加，給消防安全管理工作帶來較大的挑戰。防火監督人員工作的壓力增大，因此，對防火監督工作進行不斷完善，使消防技術和理念得到及時更新，通過完善的防火監督體制，可以使消防各環節中的防火監督工作更加高效，進而有效滿足社會發展需求。

二、防火監督工作的現實狀況

現如今，我國的防火監督工作受到廣泛的關注，各方面的工作都在不斷地完善落實，逐步提高社會各層面消防安全工作的意識，在各單位、團體、機構組織大力宣傳防火安全，同時，很多大型公共場所在消防安全監督部門的督促下，不定時開展防火安全演練，制定完善的火災應急救援預案，以使火災事故的發生概率降低，在消防工作方面取得了顯著的成就。但是從目前實際的工作來看，防火監督工作方面還存在一定的問題，體制建設不足，對防火監督工作水平的提升產生一定的負面影響，需要不斷完善防火監督體制，這樣才能更好地維護社會穩定。

（一）防火監督隊伍的建設工作不完善

防火監督工作的開展最主要依靠基層消防工作人員，但是從現階段的實際情況來看，有關人才隊伍建設還存在一定的問題。首先，基層消防人員需要對社會各單位團體的消防安全進行檢查，同時還需要對大型活動場所、門店、公共休閑娛樂等場所進行監督檢查，避免火災事故發生。從這就能夠看出，防火監督工作具有較大的復雜性，而基層消防人員的隊伍建設不夠完善，對防火監督體制的健全產生一定的阻礙。另外，部分防火監督人員的專業能力不足，基層實踐工作經驗較少，培訓工作不完善，使得防火監督隊伍機制建設的整體水平較低，人員組織結構的建設還需進一步改善。

（二）防火監督機制建設不健全

防火監督機制的建設不夠完善的表現主要在：首先，培訓機制不健全，在培訓規劃方面，目標的設置不夠長遠，在實際的培訓工作上，深入性不足，理論培訓雖然能夠讓防火監督人員的知識面得到豐富，但是在實踐方面的經驗不足，理論知識就難以轉化為具體的實踐行動，防火監督工作的能力就不能得到良好的提升。另外，在當下的社會環境中，信息化發展非常迅速，防火監督工作開展同樣需要積極應用先進的信息化技術手段，但是防火監督信息化機制建設在監管系統方面不夠健全，部分先進的技術手段并沒有應用到防火監督工作中，相應設施設備和技術與如今的工作需求不符。再者，防火監督考核機制建設不健全，通常對防火監督工作的考核主要分年度、任期等，設定防火監督考核主要是為提高工作人員的積極性，但是由于在考核方面的優化工作缺乏全面的落實，使得監督考核機制的作用沒有得到充分發揮，使得防火監督工作水平難以有效提升。

三、防火監督在消防工作中有效發揮作用的措施

（一）對人才隊伍建設機制進行完善

防火監督工作中，人才隊伍建設非常重要，因此，需要完善建設人才隊伍機制，通過激勵機制對防火監督人員的主動性進行充分激發，強化監督人員的責任意識。而要想達到這一目標，需要結合實際情況對監督人員的專業能力進行強化[2]。創新優化人才的聘用和崗位晉升工作，為防火監督工作的開展儲備更優質的資源，通過有效的手段使防火監督工作更加科學。另外，對人才使用機制進行健全，結合現階段消防監督工作的特點，消防部門可以和高校進行合作，開展專業對口人才培養，使消防專業人才數量得到有效增加，對消防隊伍進行不斷擴充，有效提高整體隊伍的綜合素質。再者，也可以針對防火監督工作人員進行進修培訓，學習先進的消防工作理念和技術，使防火監督工作的整體實效性得到良好的提升。

（二）推動防火監督體制的多樣化發展

防火監督體制的多樣化發展與監督人員的工作能力有較大的關聯，所以，對防火監督隊伍要適當的提高標準，使監督人員的綜合素質得到有效提升。針對防火監督人員需要給予相應的行動權，在轄區范圍內，構建消防網絡體系，在網絡架構體系中的防火監督人員需要對區域范圍內的消防工作進行管理。例如，對于高風險區域，需要重點進行監督管理，可以借助GIS 系統對火災情況進行遙感定位，充分掌握防火情況[3]。另外，防火監督工作需要與社會資源形成良好的互動，消防部門需要發揮在社會體系中的引領示范作用，使大眾的消防安全意識得以增強，結合大眾力量提高防火監督工作的有序性。在消防監督過程中，結合有關的技術標準和法律法規，對社會各單位團體的防火工作進行指導，加強單位團體對火災隱患的排查力度，充分落實單位團體的消防安全責任制，進而使防火監督水平得到整體提升。

（三）進一步增強防火監督體制的規范性

消防安全管理工作中，要想使防火監督工作在各個環節中有效地發揮作用，就需要制定出科學規范的工作流程，監督人員依據相關的流程實施各項工作。首先，防火監督人員對各項工作流程需要全面掌握，根據程序科學展開防火監督，管理部門根據國家標準規定和相關的法律法規，結合消防工作中監督內容的具體情況，制定出合理的防火監督執行方案。另外，防火監督人員對自身職責要有清晰的把握，對多種現代化的監督手段和方式進行探索，根據防火監督工作開展的具體情況，有效創新監督程序。防火監督工作的程序主要包含執法審批和監督檢查，監督人員要根據執法專業性對防火監督工作進行規范化開展[4]。

（四）嚴格落實問責機制

防火監督工作進行過程中，消防監督人員需要對自身責任有較強的意識，要想使消防監督工作順利開展，在防火安全檢查中要嚴格執法，依據消防法律法規進行防火安全隱患排查。對消防執法責任進行明確，嚴格落實消防執法責任制，防火監督人員對自身的執法負責，這樣在發生消防事故時，可以通過責任的層層追溯找到部門及個人，根據火災實際情況進行處罰。另外，防火監督執法過程中，要確保工作開展的透明化，通過群眾監督執法行為，促進監督人員對執法行為不斷規范，這樣防火監督體制的落實才會更加高效。

（五）對防火監督技術進行創新

在如今的社會環境下，信息技術的發展非常迅速，在防火監督工作中，可以結合現代化信息技術，有效提高防火監督水平。可以應用BIM 技術，使消防審批和監督管理環節實現有效的連接。針對監督人員需要對其信息化技術進行有效的學習，確保監督人員在開展防火監督工作中利用BIM 模型直觀掌握消防安全的信息數據，在BIM 模型中，消防設施設備的相關信息要及時更新，利用有關技術比如數據建模的方式對火災救援方案的實施進行模擬，這樣監督管理工作才會保證精準化，使消防監督管理質量得到較好的提高。

四、結語

總而言之，消防安全管理工作在如今的環境形勢下更為重要，為了能夠更好地保障社會秩序穩定和人民生命財產安全，需要重視防火監督在消防工作中的重要作用，采取合理的措施使其在消防安全管理工作中更好地發揮效果，通過對人才隊伍建設機制進行完善，推動防火監督工作多樣化發展，進一步增強防火監督工作的規范性，嚴格落實問責機制，創新防火監督技術這些方面完善防火監督體制，有效提高消防監督水平。