寧夏文化產業發展研究

黨亞瑞

（固原市原州區圖書館，寧夏固原 756000）

現階段，隨著文化體制機制改革不斷深入，寧夏立足于新的發展機遇推動自身文化產業的發展，該文主要分析寧夏文化產業發展現狀，在此基礎上分析如何積極推進寧夏文化產業發展，使之成為傳承文化和推動寧夏經濟發展的重要力量，在保證文旅共同繁榮的同時推動寧夏經濟繁榮發展。

1 寧夏文化產業發展現狀分析

1.1 發展體系基本建立、良好環境逐步形成

隨著我國經濟的發展以及社會的進步，旅游已經成為人們空閑時間主要的消遣方式。并且，國家也逐步倡導“五位一體”全面協調發展的理念，對于寧夏這個自然資源豐富的自治區來說，也需要全面配合，實現經濟和環境的可持續發展。除此之外，在文化產業發展過程中還需要和建設小康社會的奮斗目標進行緊密結合，以此來將文化產業的發展作為經濟增長的重要動力，并且還可以進一步推動經濟結構的轉變，實現調整著力點的全新規劃。在文化產業快速發展的同時，還需要建立與之相適應的文化產業發展協調會議制度，進一步形成發展機制體制。對于各地而言，還需要不斷設立文化產業專項資金，以此來進一步解決文化產業發展過程中融資方面的問題，有利推動寧夏文化產業的全新突破。

1.2 文藝精品創作效果明顯

對于當前文化發展來說，獨具地方特色的、具有明顯民族風格的優秀演繹作品層出不窮，并且還與現代文化，例如，大型交響樂以及更多的原創動漫等作品實現了有效的結合。通過這種方式，不僅可以進一步提高觀眾的歡迎度，還可以推動寧夏文化走向全國、走向世界。除此之外，人們對這種方式的結合也反響強烈，受到廣泛關注。同時，這也給其他省市文化的發展提供了借鑒，在發展過程中要想在日益競爭激烈的市場環境中占領一席之地，就需要從各個方面來滿足觀眾多方面、多層次、多樣化的需求，這樣才能進一步實現文化的弘揚和發展。

1.3 文化產業骨干企業不斷涌現出來

當前，我省部分星海湖國家文化產業園、中華回鄉文化園、鎮北堡西部影視城、西夏文化城、新科動漫等被文化部指名，受到社會的廣泛關注，并且被國家進一步命名為國家級文化產業示范園區和基地。除此之外，還相繼命名了銀川文化城等在內的18 個自治區級文化產業示范基地。通過對文化企業的扶持，也可以進一步推動文化的發展，并且還通過一定的方式共評選出55 家星級文化企業，為寧夏文化的發展提供了助力。

1.4 對外文化交流以及產業合作規模逐漸擴大

隨著國家綜合國力的增強以及國際地位的提高，近些年來寧夏文化也逐漸走出家門，相繼參加了中國西部文化產業博覽會、中國（深圳）國際文化產業博覽交易會、中國北京（國際）文化創意產業博覽會、寧夏（香港）經貿文化旅游宣傳周等活動。通過這些活動的參與，不僅進一步促進寧夏文化被更多的人知曉，還可以進一步擴大中國文化在世界上的影響力。

2 寧夏文化產業發展過程中存在的問題分析

2.1 思想觀念較為落后、文化產業創新動力不足

當前，很多地方、部門都對文化產業發展的重要性認識不足，并且在發展的緊迫性上也沒有正確的觀念。當人們不夠重視文化發展的時候，就不會將文化產業上升到“產業”的高度進行關注。除此之外，在實際工作過程中，很多文化企業只看到了文化的事業屬性，并沒有關注到文化的產業屬性，這就很容易造成只講經濟效益、忽視社會效益的問題。那么，企業在發展過程中也沒有正確的市場觀念、競爭觀念、創新觀念以及效益觀念，這與當前社會主義市場經濟的發展要求存在明顯的差別。如果將文化藝術只看成是宣傳教育以及公益性的事業進行發展，那么就會缺乏商品屬性以及服務功能方面的認識，進而忽視經營性。從本質來看，這也是進一步混淆了文化事業和文化產業兩個觀念之間的區別。

2.2 文化基礎設施建設較為滯后、影響文化產業規模的擴大

雖然我國有著五千年的文化發展歷程，但是對文化產業的發展還缺乏統一的規劃以及管理，這樣就很容易在文化規模化經營以及產業集群形成過程中遇到問題。從經濟建設過程中的投入以及城市化發展過程中的投入進行對比，也可以進一步感受到文化設施的落后和陳舊，當然，基于上述情況，對于文化產業今后的改造任務同樣繁重，需要加強重視。除此之外，還需要進一步對文化基礎建設投入加大力度，以此來滿足文化產業在發展過程中的需要。

2.3 文化管理體制改革落后、文化產品市場化程度較低

當前，制約寧夏文化產業進一步發展的重要因素之一就是文化體制改革創新力度不足，并且較為落后，在很大程度上造成文化產品市場化程度降低，并且對區域文化產業的快速發展產生消極影響。這主要體現在以下兩個方面：首先，對于很多國有文化單位而言，在內部改革過程中進程緩慢、機制不靈活，并且在管理方面以及創新能力的提高方面也存在較為重大的問題；其次，對于文化市場的管理體制而言，也存在不順利的問題，并且在屬地管理過程中很多措施都沒有落到實處，之后還存在管理上面的缺位以及錯位的現象；最后，就是多頭行政、多頭管理上存在責任不清、管理不規范的問題，這些問題的存在都在很大程度上制約了寧夏文化產業的發展。現階段，寧夏產業在文化管理體制上大多還是采取計劃經濟的管理方式，那么這就很容易造成政企不分的現象，并且管辦合一的管理模式也會產生消極的影響。

2.4 文化產業政策落后、區域文化發展面臨“瓶頸”

現階段，區域文化產業政策的制定方面也存在諸多問題需要解決，主要包含以下幾個方面：首先，政策制定存在不科學、不合理的問題；其次，很多政策的制定已經不能滿足當前社會和時代發展的需要，其中，與現代市場經濟發展的要求存在矛盾；再次，文化產業發展政策在制定過程中針對性較低、可行性較低，并且制定目標定位存在問題。除此之外，在政策方案確立過程中還存在過高、過大的現象；從次，政策方案的制定目標不明確，導致政策內容過于宏觀、操作起來較為困難；最后，政策制定過程中存在連貫性不足的問題，經常會跟隨領導的更換而變化，那么在統一性和穩定性方面較為欠缺，導致政策執行的效果得不到保障。

2.5 文化融資體質落后、經濟效益難以產業化發展

經濟的發展在很大程度上會影響到文化的發展，那么對于寧夏文化產業而言，在開發以及發展過程中就會存在重視度不夠的問題。不僅如此，在之后的財政預算以及社會性投入方面占比較低，這些都會影響到文化資源的開發。

3 寧夏文化產業發展的機遇和挑戰

寧夏發展文化產業最大的限制在于自身理念較為落后，這在很大程度上受到了經濟發展狀況的制約。其中最大的問題在于寧夏發展文化產業尚未充分認識到民族文化資源的重要地位和作用，這阻礙了寧夏文化產業的進一步發展，因此要推動文化產業發展必須要積極改進相關理念和思想，積極改進和創新、勇于變革，只有這樣才能更好發揮民族文化資源在推動寧夏文化產業發展中的重要作用和地位。此外，寧夏發展文化產業缺乏專業人才的支撐，專業人才在推動文化產業發展的過程中主要起到智力支持和科技支撐的功能，而寧夏在發展文化產業的過程中缺乏相應的人才，主要原因在于自身經濟發展受限，對專業人才的吸引不強，而且其在發展文化產業的過程中缺乏引進人才的投入，尚未制定完善的人才激勵體制機制。此外，寧夏發展文化產業另一限制因素在于自身文化體制機制不夠完善，發展文化產業缺乏政府相關政策和財政的扶持，這都影響了寧夏文化產業的發展。

寧夏發展文化產業的機遇在于其獲得的相關政策支持。相關政策和規劃中已經明確指出文化產業在推動寧夏經濟發展中的重要地位，因此給予寧夏發展文化產業相應的政策和資金支持，而且在發展的過程中充分考慮了寧夏文化產業自身的獨特優勢，即寧夏文化的民族性。此外，寧夏在發展經濟的過程中充分認識到了文化產業自身的優勢，抓住了文化產業蓬勃發展的機遇，運用文化產業推動寧夏整體經濟發展。此外，寧夏積極參與到“一帶一路”建設中，其在發展的過程中積極與世界文化融合，在交流和融合的過程中推動了自身文化產業的發展，例如中阿經貿論壇的建設為寧夏文化產業發展提供了契機。

寧夏發展文化產業主要面臨兩方面的威脅：首先是新興文化對傳統與民族文化的威脅。立足于科學技術高速發展的新時代，民族文化要實現傳承和發展，離不開與其他文化的溝通和交流，在這個過程中也要注重積極更新觀念和理念，以此來為傳統民族文化注入新動力，從而推動民族文化創新和發展，但在這個過程中也要注重思考如何在保持自身獨特性和民族性的基礎上實現開放和交流。寧夏發展文化產業的主要問題在于其在新技術融合的過程中忽略了自身的獨特性。此外，寧夏發展文化產業還受到來自外來文化產品的沖擊。寧夏文化產業尚處于起步階段，在發展的過程中還未形成完善的體制機制，因此相較于外來文化產品其競爭力較弱。

4 如何推動寧夏文化產業發展

上述主要分析了寧夏在發展文化產業過程中存在的優勢和劣勢，以及其發展過程中面臨的機遇與挑戰，在推動文化產業發展的過程中要充分認識到自身的優勢，從而實現優勢的擴大化，以此來推動文化產業的發展。此外，在發展文化產業的過程中還要注重不能忽略其面臨的威脅，同時要注重不斷完善相關體制機制，以此來保證寧夏文化產業發展的穩定性，從而實現文旅共同繁榮發展，推動寧夏整體的經濟發展。

4.1 立足自身文化優勢，樹立科學的文化產業發展觀

首先，發展文化產業需要明確自身的文化優勢，積極改進和創新文化產業發展觀念和理念，以此來推動文化產業的發展。首先，發展文化產業必須要遵循科學的發展理念，即在發展文化產業的過程中要注重不能以破壞文化資源為代價，而要注意處理好文化資源保護與開發的關系，在保護文化的基礎上實現對其的創新和發展。

其次，在發展文化產業的過程中也要充分認識到自身的優勢，即寧夏極具特色的區域文化特色，在此基礎上形成獨特的文化產業。在充分明確自身文化產業發展優勢的基礎上還要注重積極拓展其文化產業發展空間，明確自身的文化產業戰略地位，將其作為溝通世界文化的窗口，在這一理念的支持下進行文化產業的規劃和發展。

在明確自身文化產業發展優勢的基礎上要注重積極打造自身的文化品牌。打造文化品牌關鍵在于充分利用寧夏自身的文化資源，在此基礎上實現文旅共同繁榮，在推動文化企業發展的同時保證寧夏文化產業的發展。在這個過程中需要注重進行積極宣傳，打造品牌效應。

4.2 加強政府的宏觀調控

在推動文化產業發展的過程中還要注重加強政府的宏觀調控。首先要注重深化寧夏文化體制機制改革。在這個過程中要注重打造專門的文化企業，以此來為寧夏發展文化產業奠定堅實的基礎。要推動文化企業發展必須要注重深化文化企業內部的體制機制改革，不斷完善員工激勵制度，以此來充分調動員工參與工作的熱情和積極性，為文化產業發展創造優勢。文化產業的健康蓬勃發展離不開政府相關政策的支持，在這個過程中政府要注重積極建立健全文化產業相關法律法規體系。

此外，還要注重加強人力資源開發。文化產業的健康穩定發展離不開專業技術人員的支持，以此在發展文化產業的過程中必須要加強人力資源開發和科技創新，要注重培養和建立專業人才隊伍。首先寧夏在發展文化產業的過程中需要充分認識到自身經濟發展狀況阻礙了人才引進戰略的推動和發展，在這個過程中需要制定和完善科學合理的人才激勵政策。其次還要注重構建高素質的、專業的人才團隊。在這個過程中需要做好相關管理人才的培訓工作。

5 結語

該文在明確文化產業基本內涵的基礎上開展相應分析，在這個過程中主要分析了寧夏文化資源，即寧夏發展文化產業的優勢條件，同時立足于實際情況分析了寧夏發展文化產業存在的機遇與挑戰，在此基礎上提出了推動寧夏文化產業發展的相關措施，以此來推動寧夏文化產業體制機制的健全完善。