賡續紅色血脈當好企業改革重生和高質量發展的中樞

文/吳山保

黨的歷史是最生動、最有說服力的教科書。在全黨深入開展黨史學習教育之際，河南能源綜合辦公室黨支部深入學習習近平總書記關于黨史、“七一”重要講話等重要論述和重要講話精神，堅持賡續紅色血脈、發揚革命傳統，傳承好、發揚好國有企業紅色傳統和紅色基因，系統傳承弘揚源于先輩、淬于烈火、溶于熱血、凝于深情、踐于當代、傳于未來的“特別能戰斗”精神，強化黨委辦公室、董事會辦公室和行政（總經理）辦公室“三辦合一”的機構職能以及辦文、辦會、辦事的工作職能，不斷提高服務發展、服務決策、服務落實的能力，不斷激發工作活力與動力，當好企業改革重生和高質量發展的中樞，讓“特別能戰斗”精神永放光芒。

深化黨史學習教育，堅定理想信念，把絕對忠誠的政治標準落到實處

習近平總書記強調，我們黨歷來重視黨史學習教育，注重用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量，用黨的實踐創造和歷史經驗啟迪智慧、砥礪品格。河南能源綜合辦公室堅持“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”，深化黨史學習教育，不斷堅定理想信念，打造一支絕對忠誠可靠的國企綜合辦公室隊伍。

一是加強政治建設，提高政治“三力”。認真貫徹習近平總書記提出的“兩個一以貫之”要求，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，扎實推進黨史學習教育，引導支部黨員不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷增強擁護核心、跟隨核心、捍衛核心的思想自覺、政治自覺、行動自覺，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，始終同黨中央保持一致，提高支部黨員政治領悟力、政治判斷力、政治執行力。

二是強化理論武裝，筑牢思想根基。始終把強化理論武裝放在首位，按照黨史學習教育“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”的要求，把每周五固定為支部學習日，及時跟進學習習近平總書記“七一”重要講話、黨中央重大決策部署和重要會議精神等，確保及時向支部全體黨員宣貫黨的路線、方針、政策和最新精神。2021年以來，支部組織開展形式多樣的學習活動共計70余次，著力建設一支政治過硬、素養過硬的隊伍。

三是堅持勤學苦練，提升職業能力。認真貫徹落實習近平總書記提出的“五個堅持”工作要求，堅持理論聯系實際，充分發揮“特別能吃苦、特別能戰斗”的精神，既樹立終身學習的理念，勤于學習鉆研，深入學習黨的路線、方針、政策和國家相關法律法規及辦公室業務知識，觀大勢、顧大局、謀大事，增強工作政治性、合規性和系統性；又在處理復雜問題、協調化解矛盾中練就過硬本領，加強協調聯通，突出綜合協調、高效推進，及時將集團公司改革重生各項部署落到實處，不斷提高服務效率，提供精品服務。

發揚“特別能戰斗”精神，圍繞中心大局，實現整體聯動、高效推進的生動局面

偉大實踐產生偉大精神，偉大精神推動偉大實踐。在河南能源改革重生的關鍵時期，綜合辦公室充分發揮企業紅色資源優勢，把企業優良傳統和作風挖掘好、保護好、傳承好，把賡續“特別能戰斗”紅色基因貫徹到各項工作，堅持“發展是第一要務”，鼓足干勁、迎難而上，時刻保持戰時狀態，勇于擔當、無私奉獻，沖在前、做表率，用實際行動踐行“特別能戰斗”精神。

一是提高政治站位。自覺服從和服務于集團公司改革重生大局，緊緊抓住焦點問題，不斷提升標準，嚴格要求，確保高質量完成各項工作。自覺站位集團公司改革發展大局，超前謀劃、專題研究、專班做好各類重大會議和重要活動。按照黨組織研究討論作為企業決策重大事項前置程序的要求，制定集團公司黨委前置研究討論重大經營管理事項工作辦法，厘清黨委和董事會、經理層等治理主體的權責，把加強黨的領導和完善公司治理相統一，將黨的領導融入公司治理各環節。加強董事會建設，修訂集團公司董事會議事規則，確保董事會高效、科學、安全進行決策。

二是強化“以文輔政”。圍繞企業改革重生、安全生產、轉型升級等撰寫文字材料200余份，其中多篇稿件在新華社客戶端、學習強國、河南日報等平臺發表，引起強烈反響。扎實開展“大調研”，牽頭立項4個課題，切實提高調查研究工作質量和實效，為集團公司科學決策提供了有力支撐，其中《新時代提升國有企業管理體系和管理效能的研究》獲得中國煤炭工業協會管理創新成果一等獎，《國有企業黨支部標準化規范化建設的實踐與思考》在中組部《黨建研究》發表，有力提升了調查研究工作質量和實效，為集團公司科學決策提供有力支撐。牽頭組織開展“新時代煤礦傳統革命精神傳承與創新發展研究課題研討會”，相關成果信息在新華社客戶端等平臺發表，瀏覽量多達110多萬人次。創辦《河南能源參考》，每周堅持編發2期，每日編發《信息日報》，組織報送《河南國資信息》刊發稿件21篇，在展示集團公司形象基礎上，為上級部門和企業制定決策提供依據。

三是高規格辦好會議。提升“三會”效能。嚴格落實集團公司“三會”議事規則，通過采取清單式管理，嚴格規范程序，壓縮會議頻次，嚴把提案質量，強化督導檢查，切實提升會議管理效能；嚴格按照《公司法》《公司章程》以及集團公司“三會”議事規則等，籌備好黨委常委會、董事會、總經理辦公會，提升決策質量和效率。精心籌辦會議。結合“我為職工辦實事”實踐活動，減少“文山會海”，減輕基層負擔，細化明確標準，提高辦會效率，確保會議務實高效。細化保障職能。牢固樹立“過緊日子”的思想，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，持續探索高效規范的會務服務、公務接待等管理方法，做到優質服務、高效服務。

四是強化督查督辦。圍繞集團公司黨委一屆三次全會、年度“三會”等各項重點工作，通過信息化平臺跟蹤督辦、視頻督查、聯合督查等方式，在“真督”基礎上進一步注重“實查”，實現督得準、督得實、查得嚴。2020年，共督查督辦事項335項，辦結率94.33%。開通“13710”電子督查網絡系統，著力在方向上督準、過程中督實、結果上督嚴，提升督查工作常態化、規范化、信息化水平。2021年以來，認真分解《河南能源改革重生方案》重點任務，細化工作任務，每日跟蹤78項具體任務工作進度，確保集團公司各項決策部署落實落地。

五是強化機要管理。持續加強機要保密印章管理，印發領導干部保密工作責任制等一系列制度文件，組織集團公司所屬各單位、機關各部室240余人參加保密輪訓。召開保密工作“以案促改”警示教育大會，推動保密工作再上新臺階。持續加大檔案管理力度，積極開展第十三個國際檔案日宣傳活動，修訂完善《檔案管理辦法》等一系列文件，明確責任分工，壓實國家安全和保密工作責任。

認真履職盡責，擔責擔難擔險，當好善作善成的執行表率

習近平總書記強調，責任擔當是領導干部必備的基本素質。干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業，盡多大責任才會有多大成就。河南能源綜合辦公室黨支部堅持“一個支部就是一個堡壘，一名黨員就是一面旗幟”理念，在疫情防控和企業改革重生等重點工作中，努力克服人員少、時間緊、任務重等困難，全體黨員沖在前、做表率，加班加點、無私奉獻，用實際行動詮釋了黨員的政治本色。

一是發揚戰時作風。制定印發《關于在改革脫困關鍵時期全面提升辦公室系統工作效率的通知》等制度文件，堅持“首問負責制”，全面提高“辦文、辦會、辦事”效率，文字材料、公文運轉、印章管理、會議服務等關鍵崗位堅持做到24小時待命，充分發揮“事不過夜、案無積卷、晝夜兼程、擔當盡責”的工作作風，確保集團公司各項重大決策部署及時傳達、推進、落實。鄭州“7·20”特大暴雨期間，綜合辦公室認真落實“四保障三到位一支援”工作要求，積極牽頭組織支援鄭州及周邊市縣防汛救災，積極參與“人間有愛 ‘豫’你同行”捐款活動，為全省救災貢獻力量。

二是加強服務協調。2021年8月，河南新一輪疫情暴發，綜合辦公室迅速牽頭制定下發《疫情防控工作方案》《關于開展疫情防控日報告的緊急通知》，充分發揮綜合協調職能，推進落實“疫情防控日報告、零報告和緊急情況隨即報告機制”，協調河南省工信廳、發改委等幫助解決集團公司運輸、將13家企業列入疫情防控重點保障企業名單、爭取12萬個口罩等事項。配合完成永城職業學院剩余股權轉讓價款回款工作，推動永煤石油公司資產處置取得明顯成效，全面提升辦公室工作效率和工作質量，企地協調持續加深。面對災后重建工作，綜合辦公室主動對接政府和紅十字會，積極協助進行排污、消殺以及搬運急需物資等工作，組織捐贈310噸消毒液，用實際行動助力災后重建。

三是嚴守紀律規矩。不斷加強對企業規章制度的學習，增強職業素養，讓講紀律守規矩內化于心、外化于行，辦事嚴守規矩、一絲不茍，強化職業操守，樹立職業追求，努力成為勇于擔當、敢于負責的職業人。同時，深入開展作風和黨風廉政建設，建立黨支部談心談話機制，經常咬耳朵、扯袖子、敲警鐘，堅決增強黨性黨紀，做到令行禁止，確保支部全面從嚴治黨不斷取得新成效。

加強組織建設，大抓支部建設，打造堅強有力的戰斗堡壘

習近平總書記強調，堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之；建立現代企業制度是國有企業改革的方向，也必須一以貫之。河南能源綜合辦公室黨支部認真落實《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》，樹牢大抓基層、大抓支部的鮮明導向，加快推進黨支部標準化、規范化建設，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用。

一是強化建章立制。制定了支部集中學習、“三會一課”、意識形態工作、保密以及AB角等一系列管理制度，提高支部工作規范化水平。加強支部黨員活動室建設，切實做到黨旗、入黨誓詞、黨員的權利和義務、“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等黨內有關制度和黨建工作機制上墻，真正做到“制度上墻、職責入心”。

二是豐富支部活動。認真組織開展支部黨史學習教育專題組織生活會、安全生產以案促改專題組織生活會等，集團公司董事長梁鐵山、總經理田富軍等黨委領導班子成員作為普通黨員參加活動，提出“當好領導的參謀助手，更好服務于集團決策”等工作要求，有力推動了綜合辦公室工作提升。靈活開展多樣化支部黨日活動，與省政府六處黨支部結對子，聯合開展參觀劉少奇故居、觀音堂礦史館等主題黨日學習，先后到“特別能戰斗”精神發源地焦煤公司王封礦、義煤公司千秋礦八一隊、永城市陳官莊淮海戰役紀念館、夏邑彭雪楓將軍紀念館等地現場參觀學習，創新采用多媒體工具開展支部學習，邀請省勞模劉青在支部學習會上傳授先進經驗，不斷提升支部學習實際成效。

三是鍛造過硬團隊。認真梳理綜合辦公室權責清單，進一步明晰決策事項及業務職能管控界面，主動承擔總部機關黨委、總部考核等多項工作職能。積極開展部門全員競聘，面向集團公司內部公開招聘11名管理人員，實現全員契約化、任期制管理。2020年至今，綜合辦公室黨支部所獲市廳級及以上集體或個人榮譽共計26項，獲獎40人次。特別是在疫情防控中，綜合辦公室黨支部及5名成員分別榮獲河南能源“在新冠肺炎疫情防控和復工復產中表現突出”先進基層黨組織和先進個人，1人榮獲省政府國資委“新冠肺炎疫情防控和復工復產工作中表現突出的基層共產黨員”稱號。